• Het bepalen van de kostprijs van civiele betonwerken van traditionele en UAV-GC aard;
• Het controleren van het bestek op (kosten) aspecten t.a.v. kwaliteit, arbo en milieu;
• Het aandragen van mogelijke alternatieve constructies, werkmethoden en overeenkomsten;
• Het samenstellen van inschrijfformulieren  t.b.v. aanbiedingen;
• Bijwonen van aanbestedingen;
• Adviseren over risico`s;
• Overzicht onderhouden van markttarieven met betrekking tot leveranties en onderaanneming;
• Onderhouden van contacten met leveranciers en klanten.

Functie-eisen:

• HBO/MBO+ richting Civiele Techniek;
• Zelfstandig en flexibel;
• Ervaring met calculatie Civiele Betonbouw is een must.

Wij bieden:
Een uitdagende baan bij een groeiend bedrijf met een informele sfeer. Marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden. Kennis op ons vakgebied vinden wij belangrijk en wij stimuleren en faciliteren je hierbij volledig.

Solliciteren?
Je motivatie en CV kun je e-mailen naar de heer Bruin, Hoofd P&O: john.bruin@vbkgroep.nl of versturen naar VBK Groep, Postbus 174, 1620 AD Hoorn. 

Je bent verantwoordelijk voor het technisch begeleiden van orders, projecten, ontwerp en beheer van de producten van Duxvalves. In deze functie beoordeel je en geef je advies over de technische haalbaarheid van de verschillende klantspecifieke aanvragen. Je stuurt de diverse projecten ( zowel nieuwe producten als ook bestaande) aan op technisch gebied en documenteert deze nauwkeurig. Je bent bekend met CAD bijvoorkeur SolidEdge en je maakt tekeningen ter ondersteuning van sales en/of productie. Daarnaast beantwoord je technische vragen over applicaties en materialen. Daarbij heb je contacten met leveranciers en klanten. Je werkt nauw samen met je collega's van de engineering en sales.

Het profiel

Naast een afgeronde opleiding Werktuigbouwkunde (HTS) heb je ervaring in een soortgelijke positie, ervaring in projectmatig werken, communicatief sterk en beheerst Engels in woord en geschrift. Je bent commercieel ingesteld en in staat om zelfstandig te werken. Je bent kwaliteitsbewust en gericht op het verbeteren van producten en processen. Je bent ambitieus en je wilt graag meegroeien binnen de organisatie, Je werkt met een ondernemersinstelling binnen een royaal en uitdagend takenpakket. Ten slotte vind je fluitend naar je werk gaan een must!

De organisatie

Duxvalves in Almelo ontwikkelt, produceert en verkoopt hoogwaardige afsluiters. De organisatie is jong en dynamisch en realiseert met haar 10 medewerkers een omzet van ruim € 5 miljoen. Duxvalves heeft haar klantenbestand in de olie- en gasindustrie in onder andere Europa, Midden Oosten, Afrika en het verre Oosten. Duxvalves kent een informele cultuur waarin naast hard werken ook ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en plezier. De organisatie maakt een sterke groei door en breidt haar klantenbestand fors uit naar afzetgebieden richting Australië, Oost Europa en Zuid Amerika. Duxvalves wil deze groei stroomlijnen en de organisatie verder professionaliseren. Kijk op:www.duxvalves.com voor meer informatie.

Ons aanbod

• Een fantastische baan in de fascinerende wereld van olie en gas;
• Werken aan mooie opdrachten zowel nationaal als internationaal;
• Een ongedwongen werksfeer met ambitieuze collega’s en betrokken management ;
• Gedegen arbeidsvoorwaardenpakket
• Een ambitieus team van professionele collega’s;
• Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;

Contact
Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met Kees Leppink via info@alliantselect.nl. 

Corporate Patent Group

The Corporate Patent Group is part of a global Patent Network within SABIC, with offices in Riyadh (SA), Geleen (NL), Houston (US) and Baroda (IN).
The main tasks of the Corporate Patent Group are:

• Drafting, worldwide filing and prosecuting patent applications based on inventions made within the R&T organizations of SABIC in Europe, Saudi Arabia, India and the USA and for maintaining and defending granted patents in opposition procedures.
• Providing patent information service and advice within SABIC.
• Providing system support and professional training to all SABIC patent groups.
• Supporting business units by conceiving and implementing patent strategies based on the governing business strategies.
• Providing advice to the business units in IP related contract matters.

The Challenge

Protection of SABIC’s research results and know-how through patents and contracts. Assurance that SABIC’s business does not interfere with valid third party patents.

Patent Policy and awareness

• Develop Patent Strategy in co-operation with the business units.
• Keep patent portfolio of SABIC Business aligned with business and corporate objectives.
• Increase the awareness of BM,TM and R&T for patents as a means for know-how protection and as strategic instrument against competitors.

• Provide advise/counsel on IP matters to BM, TM, R&T, (e.g. patent filing, Freedom-to-Operate, cooperation’s, and contracts.).
• Provide second opinions, advice and training to IP colleagues in particular in the KSA (SABIC global patent network).

Protecting proprietary know-how

• Evaluate SABIC inventions on patentability, and draft, file and prosecute patent applications.
• Defend SABIC patent applications (in written and oral proceedings), especially at European Patent Office (EPO).
• Instruct Patent Agents world-wide in filing/prosecuting SABIC applications.
• Draft and negotiate IP related Agreements with a view to protect SABIC’s know how and freedom-to-operate.

• Prepare (technical and patent law part of) pleadings in case of patent conflict / litigation.
• Challenge validity of hindering third party patents at patent authorities (especially EPO) / in court.
• Monitor new patent positions applied for/obtained by third parties on potential hindrance.
• Identifying 'white spots' in minefield of patent rights of third parties.

Contributing resource

• Educate on continuous basis research and development and business’s on patent matters.
• Contribute to Patent workshop for SABIC employees globally to increase patent awareness.
• Signal potential improvements in working procedures within CPG and SABIC Patent Network.
• Instruct Information specialist on scope of patent searches.

Your Profile

• You are a (nearly) qualified European Patent Attorney;
• Your primary education preferably has been in chemistry, chemical technology or polymer or materials science;
• You are a critical observer as well as a conceptual and analytical thinker;
• You are able to link your professional patent knowledge with business needs and opportunities;
• You are able to formulate and present your advices and opinions in a clear and convincing manner to both business and R&T management;
• You are able to build fruitful working relationships with people from different cultures;
• You will visit on a regular basis the other offices to have face-to-face discussions with researchers and local management, and to give training and workshops;
• You are able to keep abreast of the developments in international patent laws;
• You are a team player but you are also able to work independently;
• You are fluent in oral and written English and have working knowledge of German and French.

Further Information

If you have any further questions please contact Mr. Thomas Meyer; European Lead; phone: + 31 (0)46 – 722 3250; or Ms. Kirsten Pijls; HR BP; phone + 31 (0)6 15 82 29 31

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2969 Wed, 16 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Global Lexan* Product Technology team works on Platform and New Product Introduction and gives technical support to the Engineering Resins Business Unit.
Being polycarbonate the biggest part of our Thermoplastics materials and in order to support our PC growth strategy, we are looking for fulltime experienced Product Development Specialists. He/She will strengthen our team in Bergen op Zoom and will lead new technology efforts for developing new polycarbonate products.

The Challenge

Provide technical leadership in the design and commercialization of new polycarbonate products for the Core and Performance Resins Operating Units. This includes developing materials to provide growth to the business by accessing new markets, working closely with customers and the commercial team to define new opportunities, and working with suppliers to find cost effective material solutions for new engineering materials. Focused expertise is required to invent, develop and apply new technology to polycarbonate materials using statistical design of experiments to deliver Lean Six Sigma performance. Rigor is needed to take new products from the laboratory to commercialization, ensuring consistent manufacturing performance of the products.
As member of the Lexan* Product Technology team, you will lead new technology efforts for developing products and platforms within polycarbonate for the Core Resin and Performance Operating Units
Your main responsibilities will be:

• Lead Product technology efforts to develop innovative solutions for customers with close interaction with them and our Product Management and Commercial teams.
• Provide technical leadership supporting scale-up and implementation of new next generation Lexan* products working closely with process Technology, and Manufacturing teams in Operations, Quality Control and Supply Chain.
• Lead New Product Introductions following DFSS approach and execute technology programs to drive short and long term business growth strategy.
• Provide and develop technical leadership in initiating and driving Lexan* Platform programs.
• Some examples of the programs are: Next Gen ECO FR (unfilled and filled), sustainable product opportunities (PCR, biocontent), Healthcare,….
• Provide technology support to Core Resin, and Performance operating units and manufacturing as needed to help troubleshoot and optimize performance within the polycarbonate product.
• Ensure effective interaction and communication across functions and to business management.

Your Profile

• University degree in Polymer Science & Engineering, Chemistry or Materials Science.
• 5+ years of experience in product development, preferably polycarbonate.
• Strong knowledge of polymer fundamentals and materials characterization is desired. Experience in linking scientific principles, chemistry and polymer structure and formulation to real world applications preferred. Ability to work with customers and translate their needs to implement solutions.
• Demonstrated technology excellence with proven ability of program management and coordination.
• Excellent verbal and written English communication skills, organization and interaction skills.
• A high-energy personality with the ability to identify and lead innovative opportunities.
• Ability to work in cross-functional and global teams.
• Ability to prioritize and handle multiple projects simultaneously.
• Proven six sigma skills, preferably Black Belt certification.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3195 Wed, 16 May 2012 00:00:00 +0200
De Mechanical Designer ontwerpt en ontwikkelt optisch-mechatronische precisie-instrumenten/analysers of delen daarvan op basis van een programma van eisen en wensen.

Hij/zij levert ook een bijdrage aan verbetering van de producten door het onderzoeken en/of oplossen van problemen.

De Mechanical  Designer maakt onderdeel uit van een team van 14 ontwikkelaars die over uitgebreide ervaring beschikken op de gebieden mechanica, optica, vacuüm en vloeistoftechniek, software, elektronica en chemie.

De Mechanical Designer rapporteert aan de Manager Research & Development.

• Opzetten en optimaliseren van datacenters
• Migraties
• Enterprise Application Integration
• Opzetten en beveiligen van netwerken (Cisco, UC, Routing/Switching)
• Virtualisatie (VMware, Citrix)
• Operating systems (Linux/Unix, WindowsServer)
• Storage (EMC², HP, NetApp)
• Server software (Sharepoint, Active Directory, HP Software)

Jouw profiel

• Een (bijna) afgeronde HBO/WO-informatica opleiding
• Maximaal 1 jaar werkervaring op het vakgebied en in ieder geval 1 goed afgeronde stage of schoolproject waar de techniek de boventoon voerde
• Rijbewijs B
• Vloeiend Nederlands kunnen spreken en schrijven
• Aantoonbare passie voor het vak en gedreven door te willen groeien binnen de technische ICT

Wat we jou bieden

Ons doel is de beste eerste werkgever te worden die je je maar kunt wensen. Dus uiteraard krijg je een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket. Nog belangrijker echter is de combinatie van doorgroeimogelijkheden met prestigieuze projecten die bijdragen aan een mooie loopbaanontwikkeling. Uiteraard wordt je door ons hierbij volop gefaciliteerd door trainingen en persoonlijke coachting. En dan is er nog de vitale en eigentijdse cultuur die Talent Planet kenmerkt: met openheid en transparantie en veel ruimte voor jouw persoonlijke inbreng.

Een afgeronde HBO opleiding is een harde eis.
Je hebt aantoonbare kennis en minimaal 3 jaar ervaring op de volgende gebieden:
Informatiebeveiliging (gecertificeerd CISSP)
Internet
Business processen (vnl. gericht op internet bankieren)
Interne regelgeving

De volgende kennisgebieden zijn wenselijk:
IT Risk Management
Web Application Security

Wie zijn wij?
ING Groep is wereldwijd actief op het gebied van bankieren, verzekeren en vermogensbeheer. Meer dan 120.000 medewerkers werken in 65 landen op uiteenlopende terreinen binnen de financiële dienstverlening. ING Groep kent veel mogelijkheden voor mensen met enthousiasme, talent en ambitie.

Wat bieden wij jou?
o salarisindicatie
o een 36-urige werkweek
o een 13e maand
o OV-jaarkaart

Ben je enthousiast?
Wil je direct solliciteren, klik dan op online solliciteren. Je kunt ook bellen voor informatie met Marc Cramer, Team manager Veiligheid & Compliance, telefoon 020-584 7347. De Recruiter voor deze vacature is Juliette Kassing. Kijk voor meer informatie over ons op: www.ing.nl/werken.
Wij maken graag kennis met je!

• Je coördineert, plant en bewaakt de werkzaamheden van het bedrijfsbureau confectie volgens de eisen van kwaliteit en kwantiteit.
• Je ziet toe op de voortgang van de werkzaamheden van de afdeling en bewaakt afspraken en deadlines onder meer mbt:
  • Calculaties van confectie en doek;
  • Ontwikkeling patronen;
  • Aanvragen monsters en prototypes;
  • Technische tekeningen.
• Je ondersteunt de afdeling confectie waar nodig.

• Het meten en bemonsteren van nieuwe en gewijzigde producten.
• Het (voor een deel) programmeren van de meetmachines.
• Het uitvoeren van de bemonstering.
• Het kalibreren van de meetmallen.
• Het analyseren van de meetresultaten en het geven van adviezen aan interne klanten.

• Erop toezien dat de organisatie voldoet aan alle relevante wet- en regelgeving op het gebied van HSE (Health, Safety en Environment)
• Ontwikkelen, implementeren en evalueren van een effectief HSE beleid en het HSE jaarplan en meerjarenplan
• Ondersteunen van het management bij het evalueren en continue verbeteren van HSE prestaties van de organisatie, maakt tevens deel uit het AMT / VGWM
• Mede ondersteunen / uitrollen van het veiligheidsbeleid; creëren van een grotere safety awareness
• Mede opstellen van heldere en actuele veiligheidsvoorschriften
• Analyseren van werksituaties en signaleren van onveilige situaties
• Toezien op HSE prestaties van aannemers en toeleveranciers
• Uitgeven en beheren van lokale werkvergunningen
• Uitvoeren/ laten uitvoeren van RI&E / TRA (Taak Risico Analyse)
• Registeren van ongevallen, bijna ongevallen, onveilige situaties en milieu incidenten
• Het uitvoeren van ongevallen reportages (rootcause analyse)
• Het houden van observatie rondes, alsmede het uitvoeren van audits
• Geven van Veiligheidstrainingen ( bewustzijns / cultuur) / Toolboxen
• Stimuleren van het veiligheids- en milieubewustzijn in de gehele organisatie
• Zorgdragen voor goed lopende BHV-organisatie en de werking van calamiteitenplan
• Voeren van overleg met arbeidsinspectie en overige instanties

SABIC’s Technology and Innovation (T&I) network consists of more than 1500 employees across 6 research- and 10 application centers around the world. The T&I organisation supports SABIC’s global businesses in realising its objectives by providing Best-In-Class Technology solutions. In Europe, the SABIC Technology Center (STC) is based in Geleen (The Netherlands) and Wilton, UK. The primary activity of STC Geleen is to define and to work out research projects aimed at the optimization of existing petrochemical processes and products and development of new ones. Our Chemistry and Catalysis Development department has team members from Geleen and Wilton locations.

The Challenge

As a Catalysis Scientist you will be working in a very professional Technology & Innovation organization. Your tasks and responsibilities include:

• To work out options to improve the production process and product performance in terms of quality, consistency and costs;
• To work in a multidisciplinary setting, both within Technology & Innovation (T&I disciplines) and in the business environment (business disciplines);
• To work closely with colleagues in SABIC Manufacturing to help optimise plant operation, understand the causes of catalyst failure and identify workable process improvement opportunities;
• To co-ordinate tasks by effectively defining goals and priorities and identifying activities and resources needed to achieve these goals.

Your Profile

• You are a Chemist or Chemical Engineer educated to a PhD level in heterogeneous catalysis or have at least 2 to 5 years of relevant post graduate experience in an industrial R&D environment;
• You are able to translate this knowledge into petrochemical catalysis;
• You are interested in industrial processes and in working to optimise and improve the operation of the catalysts in operating plants and identify opportunities to improve plant performance;
• You have well developed social skills;
• You are a critical observer as well as a good analytical thinker;
• You are able to spot opportunities for improving existing processes and you are able to keep abreast of the state of the art in catalytic chemistry and gain knowledge of associated fields and disciplines;
• You can work in a team as well as independently.

Further Information

For this position SABIC is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment. For further information, please contact: Mr. Kishan Gurram (hiring manager), tel +31 (0)6 11 95 64 47 or Ms. Kirsten Pijls (Recruiter): +31 (0)6 15 82 29 31.

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3683 Wed, 16 May 2012 00:00:00 +0200 Doel van de functie:
Het optimaliseren van de bedrijfsprocessen door het verbeteren van de OEE (Overall Equipment Efficiency), het verminderen van uitval en het verhogen van output. Op inspirerende wijze stuurt je het team van 5 direct reports aan en helpt hen hun talenten te ontwikkelen in een open en creatieve omgeving. Een brede blik op de business, en het begrijpen van de rol van de onderhoudsafdeling binnen de totale organisatie, is daarbij essentieel.

Te behalen door:

• Implementeren van TPM (Total Productive Maintenance)
• Analyseren van de OEE (Overall Equipment Efficiency) en veranderingen aandragen om deze te verhogen
• Verantwoording dragen voor alle engineering-, planning- en onderhouds-gerelateerde projecten
• Lidmaatschap van her operationele plant-MT
• Voorbereidingen treffen voor investeringsvoorstellen
• Leren van zusterbedrijven in Europa en implementeren van ‘best practices’

Je analyseert gegevens en geeft advies voor diverse projecten. Zo houd je jezelf bezig met projecten van het ontwerp van bouwputten tot en met het ontwerp van funderingen voor de woningbouw. Je werkt nauw samen met de verschillende teams in de organisatie. Dit zorgt voor een afwisselende en uitdagende baan!

• Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding Civiele techniek (richting geotechniek);
• Minimaal 5-7 jaar ervaring in soortgelijke functie;
• Je bent team en klantgericht;
• Je bent communicatief vaardig;
• Je hebt de juiste drive en instelling;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs; 

Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Dit betekent dat je niet alleen de zekerheid hebt van een contract, maar ook verzekerd bent van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden, zijn ook de secundaire arbeidsvoorwaarden goed te noemen. Een pensioenregeling volgens beschikbaar premiestelsel, collectiviteitkorting bij CZ zorgverzekeringen, een bonusopportunity en 26 vakantiedagen zijn enkele voorbeelden. Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

• Het telefonisch en per e-mail afhandelen van technische klantenvragen;
• Het verzorgen van trainingen voor dealers;
• Het bezoeken van eindgebruikers met technische problemen om, middels een rapportage  vast te leggen en dit te communiceren/ overleggen met afdeling Technical Service  Support om een oplossing te vinden;
• Indien nodig reparaties uitvoeren aan machines van eindgebruikers in overleg met de lokale dealer/werkplaats;
• Het demonstreren  in gebruikstelling en eventueel monteren van machines;
• Het organiseren van technische cursussen en productbijeenkomsten, meestal samen met Regiomanagers;
• Vastleggen van klant en dealer bezoeken zodat werkoverdracht bij vakantie, verzuim gemakkelijk door een ander opgepakt kan worden;
• Indien de tijd het toelaat helpen bij het opbouwen van landbouwbeurzen in de breedste zin van het woord;
• Het afhandelen van garantieaanvragen door dealers, deze terug te koppelen aan Lely International N.V. voor goedkeuring en informatie overdracht;
• Zorgdragen de ruimte voor opslag van garantie- en coulanceonderdelen functioneel blijft;
• Garantie onderdelen die door de leverancier retour worden gevraagd voor nader onderzoek administreren;
• Het verzorgen, opvolgen en distribueren van technische documenten, zoals servicebulletins, handleidingen al of niet verkregen door Lely International N.V.

Als Technisch Specialist kabels en lijnen bij het Team Verbindingen kun je jouw technische kennis perfect benutten. Samen met een team van enthousiaste monteurs ben je van A tot Z verantwoordelijk voor installaties en netwerken, gerelateerd aan het hoogspanningsniveau. Heel uitdagend, want je hebt verschillende rollen. Je coördineert de werkzaamheden. Ziet toe op de veiligheid. Bedenkt slimme technische oplossingen. Je verricht in opdracht schakelhandelingen en voert zelfstandig andere technische werkzaamheden uit zoals bijvoorbeeld specialistische kabel laswerkzaamheden. of je monteert bijzondere garnituren zoals op oliedrukkabels, in lijnverbindingen enz.,enz.. . Je pakt lastige klussen op, en bovendien zorg je voor een nette projectadministratie.

• Minimaal ervaring in het monteren van XLPE en GPLK t/m 23kV en rijbewijs B.
• MBO 4 niveau, bijvoorbeeld TMI of Elektrotechniek.
• Enthousiasme en stressbestendigheid, je bent een echte regelaar.
• Twee jaar relevante ervaring, bijvoorbeeld als Eerste Monteur.
• Je houdt van afwisseling en werkt graag met de nieuwste materialen.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Je hebt niet alleen de zekerheid van een contract, maar bent ook verzekerd van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden we ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Een bonusregeling, gunstige pensioenregeling, collectiviteitkorting bij CZ zorgverzekeringen en de mogelijkheid om door het hele land met korting te sporten, zijn enkele voorbeelden.

Major activities:

• Support the advisors of feeding companies with tools and material to guide farmers using our Vector automatic feeding systems;
• Train the consultants on the user Interface of the automatic systems, also on location, besides the regular work location;
• Turn best practices into a manual for study material, through pictures, movies and writing to improve the support to the advisors;
• Troubleshooting in case of emergency.

Established more than 100 years ago, GE Transportation, a unit of General Electric Company, is a global technology leader and supplier to the railroad, marine, drilling, mining, stationary power, energy storage and wind industries. GE Transportation has 8,000 employees and over 150 sites globally with 2009 revenue of $3.8 billion USD. The Intelligent Control Systems (ICS) business brings together innovative technology and integrated solutions to provide world class signaling and communication solutions for urban transport and trains. The newly created Delta team, the innovation incubator of ICS, develops tomorrow’s signaling and communication technology.
http://www.ge-rail-labs.com/en/index.php
Learn more about Delta today!

Role Summary

The Test Engineer will assist in the development strategy of integration and validation system for an underground solution based on CBTC, and to cover the level of test coverage at the factory, upstream of the delivery on site.

• Participates to the I&V test cases definition
• Participates to the integration activity: introduces the integration aspects and constraints to the system and subsystems designers, follows-up the design and implementation process, participates to the definition of the integration phase content, defines part or all the integration tests, as per the team organization, realizes part or all of these tests
• Participates to the validation activity: defines the validation test cases, guarantees the test coverage giving the inputs to the verification team, analyzes the traceability between the system requirements and the system tests, realizes part of these tests
• He will also support testing activities and commissioning at site teams.
• Helps the I&V team leader in leading the internal delivery process

• Start-up of thermal and catalytic combustion plants and air heaters in Germany and abroad
• Training of operating and maintenance personnel
• Service activities and maintenance work of the plants
• Developing and implementing of problem solutions
• Regular travel within and outside Germany

Requirements profile

• Completed education as a technician or engineer
• Several years of professional experience with complex process engineering systems
• In-depth knowledge of MSR and process engineering
• Good level of spoken and written English
• Good level of spoken and written German is necessary
• International experience is a plus
• Ability to become familiar with new areas of responsibility

You are used to working on your own initiative yet do not lose the overall view even when working on complex associations. You are confident and personable and want to work in an international business environment.

Have we inspired you to apply for this challenging role? Then please send us your full application stating your earliest possible start date plus your salary expectations by email to: sabine.mlodzian@johnzink.com.

John Zink KEU GmbH - HR Department - Sabine Mlodzian - Hülser Straße 410 - 47803 Krefeld -
www.johnzink.com

Je bent verantwoordelijk voor een deel van de machine om problemen op te lossen en verbeteringen aan te dragen. Ook schrijf je werkinstructies en begeleid je de introductie van nieuwe machines. De Production Engineer is een hele uitdagende functie waarbij je een schakel functie hebt tussen de development en de fabriek. Wij zoeken starters maar ook ervaren techneuten.

Je geeft ondersteuning bij complexe productie storingen. Daarnaast analyseer je het productieproces om structurele problemen vast te stellen. Je initieert verbeter voorstellen zodat het productieproces wordt verbeterd in samenwerking met de leverancier, ontwikkeling en andere afdeling. Open staan  voor een multidisciplinaire samenwerking om nieuwe producten en processen te introduceren is ook van essentieel belang en  je rapporteert rechtstreeks aan de groupleader Production Engineering.

Opleiding:

• HTS/ Technische Universiteit;
• richting: elektrotechniek/ werktuig bouwkunde/ technische natuurkunde;
• 0-7 jaar werkervaring.

Persoonskenmerken:

• positief kritische instelling;
• doorzettingsvermogen;
• goed in scheiden van hoofd- en bijzaken;
• Goede contactuele eigenschappen.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Dit betekent dat je niet alleen de zekerheid hebt van een contract, maar ook verzekerd bent van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden, zijn ook de secundaire arbeidsvoorwaarden goed te noemen. Collectiviteitkorting bij CZ zorgverzekeringen, een bonusopportunity en 26 vakantiedagen zijn enkele voorbeelden.

Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

In Venlo is naast het International Headquarters ook het grootste deel van de Research & Development gevestigd. Ook een belangrijk deel van de Manufacturing & Logistics vindt in en vanuit Venlo plaats.

Manufacturing & Logistics is verantwoordelijk voor een efficiënte industrialisatie van de producten. De afdeling Quality & Assurance speelt daarbij een cruciale rol door de afstemming te garanderen tussen product- en partdesign en produceerbaarheid en kwaliteitsboring bij onze leveranciers. Je werkt veel samen met R&D, Purchasing, Logistics en onze internationale partners.

De Supplier Quality Assurance Engineer initieert en realiseert samen met R&D, inkoop, logistiek en productie een goede kwaliteitsborging bij onze leveranciers en outsourcing partners. Je werkt in een internationale omgeving en onderhoudt de contacten met diverse partijen. Je bent bij de industrialisatie van nieuwe producten verantwoordelijk voor de kwaliteitsborging van inkomende parts, units en modules. Ook bij de bestaande productielijnen ben jij voor de organisatie het aanspreekpunt als het aankomt op de kwaliteit van de onderdelen, parts en modules en speel je een cruciale rol in de continuïteit van productie.

Je initieert en begeleidt verbetertrajecten bij onze leveranciers. Je stimuleert het gebruik van geschikte kwaliteitsmethodieken zowel extern als intern. Binnen de afdeling kom je met verbeteringsvoorstellen voor slimmere werkwijzen en lukt het je om in het dynamische samenspel niet alleen vakinhoudelijk te adviseren maar ook overtuigend te sturen. 

• Afgeronde HTS WTB opleiding;
• Ervaring met Supplier Quality Assurance;
• Ervaring met Sheet metal/ Plaatstaal/ Plaatcomponenten;
• Minimaal 5 jaren relevante werkervaring;
• Sterk kwaliteitsbesef en gericht op continuous improvement;
• Bereid tot internationaal reizen en open voor werken met andere culturen;
• Proactief en resultaatgericht;
• Communicatieve vaardigheden (overtuigingskracht, beinvloedingsvaardigheden, flexibiliteit in stijl van overtuigen;
• SAP kennis is een pré.
• Ervaring binnen de Automotive is een pré.

Als Supplier Quality Assurance Engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw
situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleende zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als calculator stel je de complete kostprijsbegroting op binnen de gestelde termijn. Je beoordeelt ten behoeve van de calculatie aanvraagdocumenten onder meer op contractuele aspecten en risico's. Je selecteert leveranciers, onderaannemers en/of derden, vraagt offertes aan en beoordeelt de ontvangen offertes op basis van de contractdocumenten.

• Je stelt de complete kostprijsbegroting op binnen de gestelde termijn.
• Je beoordeelt ten behoeve van de calculatie aanvraagdocumenten onder meer op contractuele aspecten en risico's.
• Je selecteert leveranciers, onderaannemers en/of derden en vraagt offertes aan en beoordeelt ontvangen offertes op basis van de contractdocumenten.
• Je bepaalt de kostprijseffecten van wijzigingen in overeenkomsten.
• Je begeleidt aan het project toegewezen assistent calculator(en).
• Je verzorgt inschrijvingsdocumenten.
• Je draagt zorg voor de afstemming tussen diverse interne en externe betrokken partijen.
• Je zorgt voor een tijdige en volledige inschrijfbegroting met een heldere toelichting/beschrijving van de gekozen uitgangspunten en kritische aandachtspunten/risico's over aan het uitvoeringsteam.
• Je bent vraagbaak voor het uitvoeringsteam gedurende de voorbereidings- en uitvoeringsfase.
• Je bezoekt zo nodig de bouwlocatie om de juiste inschatting te kunnen maken van omstandigheden en/of logistieke risico's.

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau aangevuld met minimaal 1-3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Ervaring in het calculeren van Design en Construct is een pre.
• Je bent in staat om zelfstandig, accuraat en efficiënt te werken.
• Tevens ben je een teamplayer en in staat om actief met alle betrokken partijen te communiceren.
• Bij voorkeur heb je enige ervaring in Civieltechnische werkzaamheden.

Als Calculator Wegenbouw gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Job Description
The High-Tech Assembler produce products in accordance with established specifications. Observe and report about regular and/or on-going problems that occur in the construction of products or their operation. Give support to the solution of these problems. Contribute to the improvement of products and processes. You will work in accordance with Technical Product Documentation (TPD) and ensure the TPD is complete. Discuss any changes with the Production Technician. One of the main tasks are, manufacture and deliver high level, complex systems according to the established procedures. Solve any technical problems that occur. Actively contribute to the pilot production process and the transition to volume production. Be responsible for the development and improvement of TPD, processes and records and other relevant topics. Observe and report about anticipated problems that may affect production and qualification capabilities. The High-Tech Assembler acquire sufficient knowledge of new and established products and processes, modifications, sub-modules and complete systems. Use this knowledge to aid effective and efficient production and provide sufficient diagnostic knowledge to solve problems as they occur and achieve the correct results. Follow colleagues the training processes. You will also be responsible for coordinating the activities given in the production plan and monitor the practical situation. Support good teamwork by the search for solutions and ideas arising from input and the implementation of departmental tasks.

Education
This position requires MBO 8 12 years of experience or HBO 0 4 years of experience. Candidates with an LBO background larger than 10 years of relevant work experience can be proposed to ASML.

Experience
Hands-on experience in a high tech, low volume, test environment. Affinity with hardware-software interfaces and functional testing of complex systems.

Personal skills
knowledge of specific areas of technology;
an interest in other technical and business processes;
enterprising, purposeful and flexible;
analytical thinker, structured, able to work with the available information;
service orientated, good communicator and teamworker.
Required competences: Commitment, Flexibility, Teamwork, Quality commitment, Stress tolerance

You are also able to work in 2 or 5 shifts.
 

Brunel offers outstanding individuals a highly diverse and challenging job opportunity in a company where an open, professional and pleasant working culture is greatly valued; where your personal initiatives will be noticed and rewarded; and where you will receive all the support, coaching and training you need for your future career. This is your opportunity to discover a wide range of sectors and activities and develop your expertise in a fast-moving and results-oriented environment.

Being intermediated by Brunel means that you are contracted by Brunel. Not only you will have a contract, you will as well be assured of a great career! Our primary and secondary terms of work are excellent. A few examples are price reductions at CZ Health Insurance, bonus opportunities and standard 26 days off.

Brunel Engineering intermediates both junior and senior engineers within the industry for over 30 years now. Our clients vary from multinationals to local companies. Together we will find the job which meets your wishes.

Job Description
The Test Engineer adjust, test and delivers company products or (sub) systems according to agreed specifications and delivery times. You have an important role in achieving quality and output of the most advanced machines in the world.

Support the output versus planning. First, second and third line hands-on trouble shoot support for volume production (Test) and third line support for the install organization. Have a detailed knowledge and overview of the status of all current volume machines that are actually produced including related technologies. You will plan analyses and solution of problems including consequences for Volume Production and field operation problems (recover sequence and/or OCAP). Problem Solving: Point out structural problems (GH), analyze them and generate solutions, whenever necessary together with Production Engineering and/or Development & Engineering. The Test Engineer monitors the quality and timing of problems and their implementation, including technical realization. Hands on knowledge transfer to Volume Production. Actively seek for knowledge within Pilot production.

The Production Tester reports to the Team Leader in the Volume Production/Test department. He/she works in small teams and in such cases works together with other departments in the Goodsflow and Customer Support sectors.

Education
Degree in Electronics, Mechatronics on Medium Vocational Level with 0 - 5 years of experience (Tester 1), Medium Vocational Level with 5 - 7 years of experience (Tester 2) or Bachelor degree with 0 - 3 years of experience (Tester 3).

Personal skills
Preferably in a high-tech production environment, e.g. electronics, ict hardware, aircraft construction, precision engineering or maintenance.

Context of the position
Able to work in a multi-disciplinary team within a high-tech environment. Able to work in 5-shifts.

Brunel offers outstanding individuals a highly diverse and challenging job opportunity in a company where an open, professional and pleasant working culture is greatly valued; where your personal initiatives will be noticed and rewarded; and where you will receive all the support, coaching and training you need for your future career. This is your opportunity to discover a wide range of sectors and activities and develop your expertise in a fast-moving and results-oriented environment.
Being intermediated by Brunel means that you are contracted by Brunel. Not only you will have a contract, you will as well be assured of a great career! Our primary and secondary terms of work are excellent. A few examples are price reductions at CZ Health Insurance, bonus opportunities and standard 26 days off.

Brunel Engineering intermediates both junior and senior engineers within the industry for over 35 years now. Our clients vary from multinationals to local companies. Together we will find the job which meets your wishes.

Door natuurlijk verloop komt per begin juli van dit jaar een positie vrij voor een engineer. Als engineer zal je je bijna volledig toeleggen op reversed engineering tbv van onderhoudsprojecten. Wanneer stukken binnen komen zullen deze worden gedemonteerd (door de montage-afdeling) en zul jij het kapotte of versleten onderdeel opmeten. In sommige gevallen, bij stukken van een groter formaat, reis je naar de site om de metingen te verrichten. Vervolgens produceer je in Autocad een nieuwe tekening van het bestaande onderdeel, waarmee de productie-afdeling daarna mee aan de slag kan. Omdat de engineering de eerste stap is in het proces, staat ook op deze afdeling service centraal.  

Je krijgt de ruimte om je op het vakgebied te verbreden op de manier waarop jij dat wilt en derhalve krijg je veel vrijheid om daar invulling aan te geven. Ben jij nieuwsgierig van aard en durf jij vraagtekens te zetten? Deze functie biedt je een perfecte combinatie tussen de theorie en de praktijk. Als je graag in contact bent met het eindproduct en je vindt het mooi om te zien hoe jouw ontwerp geproduceerd wordt, dan is dit een leuke functie voor jou. De ideale kandidaat voor deze functie is een praktisch ingestelde HTS of TU WTBer die er niet voor schroomt om van tijd tot tijd zelf ook de handen uit de mouwen te steken.

• Je bent in het bezit van een diploma HTS (of TU) Werktuigbouwkunde.
• Bij voorkeur woon je niet meer dan op één uur reisafstand van regio Rotterdam.
• Je hebt een goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Als Engineer Rotating Equipement gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als Adviseur / Contractschrijver geef je adviezen over de toepasbaarheid van nieuwe contractsvormen en geef je vorm aan de inhoud door het opstellen van diverse contracten (UAV-GC) en aanbestedingsprocedures. Hierbij kies je de juiste contractsvorm en toets je deze op functionele vraagspecificaties. Daarnaast houd je je bezig met het opstellen van een basisovereenkomst en een aanbestedingsovereenkomst. Gedurende dit proces sta je voortdurend in contact met alle betrokken partijen.

• Je hebt een afgeronde opleiding op HBO/WO-niveau in de richting Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde of soortgelijk;
• Je beschikt over circa vijf jaar ervaring met het schrijven van UAV-GC contracten;
• Het is een vereiste dat je deze ervaring hebt opgebouwd binnen de aannemerij;
• Je bent bekend met ontwerptekeningen, bestekken en DéC werken;
• Je bent doortastend en communicatief vaardig.

Als Adviseur / Contractschrijver gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

24hr service en onderhoud zijn daarbij net zo vanzelfsprekend als innovatieve ontwikkelingen en de inzet van beproefde techniek. Enthousiaste en betrokken medewerkers zorgen voor een vlekkeloze inzet van wereldwijd 700 hoogbouwmagazijnen.

Je houdt je bezig met het plaatsen van magazijnkranen op locatie en het uitvoeren van preventief en correctie onderhoud bij klanten in binnen- en buitenland. Tevens is het reviseren van machines bij klanten een onderdeel van je werk en hou je je bezig met het aanpassen en analyseren van PLC-softwareproblemen. Tot slot is het waarnemen van storingsdiensten in binnen- en buitenland een onderdeel van je functie.

Je hebt een technische opleiding op mbo-niveau, bij voorkeur richting elektrotechniek. Daarbij heb je ervaring met elektrische schakelkasten en PLC-besturingen (Siemens is een pre) en heb je kennis van mechanische bewerkingen. Tot slot spreek je de Nederlandse, Engelse als Duitse taal en ben je in het bezit van rijbewijs B.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Dit betekent dat je niet alleen de zekerheid hebt van een contract, maar ook verzekerd bent van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden, zijn ook de secundaire arbeidsvoorwaarden goed te noemen. Een premievrij ouderdomspensioen, collectiviteitkorting bij OZ zorgverzekeringen, een bonusopportunity en 26 vakantiedagen zijn enkele voorbeelden.

Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een zelfstandige constructeur bouwkunde. In deze functie bereken je constructies in de utiliteits en fabrieksbouw. Daarnaast ben je maak je urenramingen en stel je offertes en adviesrapporten op. Het adviseren van klanten en het begeleiden van junior constructeurs vallen onder je taken.

• Je hebt minimaal afgeronde HBO opleiding richting constructie aangevuld met HTI opleiding;
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Je weet op verschillende niveau's contacten te onderhouden.

Als Bouwkundig Constructeur gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

The Diversey Global Account Executive demonstrates accountability for functional, business, and broad company objectives. In this role you will integrate and develop processes that meet business needs across the organization, manage complex issues within functional area of expertise, be involved in long-term planning, and contribute to the overall business strategy. Location is United Kingdom or Other UK

For the Danone Baby Nutrition Divisional Headquarters we are looking for a:

Your Mission:

To ensure that Quality and Food Safety Requirements are implemented globally in a uniform way through Quality in Design techniques including Risk Analysis across the complete New Product and Project Portfolios.You will be in close co-operation with the Product Development, Marketing and Operations teams to ensure that Quality and Food Safety is involved in the earliest stages of projects across the different product portfolios (Milks, Meals, and Cereals).
This role is a part of the Quality Governance & Systems team and reports to the Quality Governance & Systems Director.

Key Accountabilities:

• Ensure that Quality and Food Safety Requirements are implemented globally in a uniform way Risk
• Analysis across the complete New Product and Project Portfolios.
• Ensure that projects are assessed by the relevant project team and the transition from concept through development, implementation and launch are undertaken effectively.
• Demonstrate a clear reduction in product failures and consumer complaints through systematic application of Risk Analysis techniques in the design of products, processes, procedures.
• Training of Local project teams in Risk Analysis apply Microbiological, Chemical, Contaminant, Nutritional and other food related standards to Projects and Products
• Act as a Project Leader for Quality Related Projects widely spread geographically and mainly international in composition.
• Act as the Scientific and Quality representative and decision maker across a wide range of technologies
• Keep up to date with emerging issues and new scientific insights; it is essential to have an active network in the general Scientific community (Microbiology, Analytical Chemistry, Nutrition, Epidemiology etc), Suppliers, Research Organisations.manage the dynamics and requirements at different stages in the product cycle
• Evaluate risks across the product life cycle from raw materials to final product consumption

Your Profile:

Knowledge & Experience Required:

• Qualified (Bsc or higher) Senior Manager with approximately 5-7 years of experience in a Food Manufacturing environment.
• Strong knowledge of unit operations in processing including heat transfer, size reduction, product transport etc.
• You have auditing experience and preferably raw material sourcing skills.
• You have evidence of success at change management and successful global project completion.
• Trained in: Risk Assessment & Portfolio Management Techniques and Familiriasation with the requirements of Baby food in terms of Legislation, Technical Standards and Manufacturing.
• Strong knowledge of unit operations in processing including heat transfer, size reduction, product transport etc.

Personal Skills Requried:

• Innovative Thinker, who can identify, assesses, reduce and manage risks in the design phase of projects, products and in the related administration and control procedures.
• You are an open, friendly person with an authoritative approach and the ability to act as a decision maker, facilitator, or expert as the situation requires.
• English Fluent in both verbal and written communication.

For people with a high level of energy and commitment, Danone Place Schiphol is the perfect place to build a successful career. Because our culture is based on freedom and empowerment, this is an environment where every day can be a fresh adventure – full of new possibilities and real excitement. We stimulate your development, within your function, but also cross functionally and international. Additionally we offer a competitive compensation package and secondary benefits.

Application

Please submit your CV and Motivation Letter via the following link: Apply Link

If you need more information about this vacancy please contact Adrian SURAPATI (Recruiter):
Adrian.Surapati@Danone.com. More information about our company can be found on our website. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3674 Tue, 15 May 2012 00:00:00 +0200 With international brands such as Nutrilon, Aptamil, Milupa, Mellin, Cow&Gate, Nutricia, Dumex, Blédina DANONE's Baby Nutrition holds leadership positions (n°2 worldwide) in Baby Nutrition around the world. With years of experience and constant innovation we developed a unique expertise in every baby food segment. Over recent years, our baby business has been one of the fastest-growing international branded food businesses in the world, enjoying consistent double digit growth year after year.

For the Danone Baby Nutrition Divisional Headquarters we are looking for a:

Your Mission:

As Scientific Risk Assessment Manager you identify, define and communicate the Food Safety Standards for the Baby Division with particular reference to Microbiological, Contaminant, Allergies and other scientific hazards and establish suitable safety standards for the global marketing and consumption of products. The risk related to the age and vulnerability of infants and young children must be considered for all products and special products for other groups such as pregnant and lactating mothers if required.

Key Accountabilities:

• Write and issue the ‘Divisional Food safety Standards’ for all products of Baby Division.
• Coordinate inputs internal and external experts.
• Prepare position statements and communicators briefs for internal and external stakeholders.
• Provide Guidance to all internal stakeholders for risk analysis in Projects, Booster and Capex projects.

The main challenge is to define and implement Food Safety requirements that are cost and businesses focused and provide the highest level of food safety with changing raw materials, processes, packaging, claims, and preparation methods for different age groups. Your Profile:

• Higher Degree or Qualification in Medicine/ Veterinary Science or suitable scientific discipline (PhD or equivalent).
• 5-7 years experience in a senior Scientific or Regulatory role.
• Knowledge of unit operations in processing including heat transfer, size reduction, product transport etc.
• Skills in auditing and raw material sourcing are required so as to ensure that environmental contaminants and risks can be fully integrated into projects.
• Competencies in the application of Microbiological, Chemical, Nutritional and other food related standards to Projects and Products.
• Active network both internally and externally (with the general scientific community) is required.
• Open, friendly, authoritative approach so as to act as a decision maker, facilitator, or expert as the situation required.
• High degree of innovative and lateral thinking.
• Fluency in English.
• Knowledge of a second language (preferably French) would be a plus.

This role provides a major opportunity to shape and define the Food Safety Standards on specialist products for key vulnerable consumer groups on a global basis. It is an outstanding opportunity for a leading Food Safety Specialist to translate scientific principles to applied food safety standards across a wide portfolio of products. Our offer

For people with a high level of energy and commitment, Danone Place Schiphol is the perfect place to build a successful career. Because our culture is based on freedom and empowerment, this is an environment where every day can be a fresh adventure – full of new possibilities and real excitement. We stimulate your development, within your function, but also cross functionally and international. Additionally we offer a competitive compensation package and secondary benefits.

Application

Please submit your CV and Motivation Letter via the following link: Apply Here

If you need more information about this vacancy please contact Adrian SURAPATI (Recruiter):
Adrian.Surapati@Danone.com. More information about our company can be found on our website. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3675 Tue, 15 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3689 Tue, 15 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3417 Mon, 14 May 2012 00:00:00 +0200 Ben jij een ervaren Operations Manager?

Voor onze vestiging te Bergen op Zoom zijn wij op zoek naar een gedreven Operations Manager

 Als Operations Manager ben je o.a. verantwoordelijk voor;

• Een efficiënte planning en uitvoering van alle activiteiten van de site Bergen op Zoom (met uitzondering van de staffuncties).
• Stuur je operationeel de site Bergen op Zoom aan.
• Plan je efficiënt het personeel en de bedrijfsmiddelen in m.b.t. de afdeling Operations.
• Los je knelpunten op die ontstaan vanuit het dagelijkse operationele proces (zowel op het gebied van personeel als middelen), welke zijn geëscaleerd vanuit de verschillende afdelingen van de site Bergen op Zoom.
• Controleer je de correcte handmatige aanlevering van data ten behoeve van de facturatie.
• Onderhoud je contacten met externe partijen, zoals opdrachtgevers, vervoerders en toeleveranciers ten behoeve van de correcte uitvoering van de activiteiten.
• Informeer je bezoekers en uitzendkrachten over de huisregels van Partner Logistics, en verzorg je rondleidingen voor kleine groepen bezoekers.
• Rapporteer je relevante ontwikkelingen en knelpunten aan de Site-Manager.
• Voorzie je de Site-Manager van informatie als input voor gesprekken met (potentiële) medewerkers, zoals functionerings-, beoordelings-, verzuim-, en selectiegesprekken, en draag je zorg voor een positieve werksfeer en een goed arbeidsklimaat.

Taken ten behoeve van optimalisatie;

• Je coacht en traint de medewerkers vakinhoudelijk ten behoeve van het verbeteren van hun functioneren.
• Je behandelt de klachten die worden ontvangen op het gebied van Operations.
• Je bent continue gericht op mogelijkheden om verbeterprocessen en kostenbesparingen te realiseren binnen het eigen team en je draagt hieromtrent mogelijkheden en informatie aan.
• Je bent verantwoordelijk voor een nette en schone werkomgeving.
• Je meldt onveilige situaties, risico’s en (bijna) ongevallen via de juiste procedure.
• Je houdt je aan de van toepassing zijnde procedures en instructies, zoals op het gebied van voedselveiligheid, HACCP, Arbo, Veiligheid, Milieu en Kwaliteit.

Functie eisen

• HBO werk- en denkniveau met een logistieke achtergrond.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Kennis van warehouse management systemen.
• Beschikken over management kwaliteiten.
• Natuurlijk overwicht.
• Bereidheid om te werken in een koude/vries omgeving.
• Flexibel inzetbaar – geen 9 tot 5 mentaliteit

Arbeidsvoorwaarden

• Wij bieden een marktconform salaris

Herken jij jezelf in dit profiel, en voel je je thuis binnen een commerciële, logistieke familie organisatie met korte communicatielijnen, reageer dan snel!

Wij komen graag met jou in contact en zullen je bij geschiktheid uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Wij zien jouw sollicitatie graag bij voorkeur per e-mail of anders per post tegemoet vóór 15 mei 2012.

Partner Logistics BV
T.a.v. mevrouw M. van der Velden
HR Officer
Postbus 18001
4601 ZA Bergen op Zoom
Human.Resources.NL@partnerlogistics.eu
www.partnerlogistics.eu

Je werkveld

Jouw profiel

• Een afgeronde relevante HBO of WO opleiding (techniek, chemie of gelijkwaardig) en minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Een afgeronde veiligheidsopleiding, minimaal middelbaar veiligheidskundige;
• Ervaring binnen een productieomgeving;
• Affiniteit met TPM;
• Persoonskenmerken zoals: samenwerken, plannen & organiseren en overtuigingskracht.

Je arbeidsvoorwaarden

Vrumona: Refresh your career

Interesse?

Ben jij de adviseur die wij zoeken?
Voor Infralinq zoeken wij een collega die de vestiging Zwijndrecht van KWS Infra met raad en daad bijstaat. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteitsborging van de productie en verwerking van asfalt in de regio. Je biedt oplossingen en adviseert de vestiging gevraagd en ongevraagd over toe te passen bouwstoffen, materialen en constructies. Maar ook over de algemene kwaliteit van werken. Waar nodig maak je zelfstandig of in samenwerking met de landelijke adviseurs de nodige ontwerpen. Je doet actief mee in voorkomende overlegorganen en platforms en kunt KWS Infra zo nodig extern vertegenwoordigen. Je bent verantwoordelijk voor en geeft leiding aan de je toegewezen medewerkers en zorgt voor de ontwikkeling van hun kennis en kunde.

Wij zijn op zoek naar een collega die:
• Een liefde voor asfalt/de wegenbouw heeft;
• Een HBO werk- en denkniveau heeft;
• Leergierig is;
• Praktische en theoretische kennis heeft van asfalt en de wegenbouw;
• Analytisch en resultaatgericht denkt en werkt;
• Zich mondeling en schriftelijk helder en overtuigend uitdrukt;
• Adviesvaardig is;
• De eigen werkzaamheden efficiënt plant en organiseert.

Arbeidsvoorwaarden
Naast een afwisselende, zelfstandige baan en leuke werksfeer bieden we het volgende:
• Een marktconform salaris;
• Een leaseauto;
• Ruimte en mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (o.a. studiefaciliteiten);
• Een aantrekkelijke pensioenregeling;
• De mogelijkheid tot deelname aan onze collectieve zorgverzekering;
• Minimaal 25 verlofdagen (is afhankelijk van je leeftijd) en 15 roostervrije dagen bij een fulltime dienstverband van 40 uur;
• De CAO voor de Bouwnijverheid is van toepassing op dit dienstverband.

Solliciteren
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Alex van de Wall, hoofd Infralinq (06 50226251).

Sollicitaties kun je richten aan Marieke Hoornweg, HRM adviseur Infralinq (06 15409637), via de onderstaande 'Solliciteer nu' button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden:Consultant Wegenbouw, Infra, GWW Engineer, Leidinggevende, Wegenbouwkundig adviseur.

Zij besteden veel aandacht aan persoonlijke ontwikkeling. Zo krijg je de tijd en ruimte om het vak eigen te maken en te groeien naar zelfstandigheid. Opleiding en begeleiding staan hierbij centraal. Dit binnen een open en bovenal informele sfeer waarin samen naar een resultaat gewerkt wordt.

Het doel van de functie bestaat uit het optimaal ontwerpen en voorbereiden van standaard aanpassingen en uitbreidingen van distributienetten en aansluitingen op gebied van gas en elektra. Tot je klantenkring behoren zakelijke klanten en gemeentes. Intern onderhoud je nauw contact met de diverse afdelingen.

Als medewerker engineering ondersteun je de (senior) engineer op de gebieden van (detail)ontwerp, projectdata en projectgerelateerde werkzaamheden. Je verzorgt de detailengineering van projecten, maakt plantekeningen en registreert tevens gegevens van geplande bedrijfsmiddelen.
Daarnaast verwerk je tekeningen in de geautomatiseerde technische gegevensbestanden en maak je projectmappen voor de aannemer. Je verzorgt de werkvoorbereiding (reserveren en bestellen van materialen en diensten) en start de aanvraag van de benodigde vergunningen. Tevens begeleid je de overdracht van projecten naar de uitvoering.

• Je hebt een opleiding elektrotechniek op gedegen niveau (MTS/HTS) afgerond.
• Je hebt ervaring met Autocad of een vergelijkbaar tekenprogramma.
• Je hebt enige ervaring binnen werkvoorbereiding of ontwerp/Cadtekenen (elektrotechnisch).
• Je bent goed in in werkzaamheden plannen en organiseren.
• Je bent communicatief, sociaal, assertief en proactief.

Als meewerkend engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen.Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

In deze functie waarbij je valt onder de afdeling Elektrotechniek, Instrumentatie en Process Control houd je je bezig met het vraagstuk welke instrumentatie er nodig is om het betreffende process zo goed mogelijk te laten verlopen. Je doet het systeemontwerp, stelt de specificaties op en doet bijbehorende berekeningen. In een latere fase ben je tevens betrokken bij de bouw en inbedrijfstelling. In deze functie werk je geregeld samen met andere disciplines.

Voor deze functie zijn wij op zoek naar een kandidaat met:

• minimaal een afgeronde relevante HBO opleiding zoals Elektrotechniek, Chemische Technologie of Technische Natuurkunde;
• een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Als instrumentation engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als technisch specialist in zowel de werktuigbouwkunde als de elektrotechniek beheersen zij een breed terrein aan installatiedienstverlening, waaronder tevens sterke gespecialiseerde activiteiten. Niet alleen binnen installatietechnisch vlak kunnen zij ontzorgen maar door de kracht van samenwerking zijn ze in staat om bij een bouwproject door open communicatie, korte lijnen en vertrouwen gezamenlijk met hun moedermaatschappij turnkey projecten op te leveren.

Ter uitbreiding van het team zijn ze opzoek naar een projectmanager E. Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor één of meerdere (grootschalige) nieuwbouwprojecten.

In deze functie ben je in commercieel, technisch en sociaal opzicht verantwoordelijk voor de bewaking en de voortgang van het resultaat. Je besteedt activiteiten uit en bewaakt of de gemaakte afspraken worden nagekomen. Je voert overleg met opdrachtgevers en bouwpartners in het bouwproces in bouw- en werkvergaderingen en/of planningsvergaderingen. Hierbij signaleer je risico's en neem je (na overleg) alle nodige maatregelen.
 
Daarnaast geef je leiding aan het projectteam waarbij je op een positieve manier kennis en kunde uit je medewerkers haalt en ze verder coacht, begeleidt en ontwikkelt.  Verder behartig je de belangen van onze opdrachtgever en hun klanten en onderhoudt contacten met opdrachtgevers, bouwpartners, adviseurs en leveranciers. Je rapporteert aan de vestigingsdirectie.

• Je hebt een afgeronde HTS opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau aangevuld met vakgerichte vervolgopleidingen.
• Je bent bekend met geautomatiseerde projectbeheersing.
• Je vindt contacten met medewerkers en relaties belangrijk.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden je bent een goede organisator.

Als Projectmanager Elektrotechniek gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Technologie speelt een belangrijke rol in het succes van onze opdrachtgever. Daarvoor hebben zij een team van enthousiaste engineers dat eigen producten ontwerpt en ondersteunt, zowel op het gebied van nieuwbouw als op het gebied van reparatie en onderhoud. één van de taken van dit team is het uitvoeren van ontwerpactiviteiten t.b.v. haar producten.

Wij zoeken een Structural Engineer (m/v) die met het eindige elementen pakket aan de slag wil.
Na een inwerkperiode en training verwacht opdrachtgever dat hij/zij zelfstandig de volgende taken kan uitvoeren: Voorbereiden en uitvoeren van FEM berekeningen (FEMAP/NASTRAN); Opzetten en uitvoeren van analytische stijfheid & sterkte analyses (MathCAD); Voorbereiden en begeleiden van productbeproevingen (zoals strain gauge testen); Interpreteren van de resultaten om tot aanbevelingen en conclusies te komen; Schriftelijk rapporteren van de resultaten; Deelnemen in (internationale) projectteams en vergaderingen; Onderhouden van contacten met universiteiten en HBOs.

Wij zoeken een academisch geschoolde werktuigbouwer met aantoonbare scholing en/of werkervaring in:

• het gebruik van 3D CAD en FEM pakketten;
• stijfheid en sterkte analyses van constructies.

Ervaring met de analyse van vezelversterkte kunststoffen is een pré.

Als Structural Engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Het bedrijf is grofweg op te delen in 2 hoofdlijnen. De engineeringtak en de servicetak. De engineeringtak bestaat uit de systeemengineering, tekenkamer en R&Déen zij zijn verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe equipment, onderdelen en toepassingen. Het andere deel van het bedrijf richt zich op de uitvoerende kant en bestaat uit de werkplaats en de buitendienst. In de werkplaats worden nieuwe medewerkers ingewijd in de wereld van deze equipment en worden specifiek voor deze equipment opgeleid. Vanaf het moment van binnenkomst wordt er naar een zelfstandige internationale functie toegewerkt.

Deze functie kenmerkt zich door de diversiteit van de werkzaamheden, hierdoor neem je verschillende rollen aan. Je bent uiteraard servicemonteur maar ook operator, verlengstuk van de salesafdeling en aanspreekpunt / coördinerend in het veld. Je komt in aanraking met verschillende disciplines zoals mechanica, electronica en hydrauliek. Je wordt intern opgeleid met als doel je met een goede basiskennis het veld in te sturen.

• Je hebt een afgeronde technische opleiding (bijvoorbeeld Matroos TD, AOT, SWTK, WTB).
• Je beschikt over ervaring op het gebied van onderhouds/service werkzaamheden.
• Je bent klantgericht en dienstbaar.
• Je bent woonachtig op maximaal één uur reisafstand van regio Rotterdam.
• Je hebt kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• je bent in het bezit van rijbewijs B.

Gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als beleidsadviseur stel je samen met je collega's onderzoeksprogrammas op en  zorg je voor de uitvoering daarvan. Je bewerkt, analyseert en interpreteert (geotechnische) onderzoeksresultaten, toetst deze aan normen en richtlijnen en rapporteert over onderzoeksresultaten en bevindingen Je bent tevens verantwoordelijk voor het aanleveren van gegevens voor registers, leggers en peilbesluiten en stelt deze ook op. Je bent hiernaast verantwoordelijk voor het  vertalen van landelijke en regionale ontwikkelingen naar de situatie bij het waterschap.

In je rol als beleidsadviseur lever je een bijdrage aan beleidsvorming en stelt notities, rapportages, beleidsnotas en adviezen op. Je stelt toelichtingen op beleidswijzigingen en wijzigingen van regelgeving op. Je verzorgt zo nodig mondelinge toelichtingen en doet voorstellen tot bijstelling van het beleid op het betreffende bedrijfsterrein. Samen met je collega's ontwikkel je normen en adviseert je over de toepassing van normen voor een deel van het beleidsterrein. Je toetst en adviseert over waterstaatkundige aspecten bij beleidsontwikkeling en in- en externe planvoering. Je doet voorstellen over waterkundige inrichting (inclusief wegen), beheer en onderhoud. Daarnaast begeleidt je de voorbereiding en uitvoering van specifieke maatregelen op het vakgebied. Je neemt deel aan in- en externe overleggen en neemt vanuit het vakgebied deel aan projecten.

Voor deze functie beschik je over:

• een HBO-opleiding op het gebied van civiele techniek
• kennis van het beleidsterrein en de daaraan gerelateerde wet- en regelgeving en ontwikkelingen;
• kennis van watersystemen en aspecten van waterkwaliteit en kwantiteit, waterkeringen, riolering en wegen;
• vaardigheid in het analyseren van (beleids)ontwikkelingen en het opstellen van rapporten, beleidsnotas en- adviezen.

Als Beleidsmedewerker gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

• Verantwoordelijk voor het ontwikkelen, optimaliseren en implementeren van zowel nieuwe verpakkingen als bestaande verpakkingsmaterialen, conform de gestelde eisen
• Onderhouden van het portfolio verpakkingen; vaststellen en beheren van de specificaties
• Specialist op het gebied van technische, functionele en operationele verpakkingsvraagstukken
• Deelnemen aan en leiden van verpakkingsgerelateerde innovatie- en verbeterprojecten
• Signaleren van ontwikkelingen en trends op de markt en deze vertalen naar innovatieve verpakkingsconcepten
• Intensief samenwerken met verschillende afdelingen zoals QA, Productie, Inkoop, Marketing en met het internationale hoofdkantoor in Bielefeld (D)
• Onderhouden van relaties met externe partijen, zoals leveranciers van machines en verpakkingsmateriaal
• Rapporteren aan het Hoofd Productontwikkeling en Quality Assurance.

• Afgeronde relevante HBO/WO opleiding richting bijvoorbeeld Levensmiddelentechnologie of Industriele Vormgeving, bij voorkeur aangevuld met NVC opleidingen
• Enkele jaren relevante werkervaring als verpakkingskundige, bij voorkeur in de FMCG levensmiddelenbranche
• In staat om effectief samen te werken met verschillende niveaus binnen de organisatie
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden; sterke beheersing van de Engelse taal en bijvoorkeur kennis van de Duitse taal
• Persoonskenmerken: ondernemend, analytisch sterk, creatief, resultaatgericht, innovatief, oplossingsgericht, overtuigingskracht en daadkrachtig.

• HBO werk/denkniveau;
  
• Technische achtergrond;
  
• Commercieel gedreven;
  
• Tenminste 2 jaar werkervaring;
  
• Enthousiasme en uitstraling;
  
• Rijbewijs.
  

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way. The Site Management Team consists of the Site Director; Directors of Running Business; Site Improvements and Site Services.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Process Control Engineer for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Process Control Engineer
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two projects, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Process Control Engineers are involved in maintenance and ongoing improvements of plant reliability and integrity. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.
Ou Process Control Engineer act within different aspects of process control engineering. They optimize the philosophy to control our (poly-)olefin plants on a safe, reliable & cost-efficient way and deliver improvement studies & proposals in the process control domain.

Within the discipline Process Control you have the opportunity to apply your thorough knowledge of process technology combined with process control equipment (DCS sysems, APC, Aspentech, SIL/SIS regulations, MES) You are able to perform FMEA and RCA’s in order to define root causes and to propose actions in order to prevent re-occurring.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting technical problems
• to improve the production process regarding Capacity & Capability, Reliability & Availability and Integrity & Compliancy
• to formulate the technical policy regarding equipment Integrity and reliability in which installations can be operated
• to determine predictive & preventive maintenance plans for running business assets
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects within budget, on-time and in accordance to corporate and legal requirements
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Master of Science in applied physics or advanced process control engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

The orientation interviews will take place at the end of April.

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2780 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Mechanical for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Mechanical
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Mechanical are involved in maintenance and ongoing improvements of mechnical equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting mechanical problems
• to improve the Reliability & Availability of mechanical equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for mechanical equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Bachelor of Science in mechanical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3617 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Wat maanden geleden nog een greenfield was, is nu een fabriek in wording. Apentrots ben je. Alle gebouwen en installaties zijn door jouw team ontworpen. Okay, daarna wel verschillende keren aangepast. De opdrachtgever, maar ook de andere vakdisciplines hebben zo hun wensen. Tijdens de bouwvergadering zorg je er straks voor dat de projectmanager, de aannemers en je collega's op de hoogte zijn van de laatste stand van zaken. Alle neuzen weer even dezelfde kant op.

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Gebouwinstallaties. Die voert projecten uit op het gebied van fabrieksbouw en utiliteitsbouw. Je ontwerpt zelfstandig of in teamverband en verzorgt ook de kostenberekeningen van de installaties in verschillende fasen van een project. Alles volgens afgesproken kwaliteit, planning en budget. In multi-disciplinaire projecten ben je de expert op HVAC gebied en werk je nauw samen met niet-bouwkundige disciplines. In mono-disciplinaire projecten treed je op als coördinator.

Wat heb jij te bieden? Je bent klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Verder weet je hoe je je eigen werk en dat van anderen moet organiseren. Natuurlijk weet je alles van het ontwerpen van installaties t.b.v. industrie, pharmacie en levensmiddelenindustrie. Je praat en schrijft net zo gemakkelijk in het Nederlands als in het Engels.

• Ten minste een hbo-diploma Werktuigbouwkunde of Installatietechniek
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring
• Leidinggevende capaciteiten en een klant- en resultaatgerichte instelling

Waar kom je te werken? Binnen Tebodin West werk je voornamelijk aan multidisciplinaire projecten voor de koplopers in de industrie. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. Tebodin West werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin. 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden 

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Projects & Construction. Die is onder meer verantwoordelijk voor het projectmanagement en het constructiemanagement binnen multidisciplinaire projecten in de chemische industrie. Jij bent eindverantwoordelijk voor multidisciplinaire engineeringprojecten. Van ontwikkeling tot en met de realisatie. Je staat voor de raming, contractvorming, planning, coördinatie, organisatie, controle, veiligheid en je bewaakt continue kwaliteit, planning en budget. Je leidt het projectteam en je weet hoe je jouw medewerkers moet coachen. Je hebt voortdurend overleg met de opdrachtgever en je zorgt voor een vlotte en correcte communicatie. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de administratie van projecten tot aan de definitieve oplevering.

 Wat heb jij te bieden? Je bent generalist, maar je hebt voldoende technische bagage om de inhoud van het project te begrijpen. Als goede organisator kun je een complex project beheersbaar maken. Je denkt multidisciplinair en je weet, als dat nodig is, de verschillende afdelingen bij te sturen. Hoe groot het project ook is, jij houdt overzicht. Bovendien hak jij op beslissende momenten de knoop door. Je bent een ondernemer met commerciële vaardigheden; je zorgt voor continuïteit en weet projecten binnen te halen. Je communiceert gemakkelijk op verschillende niveaus en weet anderen enthousiast en betrokken te krijgen voor jouw ideeën en projecten. Je weet hoe je moet onderhandelen en tegenstrijdige standpunten bij elkaar kunt brengen. Als motivator herken en waardeer je goede resultaten.

• Ten minste een afgeronde opleiding HTS (bij voorkeur Werktuigbouw, Procestechniek of Electrotechniek)
• Minimaal vijf jaar relevante ervaring

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

The Advanced Program team within SABIC Innovative Plastics is chartered with developing new materials, processes and applications requiring 5-10 years to bring to full commercialization. These programs are based on the global mega-trends such as Global Population Growth, Climate Change, Information High Way, Safety and Security.
The technician will work as a key team member on platform programs led by advanced-level scientists as part of our global Advanced Programs team.

The Challenge

• Conduct exploratory research in polymer chemistry through proof-of-concept stage.
• Plan, set up, and conduct various chemistry, polymerization and processing experiments.
• Determine the characteristics of prepared materials or products by various analytical methods. Analyze and report experimental data.
• Contribute to several projects simultaneously, effectively interacting and communicating with diverse project teams that include product technologists, platform chemists and analytical technologists from across the SABIC Technology and Innovation Organization

Your Profile

• BS or HLO in Materials Science, Chemistry, Chemical Engineering or Polymers preferred; degrees in other physical sciences, engineering, or related fields will also be considered
• Experience with experimental discipline & skills; executing experimental plans, accurate laboratory record keeping and documentation and compliance to applicable environmental health and safety directives.
• Self-motivated, hands-on and able to work independently. Demonstrates effective time and priority management across multiple, diverse sets of tasks and delivering quality results.
• Excellent teamwork, interpersonal and communication skills, both in written and verbal form, predominantly using the English language.
• Ability and desire to learn new technologies; identify and benchmark best-in class competitive technologies and improve or adapt existing analytical techniques to the specific needs of a project.
• Ability to work in a matrix organization with team members located in other geographic poles.
• Able to work flexible hours to accommodate global team schedules time

Further Information

Desired:
An enthusiastic teamplayer able to deal with different interesting technical projects and activities. Showing a can-do mentality with an eye for details, creativity, eager to learn and a passion for technology.

For more information about this role you can contact:

Theo Hoeks, Principle Scientist, +31(0)164-291087

Johan den Holder, HR Business Partner, +31(0)6-81876016

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3620 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Department

In the research group “Advanced Catalysis” of the department Technology & Innovation of SABIC Europe in Geleen, we are continuously looking for enthousiastic HBO trainees with affinity for the challenging interplay of groundbreaking chemistry and its possible application in current or future processes of SABIC.
The “Advanced Catalysis Group” monitors the new developments in the area of catalysts for polyolefin preparation. Besides this, we are also exploring the fundamental processes that take place when using these catalysts.

The Challenge

Investigation towards new polyolefins.
The organic-preparative trainee period will involve the synthesis and mechanical testing of new polyolefins to be obtained using the latest existing catalysts. The project involves an interesting combination of (1) polymer synthesis on small bench scale followed by larger scale experiments using automated high pressure reactors, (2) polymer characterization and (3) mechanical testing of the products. As a trainee, you will get familiar with all aspects of the polymer production process.
The assignment as trainee/intern is typically for a period of 4-6 month, starting as soon as possible.

Your Profile

• HBO student with a synthetic chemical background.
• Independent worker, shows initiative, is able to communicate and present in international team environment.
  Please note it's not possible to apply for an internship if you already finished your education and you're no student anymore.

Further Information

For further information you can contact:
Rob Duchateau
Chief Scientist
Chemistry, Catalysis & Operations
T +31 6 27845008
E Rob.Duchateau@SABIC-Europe.com

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3621 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 The Challenge

The Sales Development Specialist is commercially responsible for growing the focus segment business of Specialty Film & Sheet at customers based France, Belgium, or The Netherlands. You are responsible for the market- and application development in the Lexan EID , Automotive coated and uncoated segments.

In this role you need to find a good balance between strategic customer approach and short-term goals. You should develop a good relationship within all hierarchy levels at direct customers (distributors and converters), at specifiers (OEM’s) and within SABIC, and develop deep application and market expertise within the above mentioned focus segments in the region. For this, you will work closely together with the Segment Leaders, Technologists, Product Management and Inside Sales representatives.

Key responsibilities include:

• Drive profitable growth and share expansion within the assigned portfolio/territory.
• Leverage technical and commercial knowledge to discover, define, develop, deliver and translate high margin value added business at existing and new customers.
• Deliver application design productivity and leverage delivered value to secure material specification via value recognition and contracting for value process.
• Translation of key technologies and validation of new technologies at assigned customer(s) through in depth knowledge of OEMs strategy and the specification/decision making process.
• Represent all aspects of the company’s business and is a conduit of information for interfaces on a NA basis for the assigned customer(s) – including all contractual and commercial arrangements.
• Bring the “Voice of Customer” to SABIC-IP Product Marketing Team to better identify New Product Introduction (NPI) opportunities that enable the application development process.
• Give input for Sales & Demand planning (S&OP)

Your Profile

• Strong interpersonal and communication skills
• Good engineering skills & polymers knowledge, and capability to provide an acceptable level of technical support and product information
• Proven success in tech. sales/marketing +3 yrs.
• Team player who possesses a strong desire and ability to work in a fast-paced, goal oriented organization
• Ability to manage complex business situations
• High level self-confidence: sell up the hierarchy
• Engineering plastics customer/market experience
• Strong business management skills
• High energy with a strong desire to deliver results
• Strong sense of accountability and respect for meeting the commitments
• High level of self-confidence and ability to approach high level people at customers
• Solid analytical skills
• Ability to manage complex business situations and to make rational decisions with speed and simplicity
• Fluent local language( French ) and very good English skills is a must.
• Used and enjoys to work within an international team
• Optimistic character with a “can do” attitude

Further Information

For more information about this role you can contact: Caspar Kramers, HR Manager at +31(0) 164 29 1141 or Boudewijn de Heer, Recruiter at +31(0) 164 29 1191.

Keywords: Lexan, Sales, France, BeNeLux,Commercial, Analytical

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3622 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Quality Leader reports to the site compounding leader and leads the quality department for whole operations on site in Bergen op zoom. He or she leads 6 professional employees and 28 indirect in the Chemical Operations Quality Control department.
The quality team ensures that the product provided is fit for purpose and meets both internal- and external requirements, including legal compliance and customer expectations. This function will lead all QA process-improvement changes and will continuously benchmark whether the QA system meets customer and market requirements. The Quality leader will liaise with other managers and staff throughout the organization to ensure the QA system is functioning properly.

The Challenge

• Lead the site Quality department covering both compounding and ChemOps facilities on a daily base
• Drive quality achievement and performance improvement throughout the organization, setting QA objectives and ensuring that targets are achieved by defining the right KPI’s and following up on these on all levels of the organizations, from BU leadership to shop floor level
• Ensuring that the QMS meets currents market standards and customer requirements
• Responsible for all internal and external (customers, ISO, etc.) audits
• Working with the central quality team and with the MSS-es to ensure that all processes concerning customer complaints, information requirements and specifications are dealt with uniformly across BoZ site
• Spokesperson for manufacturing to the commercial organization, dealing with customer questions and requirements

We are looking for:

• Minimum of 5 years working experience, Engineering degree in Chemical Engineering, Quality Management or Materials Science
• Fluent in English, German and/or French at a proficient level is a pre
• Excellent facilitation and influencing skills at all levels of the organization and demonstrated ability to interact with cross-functional teams
• Proven leadership competencies
• Customer focused, decisive, results orientedWe offer:
• An interesting job in a dynamic environment
• Room for development and career perspective
• Attractive salary and benefit package

Further Information

For more information about this role you can contact: Boudewijn de Heer , Recruiter at +31(0)164 29 11 91 or Miranda Aleman, HR Business Partner at +31 (0)164-291823.

Keywords: Chemical Operations,Compounding, Bergen op Zoom, Quality Control,Chemical Engineer

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3623 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Taken
Als werkvoorbereider werk je samen met en onder leiding van de Projectmanager Maintenance aan de voorbereiding en uitvoering van het groot onderhoud aan onze accommodaties. Je draagt zorg voor het inplannen van (onder)aannemers en installateurs, mensen en materialen ten behoeve van verschillende projecten. Daarnaast houd je je bezig met de inhuur van materieel en het uittrekken en bestellen van materialen. Verder bewaak je het project zowel qua planning als financieel en technisch. Tevens draag je zorg voor de interne coördinatie richting collega's en fungeer je als ondersteuning/back-up voor de (Project)manager Maintenance inzake technische en organisatorische zaken.

Wij zoeken
Een enthousiaste collega met een afgeronde MTS opleiding richting Bouwkunde- en/of werktuigbouwkunde, affiniteit met (sport) bouw en tenminste 1 jaar ervaring binnen onderhoud en/of nieuwbouw. Je bent een teamspeler, beschikt over goede organisatorische vaardigheden en je hebt een flexibele werkinstelling.

Wij bieden
Een veelzijdige en zelfstandige functie in een dynamische en uitdagende omgeving met ruimte voor initiatief en verdere ontwikkeling. Werken bij Optisport betekent werken in een branche met een hoog sportiviteitsgehalte. Tevens bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren
Wil je reageren op de vacature van Werkvoorbereider Maintenance Sportaccommodaties bij Optisport, mail dan je CV en een duidelijke motivatie voor 1 juni naar de heer Roel Verheggen, r.verheggen@primatch.nl

Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Marc Vierboom, Maintenance Manager Optisport, telefonisch bereikbaar op het nummer 0183-668888.

Primatch ondersteunt Optisport bij de werving en selectie van deze vacature, acquisitie door andere bureaus wordt zodoende niet op prijs gesteld.

Trefwoorden voor deze vacature zijn: werkvoorbereider, bedrijfsbureau, planning, onderhoudsplanning, onderhoudskosten, onderhoud, preventief onderhoud, gebouwenbeheer, sportaccommodatie, techniek, mts, wtb, maintenance, elektrotechniek, planning, organisatie, projectmanagement, Gorinchem, Utrecht, Rotterdam, Dordrecht, Breda.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3624 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way. The Site Management Team consists of the Site Director; Directors of Running Business; Site Improvements and Site Services.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Process Control Engineer for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Process Control Engineer
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two projects, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Process Control Engineers are involved in maintenance and ongoing improvements of plant reliability and integrity. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.
Ou Process Control Engineer act within different aspects of process control engineering. They optimize the philosophy to control our (poly-)olefin plants on a safe, reliable & cost-efficient way and deliver improvement studies & proposals in the process control domain.

Within the discipline Process Control you have the opportunity to apply your thorough knowledge of process technology combined with process control equipment (DCS sysems, APC, Aspentech, SIL/SIS regulations, MES) You are able to perform FMEA and RCA’s in order to define root causes and to propose actions in order to prevent re-occurring.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting technical problems
• to improve the production process regarding Capacity & Capability, Reliability & Availability and Integrity & Compliancy
• to formulate the technical policy regarding equipment Integrity and reliability in which installations can be operated
• to determine predictive & preventive maintenance plans for running business assets
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects within budget, on-time and in accordance to corporate and legal requirements
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Master of Science in applied physics or advanced process control engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3626 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het implementeren van robots voor verpakken, palletiseren en handlingtoepassingen. Multifunctionele grijpersystemen en complete doos- en kratinpakmachines worden in house ontwikkeld en gebouwd. Voor deze opdrachtgever is Brunel Engineering op zoek naar een Tekenaar / Constructeur richting Machinebouw.

In de functie van tekenaar / constructeur machinebouw construeer je complexe grijpersystemen en complete inpakmachines. Het berekenen van constructies, snelheden en capaciteiten is hierbij van groot belang.

Als constructeur machinebouw ben je technisch verantwoordelijk voor een project. Daarnaast werk je complete logistieke lay-outs uit, samengesteld uit robotcellen, productformeerstations, diverse transportsystemen, verpakkingsmachines etc. Het creatief zoeken naar de beste oplossing is dé uitdaging. Samen met je 2 collega's zorg je voor de juiste afhandeling van de lopende projecten.

Je hebt een opleiding Werktuigbouwkunde op HTS-niveau, aangevuld met praktische ervaring met interne transportsystemen en als tekenaar / constructeur in de machinebouw. Heb je gewerkt met robots, dan is dat een pré.

Autocad, Inventor (evt Solidworks) en MS Office hebben geen geheimen voor jou. Natuurlijk heb je affiniteit met besturingstechnieken. Je spreekt en schrijft goed Nederlands en bij voorkeur ook Engels. Verder ben je flexibel, inventief en resultaatgericht. Je kunt goed zelfstandig werken, maar je helpt ook graag je collega's een handje als dat nodig is.
Je hebt een opleiding Werktuigbouwkunde op hbo-niveau, aangevuld met praktische ervaring met interne transportsystemen en als tekenaar / constructeur in de machinebouw. Heb je gewerkt met robots, dan is dat een pre.

Autocad, Inventor (evt Solidworks) en MS Office hebben geen geheimen voor jou. Natuurlijk heb je affiniteit met besturingstechnieken. Je spreekt en schrijft goed Nederlands en bij voorkeur ook Engels. Verder ben je flexibel, inventief en resultaatgericht. Je kunt goed zelfstandig werken, maar je helpt ook graag je collega's een handje als dat nodig is.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Dit betekent dat je niet alleen de zekerheid hebt van een contract, maar ook verzekerd bent van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden, zijn ook de secundaire arbeidsvoorwaarden goed te noemen. Een premievrij ouderdomspensioen, collectiviteitkorting bij CZ zorgverzekeringen, een bonusopportunity en 26 vakantiedagen zijn enkele voorbeelden.

Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

Het motto is: Bijzonder betrokken. Deze bijzondere betrokkenheid wordt dan ook ervaren door de pati?ten en wordt uitgedragen door de medewerkers van het ziekenhuis.

Wij zoeken voor deze dienstverlenende zorgorganisatie een Afdelingshoofd Techniek en Beheer.

Het afdelingshoofd draagt zorg voor een optimale bedrijfsvoering van de afdeling Techniek & Beheer en is integraal verantwoordelijk voor de aansturing van 16 medewerkers. Je bent werkzaam in een complexe en technische omgeving binnen het Facilitair bedrijf. Je draagt zorg voor optimaal onderhoud en beheer (inclusief instructie) binnen de gestelde normen en bent verantwoordelijk voor de borging van de integrale kwaliteit en veiligheid. Ook ben je verantwoordelijk voor de capaciteitsplanning en rapportage over de onderhoudsplanning en realisatie en incidentafhandeling. Je adviseert vanuit je technische expertise bij investeringen en het afsluiten van contracten met onderaannemers.

Je beschikt minimaal over een HBO-opleiding Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde. Tevens heb je kennis en/ of werkervaring in bedrijfsvoering, leidinggeven. Je bent gewend om in een complexe organisatie te werken en hebt affiniteit met het werken binnen een zorgorganisatie. Inhoudelijk ben je sterk en kundig en overzie je waar binnen je afdeling aan synergie te winnen is en waar effectiviteitsslagen te maken zijn. En uiteraard ben je op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in betreffende vakgebieden.

Je bent een ambassadeur van je afdeling en positioneert deze stevig. Je bent besluitvaardig, daadkrachtig en kent het spel van verschillende belanghebbenden en verhoudingen. Daarnaast maak je goede afwegingen tussen onderhoud en aanschaf van systemen, en beoordeelt dit vanuit de verschillende invalshoeken: veiligheid, bedrijfseconomisch (kosten) en inhoudelijk functioneel. Je bent relationeel en communicatief sterk. En weet de juiste balans te vinden tussen het uitzetten van een duidelijke koers en het zetten van kaders én de medewerkers en onderaannemers voldoende ruimte en eigen verantwoordelijkheid geven. Houdt de regie.

Voor deze functie geldt het meedraaien in bereikbaarheidsdiensten wat betekent dat je woonachtig bent in omgeving Geldrop.

Verbindende functie voor 36 uur per week binnen een betrokken organisatie. Inschaling in FWG 60-65 CAO Ziekenhuizen (jaarsalaris 40.000 70.000). Bij aanvang een jaarcontract, bij gebleken geschiktheid overgaand in een vast contract. Standplaats is Geldrop.

REACTIE: Voor meer informatie en uw reactie ga naar www.funktiemediair.nl , vacaturecode 16683 of neem contact op met FunktieMediair Rotterdam, Esther van de Poll of Cornelie de Boer, 010-2066222.

De product engineer is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en optimaliseren van hydraulische laad- en lossystemen volgens de ontwerpprocedure. Daarnaast zul jij je bezighouden met het verbeteren van bestaande producten en ben je verantwoordelijk voor de technische inhoud van de opbouw-, gebruikers- en onderhoudsinstructies en specificatiebladen en houd je het ERP data management systeem bij.

Taken behorende bij de functie zijn:

• Het bijhouden van de constructiefile;
• Het opstellen van pakket eisen;
• Het opstellen van technische documentatie van klanten;
• Het maken van technisch design;
• Het bespreken en laten testen van prototype;
• Het maken van productgereed voor de markt;
• Het aanmaken van stuklijsten;
• Het aanmaken van het testplan;
• Het berekenen van tekeningen;
• Het opstellen van een FEM analyse.

Het betreft een vaste full-time functie, waarbij de opdrachtgever na een periode goed functioneren de kandidaat een dienstverband zal aanbieden.

Wij zoeken een kandidaat met een afgeronde HTS opleiding, richting werktuigbouwkunde (WTB), Industrieel product ontwerp (IPO) of autotechniek.

Als Tekenaar / Cosntructeur gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als Constructeur Werktuigbouwkunde op de werk je samen in een multidisciplinair team aan de ontwikkeling van nieuwe generaties machines voor de industrie. Je bent op je vakgebied projectverantwoordelijk vanaf conceptfase tot en met inbedrijfname. Je werkt in een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief en een sterk productenpakket met prima mogelijkheden op de internationale markt.

Je beschikt over:

• HTS opleiding Werktuigbouwkunde;
• 5 jaar werkervaring als Constructeur in de machinebouw;
• Vaardigheid met CAD en kennis en ervaring met pneumatiek;
• Probleemoplossend vermogen, initiatief en enthousiasme;
• Mechantronische instelling;
• Organisatievermogen en accuratesse;
• Bereidheid tot reizen;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Als Constructeur gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Als Project Manager doe jij de coördinatie van diverse projecten op het gebied van Research, Development & Engineering. Dit zijn zowel interne als externe projecten.

Kenmerkend in een wetenschappelijke omgeving is dat het doel van de Research niet effectief wordt omgezet in Development en uiteindelijke exploitatie als er niet de juiste sturing aan word gegeven. Als Project Manager toets, begeleid en bewaak jij dit traject.

Een voorbeeld van een extern project is het opzetten van een risicoanalyse, berekeningen en offerte voor een internationale opdrachtgever. Jij bent verantwoordelijk voor het scheppen van kaders, het coördineren van een team van Researcher en zorgen dat dit binnen de Scope, Tijd en Planning blijft. Jij dient te begrijpen hoe R&Déwerkt en hoe een Researcher denkt en werkt zonder zelf de details te willen weten. Daarom is ervaring en kennis nodig in combinatie het gebruik van de tools binnen Project Management- methodieken.

De taken betreft Project Management hebben betrekking op de technische, commerciële en/of contractuele aspecten. Deze voortgang communiceer jij zelf rechtstreeks naar de interne of externe klant. Je bent communicatief, kan op senior wijze omgaan met weerstand. Jij kunt levelen en op resultaatgerichte, coachende wijze sturing geven aan zowel technici als wetenschappers. Eerdere ervaringen als leidinggevende en met projectmanagement in een R&D- omgeving spreekt in je voordeel voor deze functie. Bij voorkeur is het onderzoek gerelateerd aan de Industrie, Food, Farmacie, Aerospace of Automotive (kan ook Laboratoria of Medische wereld zijn).

Waarom bovenstaande eisen? Als je gewerkt hebt als leidinggevende of als coördinator betreft projecten hebt gewerkt bv. R&DéEngineer, Process Engineer, Project Manager in en R&Déomgeving dan is het makkelijker om het spel van communicatie te beheersen.

• Je hebt een technische HBO of WO studie genoten (voorkeur natuurwetenschappelijk);
• Je hebt bij voorkeur ervaring gerelateerd aan de Industrie; Farmacie, Automotive etc.;
• Je kunt inspirerend omgaan met het belangrijkste kapitaal, de medewerkers;
• Je bent bekend met realisatietrajecten en projectmanagement;
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Engelse en Nederlandse taal.

Als Project Manager Development gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. De salarisindicatie voor deze functie bedraagt 65.000 bruto per jaar. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Jouw nieuwe baan Als Senior Engineer Process maak je deel uit van de afdeling Industriële Projecten. Die houdt zich voornamelijk bezig met het uitvoeren van processtudies en het maken van procesontwerpen van installaties voor opdrachtgevers in de energie, afvalverwerking, energie, chemie, olie en gas, farmacie en voedingsmiddelenindustrie. Binnen de afdeling fungeer jij als kennisdrager. Je maakt procesontwerpen voor installaties en fabrieken waarbij het onder andere gaat om materiaal- en energiebalansen, process flow diagrammen, P&IDs en de dimensionering en specificaties van apparatuur, leidingen en beveiligingen. Verder ben je verantwoordelijk voor de procesbeschrijvingen en het up-to-date houden van de bedieningshandboeken.

Wat heb jij te bieden? Je hebt je werkervaring vooral opgedaan bij een ingenieursbureau. Met jouw staat van dienst ben je natuurlijk uitstekend op de hoogte van alle veiligheids- en milieuaspecten waaraan de ontwerpen moeten voldoen. Je bent ondernemend: je ziet commerciële kansen en pakt ze ook. Bovendien ben je klantgericht. Voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Je bent nu een echte Senior, misschien dat de rol van Afdelingshoofd je ook wel ligt?

? 

• Ten minste een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur Chemische Technologie of Procestechniek
• ?Minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen de Process discipline van een productiebedrijf of ingenieursbureau

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Reinout Holland (Sectieleider Process Technology) op nummer: 0251 – 262 464

Acquisitie is niet gewenst!

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Projects & Construction. Die is verantwoordelijk voor de engineering, procurement en constructie van multidisciplinaire industriële projecten. Jij zorgt ervoor dat het werk volgens afgesproken budget, planning, aannemerscontracten en meerwerkbepalingen worden uitgevoerd. Je bent verantwoordelijk voor alle veiligheids-, gezondheids-, milieu- en welzijnsaspecten op de bouwplaats.Je ontwikkelt constructie executieplannen, schrijft VGWM-plannen en zorgt ervoor dat deze plannen op de juist wijze worden uitgevoerd. Je stuurt supervisors en externe aannemers aan en werkt nauw samen met collega's van de andere vakdisciplines. Om de projecten zo optimaal mogelijk te realiseren werk je nauw samen met collega's van verschillende afdelingen.  Bovendien onderhoud je contact met de opdrachtgever. Kortom: een afwisselende en uitdagende baan.

Wat heb jij te bieden? Je bent een allround technicus en een zwaargewicht. In je vorige baan werkte je als constructiemanager of als projectmanager met kennis van constructies. Met jouw achtergrond kun je prima omgaan met de druk die grote multidisciplinaire industriële projecten met zich meebrengen. Je weet alles van werkvergunningsystemen.  Daarnaast ben je een doorzetter die op beslissende momenten de knopen doorhakt. Voor alles ben je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen.

• ?Afgeronde technische hbo-opleiding, bijvoorbeeld, Werktuigbouwkunde, Civiele Techniek of Electrotechniek
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen een multidisciplinaire projectomgeving

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Dennis Brand (Office Director), telefoon: 0251 – 262 464

Acquisitie is niet gewenst!

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical & Piping Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties.Jouw werk varieert van het maken van basic studies tot het meewerken aan de detailengineering. Je ontwerpt opstellingstekeningen, leidingplannen en isometrieën en maakt leiding- en equipmentspecificaties. Daarbij gebruik je de modernste computersoftware, zoals de 3D modellering van installaties. Je bent niet alleen technisch, maar ook communicatief vaardig, want je werkt nauw samen met collega's en opdrachtgevers.

Wat heb jij te bieden? Je bent resultaatgericht tot in detail, maar je houdt ook steeds het overzicht over al je werkzaamheden. Je bent flexibel en je past je gemakkelijk aan in een groeiende en veranderende omgeving. Je weet hoe je de basic- en detailengineering uitvoert. Verder ben je op de hoogte van de Pressure Equipment Directive. 

• Afgeronde hbo-opleiding Werktuigbouwkunde of
• Afgeronde opleiding Industrieel Ingenieur Elektromechanica
• Minimaal acht jaar relevante werkervaring

Waar kom je te werken? Binnen de vestiging Bergen op Zoom werk je met enthousiaste collega's aan uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie, zoals BASF, BRC, Lanxess, LBC, Cargill, Oiltanking, Praxair, Sabic, Shell en SunChemical. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. De vestiging Bergen op Zoom werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem. 

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

De Service afdeling is verantwoordelijk voor reparatie, onderhoud en installatie bij onze klanten van copiers, printers en multifunctionals in de kantooromgeving. Het betreft een buitendienstfunctie, voornamelijk in de regio’s Limburg, Brabant en Gelderland.

De functie

• Onderhoud, installatie en reparatie copiers, printers en multifunctionals.
• Advisering aan klanten over het gebruik van deze machines.
• Advisering aan de verkoopafdeling over situaties bij klanten.

Jouw profiel
Vereisten:

• MTS E.
• Ervaring in de serviceverlening.
• Kennis van en affiniteit met bedrijfsmatige ICT-oplossingen.
• Verantwoordelijkheidsgevoel.
• Tactisch, diplomatiek en vriendelijk in de omgang met klanten.
• Geen 9 tot 5 mentaliteit.
• Oplossings- en klantgerichte instelling.
• Doorzettingsvermogen, flexibiliteit en accuratesse.
• In bezit van rijbewijs.

Wij bieden

• Een inspirerende werkplek op een gespecialiseerde business-unit.
• Een werksfeer met een informele en no-nonsens mentaliteit waar ruimte is voor eigen inbreng,
• korte communicatielijnen en zelfstandigheid.
• Volop kansen voor ontwikkelingsmogelijkheden.
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder ATV dagen en een pensioenregeling.
• De filosofie van een familiebedrijf, maar de professionaliteit van een groot concern.

Profiel KC Business Solutions
Met ruim 50 medewerkers is KC Business Solutions actief in de automatisering van de informatieen communicatiestromen van verschillende organisaties. Van documentoplossingen op maat tot ICT-projecten, van service, installatie en ondersteuning van producten en systemen tot de levering van kantoorartikelen. Om onze klanten de juiste oplossingen en maximale service te bieden, is KC Business Solutions onderverdeeld in een viertal gespecialiseerde business-units, namelijk: ICT Concepts, Office Supplies, Document Systems en Workflow Management. Het innovatieve productenpakket met merken als Fujitsu, Xerox, Microsoft, Citrix en Cisco, de uitstekende service en het vermogen maatwerk te leveren, maken van KC Business Solutions meer dan alleen een leverancier van ICT-apparatuur. KC Business Solutions werkt met name in de regio’s Noord-Limburg, Oost-Brabant en Gelderland. De organisatie is de afgelopen 25 jaar op gezonde wijze gegroeid.
Bezoek voor meer informatie onze website www.kcbs.nl

Informatie over deze vacature
Voor nadere informatie over de vacature kunt u contact opnemen met Marcel Wijdeven telefoon 024 - 6790380.

Solliciteren
U kunt uw sollicitatiebrief en curriculum vitae richten aan: KC Business Solutions, t.a.v. Mirjam Bek, Postbus 92, 6640 AB  Beuningen of per e-mail: m.bek@kcbs.nl 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Electrical & Process Control. Die verzorgt alle elektrotechnische-, instrumentatie- en besturingsaspecten binnen mono- en multidisciplinaire projecten. Je maakt zelfstandig of in teamverband het elektrotechnische ontwerp voor installaties en fabrieken, inclusief specificaties, key one lines, consumer lists, lay-outs en tracing document. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de detailengineering. Alles volgens afgesproken kwaliteit, planning en budget. Tijdens het project zorg je ervoor dat iedereen steeds de juiste informatie heeft, de opdrachtgever en de projectmanager, maar ook de aannemers, de leveranciers en de collega's van de andere disciplines. Dit controleer je met enige regelmaat.

Wat heb jij te bieden? Je kunt prima omgaan met de stress die opdrachten soms opleveren en zelfs onder druk blijf je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Je hebt vooral ervaring opgedaan in multidisciplinaire projecten voor de chemische of petrochemische industrie. Verder ben je goed in het coachen van medewerkers. Als laatste praat en schrijf je net zo gemakkelijk in het Nederlands als in het Engels.

• ? Ten minste een hbo-diploma Elektrotechniek
• ? Minimaal vijf jaar werkervaring in de Elektro of Energietechniek, bij voorkeur in de industrie

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

? 

• Flexibele werktijden
• ?29 vakantiedagen
• ?Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Edwin de Jager op nummer 0251 – 262464.

Acquisitie is niet gewenst!

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Jouw werk varieert van het maken van basic studies tot het meewerken aan de detailengineering. Je ontwerpt opstellingstekeningen, leidingplannen en isometrieën en maakt leiding- en equipmentspecificaties. Daarbij gebruik je de modernste computersoftware, zoals de 3D modellering van installaties. Je bent niet alleen technisch, maar ook communicatief vaardig, want je werkt nauw samen met collega's en opdrachtgevers.

Wat heb jij te bieden? Je bent resultaatgericht tot in detail, maar je houdt ook steeds het overzicht over al je werkzaamheden. Je bent flexibel en je past je gemakkelijk aan in een groeiende en veranderende omgeving. Je weet hoe je de basic- en detailengineering uitvoert. Verder ben je op de hoogte van de Pressure Equipment Directive.

• Afgeronde hbo-opleiding Werktuigbouwkunde, Business Engineering of Engineering Design Innovation
• Minimaal vier jaar relevante werkervaring

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Ron Zoontjes  (Manager Mechanical Engineering),  telefoon: 0251 - 262 464.
 
Acquisitie is niet gewenst!
 

Responsible for coaching business process team members in developing high quality, consistent test scenarios, test cases, and test scripts within and across the following End-to-End processes: Forecast to Schedule, Quote to Cash, Maintain to Preserve, Produce to Store, Develop to Introduce, Procure to Pay & Period End Closing as well as some specific Finance Level 2 processes. Assists the project team in compiling and assessing testing coverage across processes and requirements and recommends gap closure options. Monitors the progress of cycle and integration test execution. Identifies constraints and risks to meeting testing quality and timelines, and proposes solutions. Assesses the day-to-day effectiveness of the test finding/escalation process and recommends improvements. Responsible to coach team members to ensure high quality and consistent documentation of cycle and integration test results. Responsible to compile testing progress results. Works cooperatively with IT and Data teams to ensure testing environment and inputs are ready when needed. Assists in defining the User Acceptance Testing (UAT) approach, schedule, and test cases.

• Drives consistent, high quality test scenarios, cases, and scripts for cycle and integration testing.
• Manages the testing coverage matrix and results documentation.
• Executes a clear problem identification and escalation process that educates, engages, and assists project team members.
• Develops and manages testing scope and schedules to meet key program milestones within the specified time frame and cost while maintaining the highest level of quality.
• Assesses testing-related processes and recommend improvements to maximize project team efficiency.
• Identifies and manages the key and necessary links to other teams (Data, IT, etc).
• Communicates weekly status and progress on project testing.

Your Profile

• BSc or MSc/MBA
• Fluent in English, both written and verbal
• Strong working knowledge of SAP (Chemicals preferred), Solution Manager, ARIS, SAP Quality Center by HP, and SAP Test Acceleration and Optimization (TAO)
• Experience in test management in extremely large, global projects including Finance, Purchasing, Manufacturing, and Supply Chain
• Experience with various testing approaches, best practices, methods, and tools
• Excellent organizational and project management skills
• Ability to identify project risks and to proactively manage risks during project development cycles
• Strong coaching and team development skills, especially with shared resources
• Ability to understand business requirements and coach others for translation into working test cases
• Ability to work effectively with a team and execute tasks in a timely manner
• Strong situational analysis and decision-making abilities

Further Information

For more information about this role you can contact: Boudewijn de Heer, Recruiter at +31(0)164 29 11 91.

If interested , please respond before the closing date of: June 10th

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3639 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 Een opdrachtgever in de petrochemische industrie wil zes technische installaties op zijn terrein vernieuwen. Aan jou de taak om alle piping componenten te ontwerpen. Petrochemie, dat betekent dat de installaties straks onder hoge druk hun werk moeten doen. Dus moeten jouw ontwerpen voldoen aan de strengste kwaliteits- en veiligheidseisen. Over presteren onder druk gesproken...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical & Piping. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Jij ontwerpt alle piping componenten van installaties en je levert opstellingstekeningen, leidingplannen en isometrieën. Je voert opname- en inmeetwerkzaamheden uit en daarnaast werk je mee aan de detailengineering. Je hebt de modernste software tot je beschikking, zoals het 3D-modelleerpakket PDMS. Je bent vaak bezig met multidisciplinaire projecten en dus werk je ook veel samen met collega's van andere afdelingen.

Wat heb jij te bieden? Je bent klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Je bent gedreven tot in detail, maar je houdt ook steeds het overzicht over al je werkzaamheden. Daarbij zie je kwaliteit en planning als voorwaarden voor succesvolle projecten. Je kunt je goed verplaatsen in de vele technische uitdagingen die zich voordoen bij opdrachtgevers. Je bent flexibel en je past je gemakkelijk aan in een groeiende en veranderende omgeving. Het is voor jou geen probleem om te werken op locatie en/of bij een opdrachtgever. 

• Afgeronde opleiding Werktuigbouwkunde
• Een Bachelor Elektromechanica of een afgeronde opleiding Industrieel Ingenieur Elektromechanica of
• De juiste kennis en ervaring voor het uitoefenen van deze functie

Waar kom je te werken? Binnen de vestiging Bergen op Zoom werk je met enthousiaste collega's aan uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie, zoals BASF, BRC, Lanxess, LBC, Cargill, Oiltanking, Praxair, Sabic, Shell en SunChemical. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. De vestiging Bergen op Zoom werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Wat heb jij te bieden? Je kijkt verder dan je eigen discipline en werkt graag samen met collega's van andere afdelingen. Bovendien ben je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Verder praat en schrijf je net zo gemakkelijk in het Nederlands als in het Engels.

• ? Ten minste een afgeronde hbo-opleiding richting Elektro- & Besturingstechniek of Algemene Operationele Techniek
• ? Minimaal 5 jaar werkervaring in de Instrumentatie of Besturingstechniek, bij voorkeur in de industrie

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Edwin de Jager op nummer 0251 – 262464.

Acquisitie is niet gewenst! 

The Opportunity
This one-year program will provide successful candidates the opportunity to work in different areas of Philip Morris Holland B.V., like Manufacturing, Supply Chain, Operations Planning, Quality and HR.
Examples of project assignments are:
?Optimizing material flow by applying Lean Manufacturing tools
?Development of efficient processes for process data reporting
?Development of a program to support workforce vitality
Depending on your educational background, interest and ambition, a project will be assigned to you. After finalizing a project assignment, YOU will present the outcome to our Management Team.

During the program, YOU will experience a direct and challenging involvement in the company as you will support colleagues and management, taking personal responsibility of projects and business activities. The program combines on-the-job experience, formal training based on individual needs and career development guidance by a Management Team member. It opens a unique opportunity to obtain challenging responsibilities within the company.

Who can apply
?Bachelor and Master graduates; technical and economic background would be an advantage
?Strong command of English
?High passion for challenge and growth
?Achievement oriented
?Analytical skills
?Ability to communicate logically and clearly
?Enjoy getting results through teams

What we offer
WE offer YOU the opportunity to build a professional career with a global leading company, supported by our specialists, on and off the job training and mentors. A competitive compensation and benefit package will be offered to you.

Who we are
Philip Morris Holland B.V. (PMH) is part of Philip Morris International Inc. (PMI), the leading international tobacco company with seven of the world’s top 15 brands. PMH with its registered seat and factory in Bergen op Zoom is the largest factory of PMI with over 1400 employees. This makes PMH a large employer in the region and an exciting place to work.

Apply online
YOU want to discover your potential and join our team! Please apply in English via www.pmicareers.nl or directly to Kristel van Ravels at Kristel.vanRavels@contracted.pmi.com

The selection procedure consists of three steps: screening interview; few assessment exercises and competency based interview; final panel interview.

Keywords: PMH, Philip Morris Holland, Internationaal, International, High Potentials, Traineeship, Starter, HR, Supply Chain, Manufacturing, Operations Planning, Quality, Bergen op Zoom, Noord Brabant, Netherlands.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3657 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3658 Fri, 11 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3625 Thu, 10 May 2012 00:00:00 +0200  
Plant Manager
(Wormer)
Accountabilities:
-To lead all local operational aspects of the Wormer production facilities and processes, including but not limited to raw material receiving, storage and handling, product manufacturing and processing, final product storage and loading.
This involves overall local management, direction and execution of environmental, health and safety programs, food safety programs, waste management programs and facilities, accountability for developing and meeting forecasted production, volume, efficiency and cost targets and capital expenditure plans. as well as accountability for employee development and performance management. 
- To facilitate the change from a 'Make to Stock' concept  to a 'Make to Order' concept for the Wormer plant whilst minimizing the capacity and product waste impact.
- To develop a culture of continuous improvement.
- To attract and develop young talent.
 

Qualifications:

University degree in a technical discipline or equivalent is required (e.g. college combined with extensive experience).

5 years operations supervision and management experience.
Proven experience with implementation of lean or six sigma principles.
Experience in a complex operational network planning environment.

Native Dutch and fluent in English

In deze functie ben je verantwoordelijk voor:

• Het managen van de afdeling engineering bestaande met mechanische,  software and hardware engineers. De afdeling bestaat uit 15 medewerkers;
• Het coordineren van de internationale IEG R&D projecten;
• Het analyseren van de projectrisico’s en managen van de risico’s
• Het verbeteren en standaardiseren van het productfolio;
• Het ontwikkelen van nieuwe CBH producten volgens CE regelgeving en volgens de voorschriften van het land van de klant met verantwoordelijkheid voor cost control.
• Het inrichten van engineeringsprocessen waarbij engineeringsoplossingen binnen de gestelde tijd voor betreft geld, kwaliteit en maakbaarheid worden gerealiseerd.
• Is verantwoordelijk voor de dagelijkse planning van de engineers
• Is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de juiste competenties van de afdeling

• Onderhandelt met leveranciers de meest gunstige leveringsvoorwaarden met betrekking tot inkoopprijs, inkoopvolume, kwaliteit en levertijd;
• Zorgt dat inkoopdelen met de gewenste doorlooptijd beschikbaar zijn
• Werkt nauw samen met interne klanten zoals de afdelingen, engineering,  assembly en cuscare;
• Zorgt voor het actueel houden van het argasysteem
• Beheert de administratie leveranciersafspraken en zorgt dat deze up to date blijven
• Bewaakt leveranciers prestaties op gebied van kwaliteit en kosten en komt met voorstellen voor verbeterakties.
• Draagt zorg voor het opbouwen en onderhouden van duurzame leveranciersrelaties.

E-Plan Electric heeft voor jou geen geheimen. Door je flinke ervaring als Hardware Engineer zie jij afwisselende projecten met een hoge moeilijkheidsgraad als de perfecte mogelijkheid om jezelf op technisch gebied te blijven uitdagen. Jij een vaste baan met veel afwisseling en vrijheid, onze klanten de best mogelijke oplossing!

Wat houdt de functie van Hardware Engineer E-Plan in?
Als Hardware Engineer E-Plan bij Hollander Techniek ben je verantwoordelijk voor een optimale werking van besturingstechnische installaties. Hierbij kun je denken aan bijvoorbeeld waterwinning installaties, interne transportsystemen en productiemachines.

Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarmee je gezamenlijk streeft naar de best mogelijke totaal oplossing voor onze klanten. Je vertaalt de klantvraag naar detailniveau en bent nauw betrokken bij het in bedrijfstellen op locatie. Vanuit je ervaring en rol stuur, begeleid en coach je een tweetal junior Hardware Engineers in je team.

Tot je taken behoren verder:
• Ontwerpen van o.a. hoofd- en stroomcircuits, veilheidsfuncties en indeling van schakelpanelen en aansluitschema’s met behulp van E-Plan Electric P8;
• Intern- en extern adviseren;
• Deelname aan voor afdeling overstijgende werkoverleggen en projecten.

Wat vragen we van de Hardware Engineer E-Plan?
Als eerste stevige en recente ervaring als Hardware Engineer. Je hebt echt passie voor techniek en nog belangrijker: je neemt alleen genoegen met de beste oplossing voor onze klanten. Natuurlijk ben je zelfstandig, ondernemend, collegiaal en weet je binnen het projectteam het algemene belang na te streven. Gezien je rol beschik je over coachende en sturende capaciteiten.

Verder vragen we:
• Een afgeronde opleiding HTS Elektrotechniek of vergelijkbaar niveau door werkervaring;
• 5 tot 10 jaar ervaring met E-Plan Electric P5/P8;
• Kennis van de machine- en laagspanningsrichtlijn;
• Ervaring met elektrische productontwikkeling is een duidelijke pré.
• Woonachtig op reisafstand van Almere of Apeldoorn.

Wat bieden wij je als Hardware Engineer E-Plan?
Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Een bruto maandsalaris tot € 4.100,- afhankelijk van je kennis en ervaring . Naast de mogelijkheid op een vast dienstverband, bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Hierbij kun je denken aan:
• 8 % Vakantiegeld;
• Winstuitkering;
• 24 Vakantiedagen;
• 13 ADV dagen;
• Pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage;
• Reiskostenvergoeding;
• Netto onkostenvergoeding;
• Collectieve ziektekostenverzekering.

Meer informatie over de functie van Hardware Engineer E-Plan of wil je reageren?
Voor functie-inhoudelijke informatie neem je contact op met Henk-Jan Scholman op 055-3661198 voor de vacature in Apeldoorn of met Arjan Hut op 036-5487481 voor de vacature in Almere.

Voor solliciteren en overige informatie neem je contact op met Dustin Posthuma op 06-42497257 of mail je motivatie en cv via de onderstaande 'Solliciteer nu' button.

Hollander Techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden:Electrical Engineer E-plan, E-plan Ontwerper, Engineer besturingstechniek, E-plan Tekenaar, Electrotechnicus.

• Het oplossen van technische problemen binnen de productieafdelingen
• Yieldbewaking en verbetering door waar nodig onderzoek te organiseren en door middel van experimenten procesverbeteringen doorvoeren
• Het introduceren van nieuwe producten en productiemethoden in samenwerking met de afdeling research & development
• Het onderhouden van contacten met leveranciers op technisch gebied
• Ervoor zorgen dat werkinstructies, documentatie en specificaties en procesparameters correct zijn

Wij bieden

Een fulltime baan met een passend salaris gebaseerd op de zwaarte van de functie en ervaring. Wij bieden opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden in de toekomst.

Functie-eisen

• Een afgeronde HBO opleiding (bv HTS werktuigbouwkunde, natuurkunde of elektronica)
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Beheersing van de Duitse en/of Franse taal is een pré
• Een opleiding of werkervaring op het gebied van 6 Sigma 

Competenties

• Flexibel
• Analyserend vermogen
• Oordeelsvorming
• Voortgangscontrole
• Communicatief vaardig
• Plannen en organiseren

Stuur je motivatie en CV per brief of e-mail naar HRM Roden; hrm@nl.photonis.com
Kijk voor meer informatie en vacatures op www.photonis.com

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Als Projectleider heb jij de touwtjes graag stevig in handen. Door je werktuigbouwkundige kennis doorzie je kansen en bedreigingen en weet je projecten tot een succes te maken. Dat je daarbij klanten en collega’s nodig hebt begrijp jij als geen ander. Jij een vaste baan met vrijheid, verantwoordelijkheid en groei, wij een collega die ons helpt om verder te groeien!

Wat houdt de functie van Projectleider WTB in?
Als Projectleider werktuigbouwkunde ben je verantwoordelijk voor de realisatie en uitvoering van complexe werktuigbouwkundige installaties in bijvoorbeeld de utiliteit of luxueuze villabouw. De projecten variëren in projectomvang tot ongeveer € 400K. Vanaf ontwerp tot oplevering heb je de leiding en stuur je zelfstandig de bij het project betrokken medewerkers, leveranciers, onderaannemers aan. Je grootste uitdaging is om WTB binnen de vestiging Almere verder op de kaart te zetten. Dat je binnen het netwerk van bestaande opdrachtgevers de afdeling WTB actief onder de aandacht brengt spreekt voor zich.

Tot je taken behoren verder:
• Adviseringen van bestaande en nieuwe klanten;
• Zelfstandig of in teamvorm opstellen van offertes;
• Deelname aan team- markt- en staf overleggen;
• Meedenken over het vormgeven van de afdeling WTB binnen de vestiging Almere.

Wat vragen we van de Projectleider WTB?
Als eerste kennis en ervaring met en van werktuigbouwkunde en projecten. De collega die wij zoeken heeft passie voor techniek en nog belangrijker: weet projecten, intern en extern, tot een succes te maken. Gezien het pionierende karakter van de vestiging Almere op het gebied van WTB ben je ondernemend, collegiaal, communicatief en marktgericht.

Verder vragen we:
• Een afgeronde opleiding MIT-W met aanvullende cursussen of HIT-W of vergelijkbaar;
• Kennis met projectmanagementtools is een pre;
• Woonachtig in de regio Almere.

Wat bieden wij je als Projectleider WTB?
Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Een bruto maandsalaris tot € 3700,- afhankelijk van je kennis en ervaring . Naast de mogelijkheid op een vast dienstverband, bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Hierbij kun je denken aan:
• Auto van de zaak met de mogelijkheid tot privé gebruik;
• 8 % Vakantiegeld;
• Stafvergoeding;
• Winstuitkering;
• 24 Vakantiedagen;
• 13 ADV dagen;
• Pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage;
• Reiskostenvergoeding;
• Netto onkostenvergoeding;
• Collectieve ziektekostenverzekering.

Meer informatie over de functie van Projectleider WTB of wil je reageren?
Voor functie-inhoudelijke informatie neem je contact op met Arjan Hut op 036-5487481.

Voor solliciteren en overige informatie neem je contact op met Dustin Posthuma op 06-42497257 of mail je motivatie en cv via de onderstaande 'Solliciteer nu' button.

Hollander Techniek hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma's en een identiteitsbewijs te zien krijgen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden:Installatie Technicus, Werktuigkundige Installaties, Projectcoördinator, Projectmanagement, Werktuigbouwkundige.

Afdeling:

Voor de afdeling grote projecten ben ik zoekende naar een planner wie op zeer korte termijn beschikbaar is. De afdeling projecten kenmerkt zich doordat zij zowel mono als multidisciplinaire projecten voltooien. Deze projecten zijn georiënteerd op het gebied van Industrie,Utiliteit en Infra..
 

Voor de bouw van een groot datacenter ben jij als planner verantwoordelijk voor het plannen van de bouwkundige en installatietechnische werkzaamheden. De planning hiervoor verzorg jij op dagniveau.
Daarbij houd jij de betrokken partijen op de hoogte van het projectplan.
Je verzamelt en haalt projectgegevens op en vertaald deze naar planningsinformatie en houd deze up-to-date. Naast het verzamelen ben jij ook verantwoordelijk voor de voortgang van lopende werkzaamheden en treed jij in overleg met de projectmedewerkers over eventuele wijzigingen in de projectplanning. Tevens stel jij tijdig voortgangsrapportages op en maak je analyses voor het verbeteren van de totaal en detailplanning.
Als adviseur is het jouw taak om de projectmanager op de hoogte te houden van de huidige kosten en beschikbare budgetten. Daarbij stel jij de projectplanning op en herken en reageer jij pro-actief op mogelijke bedreigingen om het project te vertragen.

• Mts + / Hts bouwkunde
• Ervaring met MS Projects
• Pre aanvullende cursussen op het gebied van installatietechniek
• Per direct beschikbaar

Startdatum: 21-05-2012

Duur project: ca 6maanden
 

Als Planner gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

• Ontwerpers, adviesbureau’s, architecten, groothandelaars, installateurs en andere doelgroepen in de openbare industriële sector bezoeken, adviseren en begeleiden.
• Afhandeling van projecten ondersteunen, bijwonen van ontwerp- en bouwbesprekingen enz.
• Projecten controleren op hun technische haalbaarheid. Bestaande technische oplossingen op geschiktheid en toepasbaarheid controleren en vastleggen.
• Projectafhandeling sturen en controleren. Naleving van de doelen (kwaliteit, kosten en termijnen) op de voet volgen en eventueel maatregelen voorstellen en treffen om het doel te bereiken.
• Technische oplossingen aanpassen, bouwstenen en modules en hun onderlinge verbanden toelichten.

BU Generation Wind is responsible for all existing wind farms within Vattenfall currently delivering approx 4 TWh of production per year. The BU is accountable for all aspects regarding H&S, profitability and personnel. The BU is investing significant time in participation in new build project in order to safeguard a smooth transition and good life cycle performance. BU Generation wind will grow with approx 100% in the coming 5 years.

For our operations in The Netherlands we are now looking for a Health and Safety Advisor

What's the purpose of the job?

As Health and Safety Advisor you will provide independent, authoritative advice, support & assistance to the Line organization with respect to Health and Safety. You make sure to that the company meets its statutory obligations by implementing good practice to achieve high levels of Health and Safety management. In your role you shall predominately support the NL operations unit within Business Unit Generation but initially you will also support the construction of a huge new onshore wind farm currently build by Nuon, called ZuidLob.

Your main responsibilities would be:

• Implementation of the Staff Function Health and Safety governing model in the area of activities being supported by this position.
• Development, communication and follow up of Business Unit/Operations Unit specific measures for the implementation of Business Division Health and Safety Strategies, plans, regulations and standards.
• Advise and support the Business Unit/Operations Unit in the implementation of Health and Safety Management systems in accordance with BS OHSAS 18001.

Specific tasks for this position will include but are not limited to:

• Carry out Site Safety Inspections and Safety Audits and on completion produce written reports.
• Review when requested, risk assessments, method statements, Health & Safety plans etc for Nuon employees and/or contractors working on Nuon sites / activities.
• Provide Health & Safety input into the procurement process of contractors & suppliers, ensuring this is addressed in the contract document.
• Ensure accidents/incidents are reported in accordance with company procedures and legal requirements.
• Deliver internal training where required on matters of Health and Safety, such as Tool Box Talks, Power Point Presentations etc.
• Promote and support the continual improvement of Health and Safety in the areas/activities covered.

Who are we looking for?

For this position of Health and Safety Advisor we require:

• You have a minimum five years full time experience in Health and Safety management within in a high hazard industry such as construction / power industry.
• A degree in HVK (Hogere Veiligheidskunde) is required or a NEBOSH Diploma / NVQ 4 in Occupational Health
• Experience in the Wind Industry is important
• Mechanical / Electrical Background would be ideal
• Experience with and detailed understanding of Dutch Health and Safety Law.
• Trained in Accident Investigation
• Experience with Client / Contractor relationships & Management
• Trained in Auditing Techniques

In addition to these requirements you need to have good communication skills both verbally and written and be able to develop working relationships with fellow employees, contractors and external stakeholders. You are organized, with the ability to prioritize work load & tasks. Where necessary you are assertive and proactive and pragmatic in applying experience to operational issues.

Where will you be working?

We work in International teams spread over different countries in Europe; you will be based in Amsterdam and/or Ede. You will travel within the Netherlands mainly.

What can we offer?

The Business Unit Wind Generation within Vattenfall is part of the business division Renewables which is responsible for wind power and biomass. Investments in wind power is an important cornerstone to deliver our road map and we plan, build and own wind farms in five countries, onshore and offshore. Vattenfall is Europe's fifth largest electricity generator and the largest producer of heat and operates in Sweden, Denmark, Germany, the Netherlands and the UK. Since 2009 Nuon is part of the Vattenfall group.

We offer you:

• An international company with many growth opportunities within a variety of disciplines and the liberty to create your own career
• Excellent fringe benefits such as collective insurance, excellent pension funds, discount on external sport facilities throughout the country, a collective profit bonus, 30 holidays.
• Flexible fringe benefits where you can choose either to buy/sell holidays etc.

How do I apply?

For more information about this position feel free to contact Jasper Aagten, Recruiter at + 31 (0)6 119 10 362 or apply directly via our website!.

Als milieu coördinator zorg je dat de organisatie op een duurzame wijze produceert. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoer van milieurisicomanagement als standaard manier van werken. Je adviseert de organisatie over milieu zaken conform wettelijke en interne vereisten.

Taken:

• Implementeren en onderhouden van ISO 14001 management systeem;
• Opstellen van milieurapportages waarbij je ook zorg draagt voor data verzameling en trend analyses;
• Adviseren van de organisatie over milieuzaken, vereisten en ontwikkelingen;
• Verantwoordelijk voor milieu vergunningen en documentatie, daarbij bereid je de aanvragen, wijzigingen en vernieuwingen voor;
• Verantwoordelijk voor interne- en externe milieu audits;
• Beoordelen en adviseren over de milieuaspecten van projecten;
• Verantwoordelijk voor ingehuurde specialisten zoals milieu- adviseurs of subcontractors;
• Daarnaast assisteer je de HSE officer met ander werkzaamheden/ projecten binnen de HSE afdeling.

De Milieucoördinator rapporteert direct aan de HSE Officer.

Functie eisen:

• Minimaal relevante afgeronde HBO opleiding (bijvoorbeeld milieukunde/-wetenschappen)
• Bij voorkeur 2 tot 3 jaar relevante werkervaring
• Goed begrip van milieuwetgeving en milieumanagementsystemen;
• Resultaatgericht werken op een gestructureerde en onafhankelijke manier;
• In staat om proces beschrijvingen, procedures en formulieren te ontwikkelen;
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels
• Proactieve houding
• In staat om op alle organisatie niveaus efficiënt te communiceren

Het aanbod:

Werken bij Nutricia betekent een uitdagende baan met veel verantwoordelijkheden in een dynamisch werkveld. Binnen de technische functies biedt Nutricia veel trainingen en cursussen aan om zowel de organisatie als jezelf voortdurend verder vooruit te helpen! We hechten veel waarde aan een open bedrijfscultuur waar er gezamenlijk wordt gewerkt aan een product met een maatschappelijk belang.

Heb je interesse in deze functie? Reageer dan via onderstaande link of neem voor meer contact over de vacature of procedure met Folkert van den Beld, Senior Recruiter a.i. via telefoonnummer (079)- 353 9226.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3467 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 Nutricia, Supply Point Zoetermeer, zoekt voor de afdeling Health Safety & Environment (HSE) een enthousiaste:

De Functie

Als ‘Safety Coördinator’ ben je verantwoordelijk voor het inrichten en bewaken van veiligheid op zowel een operationele als tactische wijze binnen de productielocatie Zoetermeer. Hierbij kun je denken aan het adviseren van medewerkers op alle niveaus binnen de organisatie op het gebied van veiligheid en gezondheid, het vastleggen van processen, structuur aanbrengen binnen het HSE management systeem en het verder ontwikkelen hiervan. Je bent werkzaam in een dynamische omgeving die continu onderhevig is aan verbeteringen op het gebied van arbeidsomstandigheden, milieu aspecten en kwaliteit. Hierbij werk je nauw samen met je collega’s om uniformiteit en kwaliteit in de processen te waarborgen.

Het functieprofiel:

• Het adviseren van de organisatie op het gebied van health & safety;
• Op de hoogte zijn van wet en regelgeving, normen, standaarden, best practices qua veiligheid en in staat zijn om deze om te zetten naar werkprocessen voor de gebruikers;
• Het verder ontwikkelen en onderhouden van het safety management systeem;
• Het plannen en (laten) uitvoeren van interne- en externe audits, werkplekinspecties en -onderzoeken, risico inventarisaties (RIE/TRA/HAZOP/FMEA);
• Het vervullen van de rol van preventiemedewerker conform de uitgangspunten van de Arbo-wet;
• Het opzetten, uitvoeren en/of beoordelen van HSE projectplannen (intern/extern);
• Het opzetten, voorbereiden en geven van veiligheidstrainingen;
• Het vervullen van administratieve taken zoals het periodiek verzamelen, analyseren en verwerken van veiligheidsgerelateerde gegevens, inclusief het archiveren ervan;
• Het assisteren bij calamiteiten en ongevalonderzoek, - rapportage en de communicatie hieromtrent;
• Het coördineren en begeleiden van externe specialisten/contractors op het gebied van veiligheid;

Het HSE team bestaat uit drie medewerkers en je rapporteert in deze functie aan de HSE Officer.

Het profiel

Functie eisen:

• Je beschikt over HBO denk- en werkniveau met een technische achtergrond en je hebt tenminste de opleiding MVK met succes afgerond;
• Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar werkervaring binnen een soortgelijke functie;
• Je hebt ervaring met MS Office- applicaties (o.a. Visio);
• Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Persoonlijke kenmerken:
Je bent energiek, flexibel, gedreven en je denkt procesmatig. Projecten en activiteiten wil je graag goed en volledig afronden op een systematische en nauwkeurige manier. Prioriteiten stellen is je tweede natuur en je kunt zodoende snel schakelen op verschillende niveaus binnen de organisatie. Stressbestendig, analytisch, communicatief en motiverend zijn tevens eigenschappen die jouw omschrijven.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Reageer dan via onderstaande link of de HIRIS Self Service. Neem contact op met Folkert van den Beld, Senior Recruiter via telefoonnummer 06 1179 4893 voor meer informatie over de functie en/of procedure. NB: een assessment zal onderdeel uitmaken van deze procedure.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3477 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 Wij zijn op zoek naar talent om samen onze ambitie te verwezenlijken: via voeding een bijdrage leveren aan de gezondheid van onze medemens, overal ter wereld. Wij dagen jou graag uit om je vaardigheden, (levens)ervaring en persoonlijkheid hiervoor in te zetten! Wanneer jij je inzet voor onze droom, helpen wij je groeien in jouw persoonlijke ontwikkeling met mogelijkheden zowel binnen als buiten Europa. Onze diversiteit aan bedrijfsonderdelen en functies bieden uitstekende carrièremogelijkheden binnen een dynamische omgeving. Jouw eerste stap naar een inspirerende loopbaan binnen Danone waar Nutricia onderdeel van uitmaakt!

Nutricia Supply Point Zoetermeer zoekt ter uitbreiding van de afdeling grondstoffen een ambitieuze:

Doel van de functie:

Als Process Engineer houd je je bezig met trouble shooting bij procesafwijkingen. Daarnaast werk je aan langere termijn oplossingen zodat het ad hoc werken geminimaliseerd wordt. Je neemt intensief deel, of geeft leiding aan verbeterprojecten. Deze projecten zijn gericht op het optimaliseren van de productieprocessen conform de kwaliteitsstandaard.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Je houdt je bezig met het ontwikkelen en implementeren van benodigde veranderingen in het productieproces naar aanleiding van verbetervoorstellen. Dit is noodzakelijk om de continuïteit en de veiligheid van de fabriek en de producten te garanderen. Als process engineer ben je nauw betrokken bij het productieproces en werk je voortdurend samen met de operators in de fabriek;
• Bij procesafwijkingen ga je probleemoplossend te werk. Daarbij houd je de betrouwbaarheid en veiligheid in het oog, zodat de productkwaliteit gehandhaafd blijft en de oplossingen structureel zijn;
• Je identificeert proactief de gebieden waar verbetering nodig is en je ontwikkelt voorstellen ten behoeve van verbetering. Daarbij zie je toe op veiligheid, kwaliteit, resultaat en betrouwbaarheid;
• Je neemt deel aan of je leidt multidisciplinaire project teams. Hierbij draag je zorg voor een tijdige uitvoering en beheer je tevens het project budget.
• Je rapporteert direct aan het afdelingshoofd van de betreffende afdeling.

De functie

Functie eisen:

• Afgeronde opleiding HBO Levensmiddelentechnologie, Chemische technologie of soorgelijke opleiding of WO opleiding Levensmiddelentechnologie, Chemische technologie, Life Sciences of Procestechnologie;
• Enkele jaren relevante werkervaring is een pré;
• Goede communicatieve vaardigheden en je beschikt over organisatiesensitiviteit;
• Ervaring in projectmatig werken binnen een (internationale)productieomgeving is een pré;
• Affiniteit met voeding;
• Typeerbaar als zelfstandig, gestructureerd en proactief;
• Kennis van Lean Manufacturing en Six Sigma is een pre;
• Analytisch sterk en in staat hoofd- en bijzaken te kunnen scheiden;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift;

Geinteresseerd?

Het bedrijfsprofiel:
Nutricia Advanced Medical Nutrition, onderdeel van de Medical Nutrition Division van de beursgenoteerde Danone, is Europees marktleider in medische voeding. Op het Supply Point Zoetermeer wordt zowel vloeibare baby voeding als vloeibare medische voeding ontwikkeld, geproduceerd en gedistribueerd naar 45 landen. Nutricia staat voor innovatie, vooruitstrevende techniek en kwaliteit vanwege de zeer hoge eisen die wij stellen aan de producten voor onze kwetsbare doelgroepen: baby’s, ouderen en zieken. Het Supply Point Zoetermeer heeft de afgelopen periode (5 jaar) een jaarlijkse groei gerealiseerd van 10-15%.

Solliciteren en aanvullende informatie:
Heb je interesse in deze functie? Reageer dan direct via onze website www.nutricia.nl of neem voor meer informatie contact op met Folkert van den Beld, senior recruiter (a.i) via telefoonnummer : 06 1179 4893.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3566 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 Wat ga je doen als infrastructuur engineer Netwerk?

Je ondersteunt de gebruikersorganisatie en voert onderhoud- en beheertaken voor de technische netwerk infrastructuur uit. Verder draag je bij aan het ontwerpen en invoeren van nieuwe ICT-oplossingen. Je doet dit onder andere door het:

• Onderhouden en beheren van deze technische infrastructuur, componenten en/of diensten volgens richtlijnen en standaarden.
• Controleren van de werking van controle- en beveiligingsmaatregelen van Hard- en Software.
• Analyseren van monitoringsresultaten, signaleren van trends en het oplossen van verstoringen.
• Uitvoeren van systeemtesten en desgewenste acceptatietesten en het configureren van standaard software.
• Ondersteunen van de gebruikersorganisatie bij incidenten en bij de invoering van nieuwe of aangepaste oplossing met voorlichting en/of instructie.

Wat kun je al?

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau (Informatica).
• Je hebt aantoonbare kennis opgebouwd over het beheren en configureren van netwerken, firewalls, vpn en proxy's.
• Je hebt aanvullende cursussen gevolgd, bij voorkeur op het gebied van:
• ITIL foundation, Information Security Foundation System, Prince II Foundation.
• Je kunt goed problemen analyseren, je beschikt over verandervermogen en zelfontplooiing, je bent communicatief sterk en kan goed samenwerken in een groep.

Maar je wilt meer.

Over ons

Co?eratie VGZ is een zorgverzekeraar zonder winstoogmerk, die een actieve rol speelt in het slimmer organiseren van de zorg in Nederland. Co?eratie VGZ heeft 4,2 miljoen verzekerden en wijst haar klanten de weg naar goede en betaalbare zorg, op basis van medisch-inhoudelijke kwaliteit, klantbeleving en doelmatigheid. O ja. We willen de allerbeste van Nederland worden. Ook op ICT vlak. En dat brengt ons bij wie we vandaag zoeken binnen de afdeling Infrastructuur Beheer, binnen het team Netwerkbeheer.

Wat willen wij voor jou als infrastructuur engineer Netwerk?

Wij willen de beste zijn, de leukste, de effectiefste, de efficiëntste. Dat kan alleen als we de allerbeste mensen binnenhalen, die mee willen bouwen aan onze ambitie en aan die van henzelf. Onderweg willen we het natuurlijk wel zo interessant mogelijk voor je maken. En kijken we verder dan een goed salaris, een dertiende maand en een pensioenregeling. Al onze kantoren liggen bijvoorbeeld direct aan een station. Iedereen is gelijk, dus je zit net zo makkelijk naast een directeur te werken als naast een afstudeerder. Wil je je ontwikkelen? Graag. Ga vooral een opleiding doen. Wil je morgen een andere rol? Het kan binnen een uur geregeld zijn. Idee? zijn belangrijker dan oplossingen. Verbeteringen zijn beter dan schuttingen. Elke dag iets nieuws doen levert meer op dan elke dag in dezelfde routine blijven. Dus bij ons ontmoet je elke dag nieuwe mensen, doe je elke dag nieuwe dingen, maak je elke dag deel uit van iets groters en geef je intussen zelf vorm aan je loopbaan. Nadeel: je moet het zelf doen. Voordeel: je mag het zelf doen. Je krijgt namelijk belachelijk veel vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Dus hoe groot je bij ons wilt worden bepaal je eigenlijk zelf.

The Head Mechanical leads and manages the department effectively by set objectives. He or she is accountable for the overall departments planning and performance assuring that the repairs, maintenance and fabrication of equipments and parts which are mostly related to ships mechanical systems are delivered on time according to high quality standards and within budget. The Head Mechanical has the ability and experience to advice and guide complex mechanical repairs and to develop procedures.

Responsibilities:

• Managing shipyards requirements for labour, tools and equipments for repair and maintenance of ships main and auxiliary mechanical systems;
• Managing departments direct costs, productivity, quality and identify opportunities for improvements;
• Working with Project Managers, trade department Heads and the Resources Planning Manager on planning of capacity across projects;
• Managing the workshops, methods and techniques;
• Working with the Resources Planning Manager on skill requirements for the internal and external workforce including subcontractors related to the trade of mechanical;
• Managing yearly budget for indirect and direct departmental expenses;
• Managing and evaluating workforce and subcontractors performance;
• Managing 10 Supervisors and 80 to 100 Mechanics.

The Head Mechanical has morethan 3 years of experience, and:

• Bachelor or Master degree in Mechanical Engineering, Marine Engineering, Naval Architect or equivalent;
• Experience as technical manager, project manager or superintendent (preferable in the maritime sector, ship building or -repair) or as Chief Engineer;
• Excellent Leadership and team player skills;
• First class communication skills;
• Organisation and multi tasking skills and ability to interpret complex information quickly and accurately;
• Immune to stress;
• Flexible attitude, no nine to five mentality;
• Familiarity with basic information management practices and computer systems;
• Fluent in English. Spanish, Papiamento or Dutch is an advantage.

For more information about this job or the way Perselectief works, you can contact Poul Geense, Senior Consultant Search and Selection. You can call him? at 0621850061 or sent him an e-mail: poulgeense@perselectief.nl

The Project Estimator makes quotations for clients based on received repair descriptions and or inspection, considering repair time, quality, and cost and yard availability.

Responsibilities:

• Working closely with departments, increasingly in a consultancy role, assisting line managers to understand and implement policies and procedures;
• Check, interpret and verify all necessary cost data (man hours, cycle times, procurement prices and conditions) from other departments and /or subcontractors;
• Translate the budget to various pricing schedules towards the client (lump sum, day rate, unit rate, provisional sum, reimbursable or any combination) depending on the given pricing strategy;
• Perform conceptual estimates at times when detailed design information is not available and solicit pricing from material vendors and subcontractors;
• Advise on the pricing schedule towards the clients or towards large subcontractors;
• Report daily towards the head of Project control and Cost estimation who is your line manager.

The?Estmator Mechanical has morethan 3 years of experience, and:

• a Bachelor education in?Naval?Architecture/Marine?Engineering or equivalent level;
• Relevant knowledge and experience in Project Estimating;
• Excellent communication skills in English, orally as in writing;
• Flexible attitude;
• Computer skills, amongst others Microsoft office programs.

For more information about this job or the way Perselectief works, you can contact Poul Geense, Senior Consultant Search and Selection. You can call him? at 0621850061 or sent him an e-mail: poulgeense@perselectief.nl

MBO-HBO en WO niveau.

Baan Select richt zich op vacatures op MBO+-, HBO- en WO-niveau. Wij bemiddelen voor administratieve, commerciële, communicatie-, financiële, inkoop-, management-, marketing-, HRM-, secretariële en technische specialisten. Bij onze werving en selectie houden wij rekening met de volgende aspecten zoals: persoonlijkheid, motivatie, opleiding, werkervaring, competenties en verwachtingen ten aanzien van een nieuwe functie.

Onze expertise en vakkennis.

Baan Select wil zijn kennis en expertise ter beschikking stellen om de juiste "match" te vinden tussen de vereisten van de kandidaat en die van de opdrachtgever. Wij wensen een langdurig partnership uit te bouwen door op maat gemaakte service te leveren.

Bezoek voor aanvullende informatie onze website www.baanselect.com
Functieomschrijving:
Bedrijf: Onze relatie levert producten, systemen en diensten aan de bouw en civiele wereld, met specifieke kennis en kunde op het gebied van asfaltinstallaties en wegenbouw. De firma ontwikkelt en produceert vanuit het moederbedrijf onderdelen voor machines, asfaltinstallaties als ook grondwerk- en asfaltverwerkingsmachines. Gedreven door een ondernemersinstelling, is dit bedrijf uitgegroeid tot marktleider in de asfaltindustrie. Werkgebied: Benelux Functieomschrijving: •Behandelen van electro-technische storingen bij klanten in de Benelux.
Functie-eisen:
•Je hebt een afgeronde Mbo/Hbo opleiding richting electro techniek. •Je hebt ervaring in de brandertechniek. •Je bent woonachtig in de regio Limburg en of Noord Brabant. •Bereidheid tot regelmatig reizen in Benelux. •Kennis van Nederlanse, Engelse en Franse taal. •Bereid tot het volgen van een uitgebereide algemene opleiding. •Bereid tot volgen van besturingssystemen van asfaltcentrales. •Je bent een flexibele, commercieel geörienteerde problemsolver die zelfstandig en autonoom kan werken.
Interesse ? Reageer dan snel !
Wij ontvangen per mail een recent en volledig curriculum vitae o.v.v. de functienaam.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3588 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 Ter uitbreiding van onze teams in de industrie zijn wij op zoek naar zowel een junior als een medior
De junior functie is geschikt voor een HBO-schoolverlater of duale studenten (< 2 jaar ervaring), die zich verder wil ontwikkelen in het vak Industriële automatisering. Daarnaast hebben we ook een vacature voor meer ervaren kandidaten binnen het vakgebied.

De uiteenlopende projecten voer je uit bij Waterschappen, drinkwaterbedrijven en productiebedrijven o.a. in de voeding- en genotsindustrie. Het betreft een afwisselende en dynamische functie waarbij je in staat moet zijn om snel te kunnen schakelen. Het is belangrijk dat je het leuk vindt om meerdere taken tegelijkertijd onder handen te hebben en dat je daarbij altijd een goede kwaliteit levert. In deze functie ben je de rechterhand van de projectleider en fungeer je vaak als back-up binnen de verschillende projecten.

Ervaring in de functie van junior werkvoorbereider / calculator is niet noodzakelijk. Je krijgt de kans om je bij ons te ontwikkelen tot een volwaardig werkvoorbereider / calculator. Om te starten in de medior functie is uiteraard wel relevante werkervaring vereist.

Werkzaamheden
- Opnemen van werkzaamheden en adviseren van de klant;
- Maken van calculaties op basis van een (voor)ontwerp of bestek;
- Opstellen van offertes met bijbehorende technische omschrijving;
- Aanvragen van interne en externe offertes bij leveranciers en onderaannemers;
- Organiseren van materiaal en materieel, inclusief het bewaken van levertijden;
- Inplannen en begeleiden van monteurs in overleg met het projectteam en de klant;
- Bijwonen van externe en interne vergaderingen (zoals bouwvergaderingen);
- Opstellen van het veiligheidsplan;
- Opzetten en beheren van werkbegrotingen;
- Factureren en het beheren en archiveren van de projectdocumentatie.

Functie-eisen
- HBO niveau elektrotechniek, bij voorkeur differentiatie Industriële Automatisering of MBO elektrotechniek, met werkervaring als monteur of engineer;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Op de hoogte van de geldende normen en voorschriften;
- Een proactieve houding wordt zeer gewaardeerd;
- Rijbewijs B.

Wij bieden
Een afwisselende, uitdagende baan. Je komt te werken in een dynamisch en proactief team. Bij ons is er sprake van een open en informele werksfeer. Er heerst een mentaliteit van hard werken, maar ook van behulpzaamheid. Er is altijd ruimte voor humor.

Werken bij Hoppenbrouwers betekent werken bij een bedrijf met ambitie; daarin ondersteunen wij ook onze medewerkers. We bieden interessante opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden binnen Hoppenbrouwers. Het salaris van deze functie is passend bij de zwaarte van de functie. Tevens hebben wij diverse secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, collectieve verzekeringen en winstdelingsregeling.

Meer informatie
Meer informatie over Hoppenbrouwers en over de werkomgeving zijn te vinden op www.werkenbijhoppenbrouwers.nl en op http://youtu.be/qucsXqb0Er4.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Miriam van der Linden, afdeling personeelszaken 013-5117227. Je CV met motivatie kun je ter attentie van haar sturen naar Solliciteren@Hoppenbrouwers.nl

Primatch ondersteunt Hoppenbrouwers bij de werving van deze vacature. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt door ons niet op prijs gesteld.

Trefwoorden voor deze vacature zijn: Werkvoorbereider, Calculator, Elektrotechnisch, Elektro, Elektrotechniek, Electrotechniek, Monteur, Industrie, Industriële automatisering, Engineer, MBO, HBO, HTS, MTS, Udenhout, Tilburg, Goirle, Moergestel, Oisterwijk, Loon op Zand, Helvoirt, Noord-Brabant,]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3590 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3591 Wed, 09 May 2012 00:00:00 +0200 Onze opdrachtgever staat voor innovatie, kwaliteit en service op het gebied van onder andere consumenten apparatuur en systemen, thermostaten en (zonne)boilers. Met ruim 400 medewerkers geven zij op eigentijdse wijze invulling aan ontwikkeling, productie en marktbenadering, waarmee zij in Nederland en in Europa zijn uitgegroeid tot een vooraanstaande fabrikant.

De R&Déafdeling Appliance Engineering is verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderzoek aan en het ontwikkelen van kwalitatief hoogwaardige CV-toestellen in zowel staande- als wandhangende uitvoering. De afdeling Appliance Engineering beschikt over een uitgebreid modern laboratorium waarin de CV-toestellen op kwaliteit, betrouwbaarheid en efficiëntie worden getest.

Als Lead Appliance Engineer vertegenwoordig je de afdeling Appliance Engineering binnen één of meerdere (internationale) projecten, waarbij projectleiding van een (deel)project tot de mogelijkheid behoort.  Je houdt je bezig met coördinatie en planning van functionele beoordelingen van (onderdelen van) cv-ketels en de terugkoppeling van de resultaten naar het projectteam. Andere taken zijn het opstellen van functionele specificaties en het doorlopen van vrijgavetrajecten tot in productie. Trouble-shooting en ondersteuning in zowel theoretische zin als in praktische zin, opstellen- en doorvoeren van meet- en testprocedures in het ontwikkellaboratorium t.b.v.

-  Beoordeling a.d.h.v. de opgestelde productspecificaties
-  Duurproeven
-  Componentenvergelijking
-  Validatie bij toeleveranciers

•  Je bent in het bezit van een afgeronde technische opleiding van tenminste HBO niveau (bijvoorbeeld WTB/TN) en een aantal jaren werkervaring in een (middel)grote organisatie.
• Je bent een teamplayer, initiatiefrijk, gedreven en punctueel.
• Je kan zelfstandig meerdere kortlopende opdrachten gelijktijdig uitvoeren.
• Je bezit goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk in de Nederlandse- en Engelse taal, bij voorkeur ook in het Duits.
• Heeft kennis van verbrandings-, stromings- en warmteleer, meet- en regeltechniek.

Als Lead Appliance Engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

U bent verantwoordelijk voor het procesontwerp van omvangrijke productiesystemen voor pluimveeverwerking. Het betreft lay-outs waarbij diverse machines door intelligente transportsystemen verbonden worden tot een productiesysteem. De projectomvang varieert van een flexibel productiesysteem tot een volledige fabriek. In samenwerking met Sales vertaalt u de behoeften van internationale klanten tot innovatieve, logistiek verantwoorde systemen en heeft u als technisch expert een adviserende rol. U communiceert met klanten wereldwijd en werkt nauw samen met collega's van Sales maar ook met Engineering en Projectmanagement. Nadat u zich een aantal jaren in de techniek heeft verdiept, zal u doorgroeien naar een leidinggevende positie. U rapporteert aan de Manager Project Engineering.

U heeft een afgeronde HBO of WO opleiding in werktuigbouwkundige, agro- of productietechnische richting. U heeft een aantal jaren relevante werkervaring opgedaan in de machinebouw, bij voorkeur in de foodsector. U heeft ervaring met AutoCAD en kennis van logistieke systemen en processen. U bent communicatief vaardig en werkt graag in teamverband. Daarnaast bent u analytisch sterk en creatief. U bezit de ambitie en het potentieel om door te groeien naar een leidinggevende rol.

Als project process engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. De salarisindicatie voor deze functie bedraagt ongeveer 4500 euro. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.
 

• Responsible for leading improvement projects focused on the current slicing and packaging equipment in the production plants as well as leading the engineering part of innovation and renovation projects such as new packaging and product launches
• Carrying out feasibility studies with business case and implementation for improvement projects
• Follow-up of process performance and analysing continuous improvement processes within operations
• Initiating long term solutions to establish more competitive and creative cutting and packaging processes
• Implementing new and improved slicing and packaging equipment in line with project briefs from R&D or continuous improvement goals of Operations
• Creating commitment for technical change processes with teams in Operations
• Working closely together with the teams of Operations, Process Improvement Teams, Maintenance, Packaging Technologist and corporate R&D centres within the Bel Group
• Reporting to the Development Manager.

• Bachelor’s or Master’s degree in Mechanical Engineering or Process Automation
• Several years of working experience within a technical role in an industrial environment
• Strong project management experience and able to connect with people at several levels of the organisation
• Knowledge of continuous improvement programs (Kaizen, 5S, Lean Six Sigma, TQM or TPM) and able to motivate improvement teams
• Good communication skills, with fluency in English and Dutch
• Personal skills: analytical, innovative, result oriented, problem solver, empathic, strong planner and enthusiastic.

De afdeling beheert de ME afdeling (ongeveer 30 personen) en is verantwoordelijk voor de competentie-ontwikkeling van de groep in lijn met de huidige en toekomstige technologische behoeften van het bedrijf. Continu verbetert de efficiëntie van de afdeling door het verbeteren van processen, infrastructuur en slimme in-house/outsourcing van activiteiten, aldus de over-all product ontwikkeling en overdracht van technologieën en producten aan activiteiten en service.
Belangrijkste interne klanten zijn activiteiten (met name Product Engineering), service-afdelingen, productgroepen en marktgroepen.

De afdeling manager R&DéMechanical Engineering rapporteert rechtstreeks aan de sr director R&Déen is lid van de lokale R&Démanagement team. De afdelingsmanager is verantwoordelijk voor de kwaliteit van de output van de groep die voldoen aan state-of-the-art normen. Output moet worden geleverd op tijd en binnen het budget zoals overeengekomen met de projectleiders van de verschillende projecten en programma's.

Je bent verantwoordelijk voor het people management van de ME afdeling en selecteert, ontwikkelt en evalueert het personeel te zorgen voor de efficiënte werking van de ME functie en voldoende personeel van projecten. Daarnaast ben je lid van de site R&Déteam. Je bouwt een uitstekende relatie met de ME managers van de andere afdelingen. Je bent verantwoordelijk voor een continue bijstelling van een strategie voor de kern / non-core technologieën in ME, outsourcing van niet-key mechanica technologieën en accountmanagement van de strategische leverancier. Samen met de andere ME managers en de R&Déquality manager, realiseer je binnen het bedrijf wereldklasse van uniforme processen (betrouwbaarheid, DFM, DfCoGS), gereedschap (UG, Teamcenter) & infrastructuur. Streng monitoren en waarborgen van de kwaliteit van de mechanica groep output (met inbegrip van de aanvang van de ontwerp-reviews). Je treedt op als sparring partner voor monteurs experts en architecten. Je beheert de kosten van de Mechanics Group op het gebied van personeelsbezetting, reis-en onderwijs kosten.

We vragen 10 + jaar industriële / technische ervaring in een relevant gebied, bewezen vermogen om teams en afdelingen te leiden. Typisch een universitair diploma is vereist zoals een Master / PhD / MBA in Mechanical Engineering / Werktuigbouwkunde.
Daarnaast geniet bewezen ervaring in vergelijkbare branches (over het algemeen-industrie) de voorkeur. Sterke communicatieve vaardigheden in woord en geschrift. Je bent een teamplayer en hebt kennis van ontwikkelings-en PDM-processen die relevant zijn voor Mechanical Engineering. Je hebt een uitgebreid netwerk van (technologie) leveranciers in de regio Eindhoven.

Als Manager Mechanical Engineering R&Dégedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Je werkt op de afdeling Safety & Risk Management. Deze adviesgroep bestaat uit enthousiaste en ambitieuze medewerkers en adviseert opdrachtgevers, meestal in de chemische industrie en overheid, op het gebied van Milieumanagement en vergunningstrajecten. Naast de advisering ben je ook betrokken bij de uitvoering. Daarnaast werk je nauw samen met andere afdelingen binnen de organisatie zoals Safety maar ook Engineering. Je werkt dus multidisciplinair maar daarnaast geeft de functie ook veel zelfstandigheid. Zo ben je in staat je projecten zelfstandig te trekken en je eigen klantenkring op en uit te bouwen.

• Een afgeronde technische opleiding (minimaal HBO niveau) met een werktuigbouwkundige, chemische, of instrumentatie achtergrond.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een industriële omgeving.
• Ervaring met procesveiligheid en externe veiligheid.
• Bekend met alle geldende richtlijnen binnen het Safety werkveld.
• Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal.
• Kennis en ervaring met HAZOP en SIL studies.
• Kennis van Safeti, Exida, SIFPRO en PHA PRO.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
• Ambitieuze en enthousiaste persoonlijkheid.

Als Consultant Veiligheid gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Bridgewell is een marktleider in finance Recruitment, Executive Search & Interim Management. Wij zijn erkend voor onze kwalitatieve bemiddelingen voor zeer gerenommeerde, veelal mondiaal actieve, klanten binnen de top van het bedrijfsleven en de Not for Profit sector. Het is de filosofie van Bridgewell dat het vinden van financials een specialist vereist. Bridgewell is bij uitstek deze specialist. Als Consultant krijg je de verantwoordelijk voor de volledige dienstverlening aan je klanten. Niet beperkt door geografische grenzen, taal of markt. Dit leidt tot een grote verantwoordelijkheid en een persoonlijke en kwalitatieve aanpak. Daarnaast wordt van Consultants een hoge mate van ondernemerschap en verantwoordelijkheid gevraagd. Enerzijds in het ontwikkelen van de eigen portefeuille, anderzijds in het bijdragen aan de innovatie en verdere ontwikkeling van Bridgewell.   Bridgewell functioneert als een meritocratie; de positie die men verwerft binnen de organisatie is een gevolg van de eigen prestaties en toegevoegde waarde. We zijn erg ondernemend en er zijn dan ook meer dan voldoende carrière mogelijkheden.

Functie

Wij zien de positie van Recruitment Consultant binnen onze organisatie nadrukkelijk als een commerciële rol. Alles wat wij doen is mensenwerk. Een meer dan gemiddeld ontwikkelde mensenkennis is dan ook onmisbaar voor succes. Jouw goede reputatie draagt daar aan bij. Deze krijg je niet vanaf dag een, die moet je verdienen. Dit betekent in de praktijk hard werken en de juiste dingen juist doen. De lat ligt hierbij hoog, er wordt veel van iedereen verwacht. De beloning is navenant. De positie kent een nauwe samenhang tussen commercie, gevoel voor organisaties en mensen, projectmanagement, nauwkeurige planning en executie en tot slot creativiteit en ondernemerschap.

Jouw karakter en persoonlijkheid maken jou in combinatie met deze bovenstaande professionele kwaliteiten een genoegen om mee zaken te doen.

• verantwoordelijk voor de opbouw, ontwikkeling en het beheer van de eigen klanten en opdrachtenportefeuille
• verantwoordelijk voor de planning, coördinatie, uitvoering van opdrachten
• interviewen, beoordelen en introduceren van kandidaten bij opdrachtgevers
• fungeren als sparring partner voor opdrachtgevers, vaak op directie niveau binnen multinationals
• opdrachtgevers adviseren omtrent meest wenselijke en succesvolle search-strategie op maat
• uitvoeren en coördineren van research, referentieonderzoek en netwerk search activiteiten
• onderhouden en uitbreiden van een kwalitatief sterk netwerk van kandidaten
• initiëren en coördineren van activiteiten met betrekking tot strategisch accountmanagement            

Profiel 

• HBO/WO opleiding succesvol afgerond
• minimaal 3 jaar ervaring, bij voorkeur opgedaan bij een multinational
• resultaatgericht, pro actief, assertief, servicegericht en attent
• communicatieve over-achiever in woord en geschrift in het Nederlands zowel als in het Engels
• humor, flair en goed time management
• creatief, oprecht en authentiek
• consultative seller; overtuigen op basis van kennis en inhoud, geen agressieve verkoop, wel doorzettingsvermogen
• ervaring met finance is een pre, affiniteit een must
• eerdere ervaring met werving & selectie of andere vorm van arbeidsbemiddeling is een pre

Contact               

Indien u interesse heeft in deze vacature, kunt u uw reactie sturen naar apply@bridgewell.nl

• Define in close collaboration with the Health & Safety Business Division heads the standards to be developed and have these developed
• Initiate and follow up of standard implementation
• Follow up appropriateness of standards (e.g. to fulfill legal demands)
• Initiate the revision of standards and if necessary initiating projects
• Organise exchange of experiences regarding Health & Safety standards at Vattenfall
• Follow up implementation of OHSAS 18001

• Bachelor or Master degree in Engineering or other Health and Safety related subject
• Safety engineer
• Excellent in English and preferably also in one or more of the following languages: Dutch, German or Swedish
• Several Years of experience in the Health and Safety area
• Experience in project management or line management
• Good communication capabilities
• Strong leadership
• Goal oriented and flexible
  

We welcome applications from disabled people.

For more information about the recruitment process you are welcome to contact Katja Schimkowski, phone +49 04 79022 1614.

Als program officer
• Fungeert u als aanspreekpunt voor onderzoekers, projectleiders en programmaleiders;
• Toetst/behandelt u onderzoeksvoorstellen en verzorgt hiervoor de peer review;
• Begeleidt en coördineert u onderzoeksprojecten en -programma’s o.a. door middel van gebruikerscommissies;
• Bevordert u de samenwerking tussen universiteiten en bedrijven;
• Bouwt en onderhoudt u een netwerk binnen de voor u relevante vakgebieden;
• Bevordert u de maatschappelijke en economische valorisatie van de onderzoeksresultaten, waaronder kennisbescherming en kennisexploitatie, en verzorgt u hiervoor de zakelijke en juridische ondersteuning;
• Ondersteunt en adviseert u het STW-bestuur.

De Program Officer die wij zoeken beschikt over
• Onderzoekservaring en is bij voorkeur gepromoveerd;
• Een universitaire opleiding binnen de Life Sciences en heeft affiniteit met Life Sciences in brede zin;
• Affiniteit met programmamanagement;
• Affiniteit met overdracht van kennis naar maatschappelijke en industriële gebruikers (utilisatie/valorisatie);
• Aanleg voor bestuurlijke, organisatorische en administratieve zaken;
• De competenties regisseren, netwerkvaardigheid en organisatievermogen;De organisatie-brede kerncompetenties die we vragen van een STW medewerker zijn: omgevingsbewustzijn, klantgerichtheid, organisatie commitment en vakkundigheid.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Goede Engelse en uitstekende Nederlandse taalbeheersing.

Als u zich herkent in bovenstaande functieomschrijving en het gevraagde profiel dan komen wij graag met u in contact.

Arbeidsvoorwaarden:
Bij aanstelling komt u in dienst bij de Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO). Uw standplaats wordt Utrecht.

Het salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, kan oplopen tot maximaal € 4.395,- bruto per maand, bij een 38-urige werkweek (schaal 11), excl. 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. Bij een volledige aanstelling heeft u recht op 338 verlofuren op jaarbasis. U wordt aangemeld bij het pensioenfonds ABP. NWO kent goede mogelijkheden voor studiekostenvergoeding.

Inlichtingen
Voor nadere inlichtingen over de vacature kunt u contact opnemen met de clusterleider LS&T: dr. M.A. (Marja) Oosterlaken-Dijksterhuis, tel. 030-6001358.

Sollicitaties
Uw sollicitatie kunt u tot uiterlijk 21 mei 2012 sturen naar Loes Vermeer, P&O adviseur, via onderstaande 'Solliciteer Nu' button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Onderzoeker, Promovendus, Wetenschapper, Program Officer Life Science, Programmacoördinator.

Main tasks and responsibilities

• Define in close collaboration with Functional Area Health & Safety Business Division Heads and communication department the contents for communication in the Health & Safety area
• Develop a system for communication in the area of Health & Safety (e.g. Webpage)
• Organize the early making available of lessons learned and safety alerts
• Run the content and keep it up to date
• Organize that remarks on content are handled and feedback is given

Requirements

• Bachelor or Master degree in communication, psychology or related
• Several years of experience in communication
• Affinity to Health & Safety matters
• Excellent in English and preferably also in one or more of the following languages: Dutch, German or Swedish
• Very good communication and presentation skills
• Goal and performance oriented
• Flexible and creative
  

We welcome applications from disabled people.

For more information about the recruitment process you are welcome to contact Katja Schimkowski, phone +49 04 79022 1614.

Wat houdt de functie Manager voor Product Management & Opleidingen concreet in?Je geeft leiding aan een team van 6 fte o.a. Product Marketing, Opleidingen en Technisch Project Adviseur, je bent verantwoordelijk voor het productmanagement van het gehele assortiment van onze opdrachtgever binnen de toegewezen productgroep in de installatie techniek. Jouw team houdt zich bezig met het analyseren van de concurrentie, het zoeken van nieuwe doelgroepen, en het initiëren van activiteiten voor het tot stand komen van nieuwe of verbeterde productlijnen. Tevens verantwoordelijk voor het Introduceren van producten op de Nederlandse markt. Hierbij horen o.a. het opstellen van (technische) specificaties, het verzorgen van de noodzakelijke certificering, het vaststellen van de USPs, het bepalen van het prijsniveau, het maken van maatwerk presentaties voor Service, Sales en externe klanten en het initiëren van introductie activiteiten. Kortom: de afdeling zorgt voor het aandragen van alle benodigde informatie voor het opstellen van marketing-, verkoop- en externe communicatieplannen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Marketing Directeur .

• Afgeronde HBO/WO opleiding niveau Hogere Installatie Techniek?
• Absoluut werkervaring in een soort gelijke functie (of je bent toe aan de volgende carrière stap )
• Analytisch vermogen, denk- en realisatiekracht op strategisch niveau?
• Natuurlijke leider die het optimale uit het team weet te halen
• Stressbestendigheid, visie, resultaatgerichtheid, initiatief en klantfocus
• Kennis van installatie techniek en ervaring met B to B is een must
• Kennis van CAD-systemen m.b.t. het lezen, maken en wijzigen van installatieschemas
• Ervaring met het maken van berekeningen op het gebied van EPC, EPBD, transmissie?
• Commerciële inslag, overtuigingskracht en in staat om te onderhandelen met (potentiële) klanten en leveranciers?
• Inzicht in het ondernemingsproces en kennis/interesse van de producten
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Uitstekende beheersing van de Engelse en Duitse taal?
• Flexibele teamplayer met een grote mate van zelfstandigheid?
• Affiniteit met werken in internationale teams, bereid zijn af en toe te reizen naar buitenland

Onze opdrachtgever heeft een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket afgestemd op jouw kwaliteiten en verantwoordelijkheden. Je krijgt een dynamische baan met een breed scala aan werkzaamheden in een enthousiast team. Onze opdrachtgever kent een , informele werkomgeving met korte communicatielijnen, waar je creativiteit en leidinggevende capaciteit ruimte krijgen. Je werkt nauw samen met de (internationale) teamleden, Product Marketeers en Sales.

Ben je geïnteresseerd mail dan je CV inclusief motivatie naar lindateelken@perselectief.nl , je kunt ook en reageren via onderstaande link. Voor meer informatie over de vacature of de werkwijze van PerSelectief kun je contact opnemen met Linda Teelken, sr. consultant, telefonisch te bereiken op 06-53234370.

Als Technisch Project Adviseur Binnendienst maakt deel uit van een team medewerkers. Het klantenbestand bestaat grotendeels uit de installateur . Na een gedegen inwerkperiode ben je verantwoordelijk voor het verkopen en advies ter bevordering van de verkoop van de producten. Je herkent de vragen van de klanten, geeft advies en draagt oplossingen aan. Als adviseur sta je de klanten bij met vragen en verdiept je in het oplossen van technische vraagstukken, waarbij optimale klant- en service gerichtheid van groot belang is. Tevens draag je zorg voor het hele traject vanaf de aanvraag, offerte, orderverwerking tot en met de after sales. Daarnaast ondersteun je de verkoop buitendienst met bepaalde vraagstukken om tot een optimaal resultaat te komen. Je hebt telefonisch contact met de klant en weet de relatie te onderhouden. Door het uitstekende contact bent je in staat alert in te spelen op specifieke vragen.

• MBO/HBO werk en denkniveau, opleiding in de installatietechniek geniet de voorkeur.
• Minimaal 4 jaar werkzaam in de installatiebranche en vergelijkbaar binnendienst functie?
• Commerciële inslag, heeft overtuigingskracht en is in staat om te onderhandelen met (potentiële) klanten.?
• Bent gewend projectmatig te werken?
• Ervaring met het maken van berekeningen op het gebied van transmissie en het maken en wijzigen van installatieschemas
• Goede kennis van Microsoft Office
• Uitstekende beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift;?
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden, klantvriendelijk, communicatief, servicegericht en ondernemend
• Een flexibele, professioneel, slagvaardig, teamplayer met een grote mate van zelfstandigheid
• Je werkt graag in internationale teams.

Onze opdrachtgever biedt een uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatief voor medewerkers, die op een zelfstandige, resultaatgerichte en ondernemende wijze willen werken bij een professionele onderneming. Verder biedt onze opdrachtgever naast een goed salaris prima secundaire arbeidsvoorwaarden. Mogelijkheden tot ontwikkeling binnen de organisatie zijn er ruimschoots.

Voor vragen over de vacature of over de procedure kun je contact opnemen met Linda Teelken, Senior Consultant Werving en Selectie, telefonisch op 06-53234370 of per e-mail: Lindateelken@perselectief.nl

Voor onze nieuwe sleepboot "EN AVANT 10" met 60 ton trekkracht en ASD voortstuwing zijn wij per direct op zoek naar ASD sleepbootkapitein havenassistenties & zeevaart Haven assistenties en zeevaart (in combinatie)

Werkzaamheden:

• Gezag voeren aan boord van de sleepboot tijdens de periode van zeebedrijf;
• Aansturen van de bemanning aan boord tijdens de periode van zeebedrijf;
• Het beheer over de sleepboot en haar uitrusting;
• Het beheren en bewaken van alle relevante documenten en certificaten van de sleepboot;
• Het bewaken van reparatie en onderhoud van de sleepboot;
• Het assisteren van zeeschepen in de haven van Dordrecht en Moerdijk;

• Diploma SMBW / Master <3000GT / Master all ships;
• Ervaring in het assisteren van zeeschepen en (zee)sleepvaart;
• Goede contactuele eigenschappen;
• Goede vaardigheid van de Engelse taal.

• Een uitdagende functie in een sterke internationaal gerichte organisatie.
• Goede arbeidsvoorwaarden.

Wil je meer weten over deze vacature of de werkwijze van PerSelectief, dan kun je contact opnemen met Poul Geense, senior consultant werving en selectie. Hij is telefonisch bereikbaar op 06- 21850061 of per e-mail: poulgeense@perselectief.nl

• Je bent het aanspreek punt voor klanten en de interne organisatie voor jouw producten;
• Je bent vanaf engineering en inkoop tot productie en aflevering van de producten betrokken;
• Je bent verantwoordelijk voor het budget en het realiseren van gestelde doelen;
• Je zorgt voor een efficiënte goederenstroom, planning en productie;
• Je zorgt dat de producten voldoen aan de kwaliteits- en veiligheidsnormen van de klanten;
• Je valt rechtstreeks onder de directeur van FMI Precision.

Binnen Nuon voorziet de Business Unit Heat een groeiend aantal bedrijven en particulieren van duurzame warmte én koude. Door bijvoorbeeld industriële restwarmte en lokale koudebronnen, zoals meren, te benutten, profiteren onze klanten van maximaal comfort en leveren we een wezenlijke bijdrage aan het terugdringen van de CO2 uitstoot. Onze organisatie realiseert warmtenetwerken op aansprekende nieuwbouwlocaties en wordt steeds vaker uitgenodigd om renovatieprojecten van milieuvriendelijke energie te voorzien.

Voor Nuon Warmte zoeken wij momenteel een Technoloog met werktuigbouwkundige kennis en kunde van procesinstallaties.

Wat ga je doen?

Als Technoloog voor Nuon Warmte ontwikkel en implementeer je concepten, methoden, technieken en/of proces-, ontwerpcriteria voor de onderstations en de afleversets binnen het distributie- en leveringsnetwerk van Nuon Warmte voor zowel warmte als koude. Denk daarbij aan warmtewisselaars, regelaars, pompinstallaties etc, waarbij je rekening houdt met de technische processen bij Nuon Warmte maar ook bij onze klanten. Je zorgt ervoor dat jouw ideeën over deze installatie onderdelen in lijn zijn met de wettelijke milieu- en veiligheidsnormen.

In de dagelijkse praktijk zullen je bezigheden bestaan uit:

• Onderzoek & Ontwikkeling
  Je onderzoekt en ontwikkelt technische concepten binnen de geldende kwaliteit-, veiligheid- en milieunormen, om zo vernieuwingen en verbeteringen te realiseren op het gebied van de technische installaties binnen de warmte- en koude levering.
• Standaardisatie
  Je stelt standaardisaties van technische systemen en componenten op en zorgt er zo voor zodat een optimale inzet van technologie wordt bevorderd.
• Kennisoverdracht
  Je draagt zorg voor het operationeel maken en de kennisoverdracht aan gebruikers, en zorgt dat de toepassing van de nieuwe technologie wordt geïmplementeerd binnen de organisatie met behulp van een projectmatige aanpak.

Wie zoeken we?

• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring
• Je beschikt over een technisch relevante WO/ HBO opleiding (bijvoorbeeld AOT of Werktuigbouwkunde)
• Je hebt relevante ervaring in een rol als projectleider binnen onderzoeks- of standaardisatie projecten in een technische omgeving
• Je beschikt over een rijbewijs B en bent bereid tot reizen
• Je beschikt over abstract en analytisch denkvermogen
• Je hebt uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden
• Kennis relevante normeringen

Waar werk je?

De standplaats van deze functie kan zijn in Amsterdam, Leiden, Almere, Arnhem of Rotterdam.

Wat kunnen wij je bieden?

Nuon is een energieonderneming die met 6.000 medewerkers ruim 2,3 miljoen consumenten, bedrijven en organisaties bedient in Nederland. Een betrouwbare, betaalbare en zo schoon mogelijke energielevering staat daarbij centraal. Nuon produceert en levert gas, elektriciteit, energiegerelateerde producten, warmte en koude en helpt haar klanten om het energieverbruik te beperken. Nuon is onderdeel van Vattenfall.

Nuon biedt je een snel evoluerende werkomgeving en de kans om met grote inhoudelijke betrokkenheid te opereren. Bovendien lever je een bijdrage aan duurzame projecten met grote maatschappelijke én financiële belangen, want je bent mede verantwoordelijk voor de prestaties van een bedrijf met een omzet van 170 mln.

• Een internationaal bedrijf met doorgroeimogelijkheden binnen diverse vakgebieden en de vrijheid om je eigen loopbaan vorm te geven.
• We kennen een goede secundair pakket, waaronder een collectieve ziektekosten verzekering; goede pensioen regeling; levensloop; winstdeling; reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen plus 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband
• Nuon kent flexibele arbeidsvoorwaarden waarbij je onder andere je vakantiedagen kan aan- en verkopen

Solliciteren?

Voor mee informatie over deze functie kan je contact opnemen met Jasper Aagten, Recruiter via 06 110 19 362. Direct solliciteren, kan natuurlijk ook! Gebruik dan de link op deze webpagina.

If you are interested in Aerospace Engineering opportunities outside of The Netherlands, feel that you have transferable skills and a passion to succeed why not consider joining our team? 

We are inviting applications from forward thinking candidates ready to launch their new career.

Please email all applications to Kelly-Anne Goodall at kgoodall@assystemuk.com

Voor de functie van Senior Logistics Engineer gelden de volgende functie eisen:

• HBO- of WO-opleiding in een (technische) bedrijfskundige, logistieke richting of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
• Ervaring met complexe logistieke processen;
• Ervaring met warehousing
• Analytisch en conceptueel kunnen denken en werken. Dit tevens kunnen vertalen naar de praktijk;
• Innovatief vermogen door nieuwe ideeën en alternatieven in te brengen;
• Cijfermatig inzicht;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift is een must;
• Kennis van kantoorsoftware en sterk in MS Excel;
• Rijbewijs B is een must.

Andere competenties en vaardigheden waar je als kandidaat voor de functie van Senior Logistics Engineer over dient te beschikken zijn:

• Je bent pro-actief;
• Zelfstandig;
• Accuraat;
• Standvastig;
• Innovatief;
• Overtuigingskracht;
• Coachend;
• Durft uit te dagen en te verassen;
• Resultaatgerichte instelling;
• Goede communicatieve vaardigheden;
• Projectmatig kunnen denken en werken;
• Redelijke beheersing van Duits en/of Frans is een pré;
• Je bent daarnaast energiek en gedreven.

Binnen Nuon voorziet de Business Unit Heat een groeiend aantal bedrijven en particulieren van duurzame warmte én koude. Door bijvoorbeeld industriële restwarmte en lokale koudebronnen, zoals meren, te benutten, profiteren onze klanten van maximaal comfort en leveren we een wezenlijke bijdrage aan het terugdringen van de CO2 uitstoot. Onze organisatie realiseert warmtenetwerken op aansprekende nieuwbouwlocaties en wordt steeds vaker uitgenodigd om renovatieprojecten van milieuvriendelijke energie te voorzien.

Voor Nuon Warmte zoeken wij momenteel een Technisch Specialist Binneninstallaties.

Wil jij je verder ontwikkelen als technisch adviseur naar je collega's en ook de klanten van Nuon in een functie vol diverse taken zoals adviseren, geven van opleidingen en ontwikkelen van beleid? Dan is deze functie mogelijk waar jij naar zoekt!

Wat ga je doen?

Onder binneninstallaties verstaan wij alle verwarming- en koelinstallaties binnen de woningbouw en utiliteit die eigendom zijn van de klanten van NUON warmte maar die wel van invloed zijn op het leveringsproces van Nuon warmte omdat zij aangesloten zijn op het afleverpunt. Als Technisch Specialist Binneninstallaties specificeer je de aansluitvoorwaarden waaraan binneninstallaties moeten voldoen en gebruik je jouw technisch inhoudelijke kennis van o.a. HVAC installaties om hierop een beleid te ontwikkelen. Dit betekent dat je gevraagd en ongevraagd advies geeft aan klanten en de interne organisatie over vragen met betrekking tot het ontwerp van de binneninstallatie. Daarnaast ondersteun je de interne organisatie bij complexe storingen. In deze functie ben je dus niet bezig met het technisch ontwerpen van binneninstallaties, maar zorg je dat door jouw advies en inbreng de installaties bij onze klanten voor nu en in de toekomst geschikt zijn voor warmte- en koudeleveringen van Nuon.

In de dagelijkse praktijk zullen je bezigheden bestaan uit:

• Je ondersteunt de werkvoorbereider bij de beoordeling en controle van complexe installatieontwerp/-tekeningen en toegepaste materialen.
• Je Instrueert, traint en toetst periodiek werkvoorbereiders, opzichters en beheerders op kennis op het gebied van installatieontwerp, tekeningcontrole, toegepaste materialen, toepassing, aansluitvoorwaarden en richtlijnen
• Je volgt de ontwikkelingen die plaatsvinden op de markt door bezoek van beurzen, raadplegen van vakliteratuur, workshops.
• Informeert werkvoorbereiders, opzichters en beheerders over ontwikkelingen op het gebied van de binneninstallaties
• Je draagt zorg voor het beleid ten aanzien van binneninstallaties waarin het proces en de criteria staan omschreven die toegepast worden voor het beoordelen van binneninstallaties
• Organiseert bijeenkomsten voor installateurs om het installeren met Stadswarmte toe te lichten.
• Incidenteel kan je ondersteunend zijn voor accountmanagers, projectmanagers bij bijeenkomsten indien daar expliciet over binneninstallaties wordt gesproken.

Wie zoeken we?

• Je beschikt over HBO werk en denkniveau
• Je hebt een relevante opleiding afgerond, bijvoorbeeld HIT, WTB of AOT.
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring
• Je beschikt over uitstekende inhoudelijke kennis van verwarming- en koude installaties of HVAC opgedaan bij een ingenieurs advies bureau of binnen de installatiebranche.
• Enige ervaring in projectmanagement is een pré.
• Je beschikt over abstract en analytisch denkvermogen
• Je bent bereid tot reizen en beschikt over een rijbewijs B
• Je hebt uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden.

Waar werk je?

De standplaats van deze functie kan zijn in Amsterdam, Leiden, Almere, Arnhem of Rotterdam.

Wat kunnen wij je bieden?

Nuon is een energieonderneming die met 6.000 medewerkers ruim 2,3 miljoen consumenten, bedrijven en organisaties bedient in Nederland. Een betrouwbare, betaalbare en zo schoon mogelijke energielevering staat daarbij centraal. Nuon produceert en levert gas, elektriciteit, energiegerelateerde producten, warmte en koude en helpt haar klanten om het energieverbruik te beperken. Nuon is onderdeel van Vattenfall.

Nuon biedt je een snel evoluerende werkomgeving en de kans om met grote inhoudelijke betrokkenheid te opereren. Bovendien lever je een bijdrage aan duurzame projecten met grote maatschappelijke én financiële belangen, want je bent mede verantwoordelijk voor de prestaties van een bedrijf met een omzet van 170 mln.

• Een internationaal bedrijf met doorgroeimogelijkheden binnen diverse vakgebieden en de vrijheid om je eigen loopbaan vorm te geven.
• We kennen een goede secundair pakket, waaronder een collectieve ziektekosten verzekering; goede pensioen regeling; levensloop; winstdeling; reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen plus 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband
• Nuon kent flexibele arbeidsvoorwaarden waarbij je onder andere je vakantiedagen kan aan- en verkopen

Solliciteren?

Voor mee informatie over deze functie kan je contact opnemen met Jasper Aagten, Recruiter via 06 110 19 362. Direct solliciteren, kan natuurlijk ook! Gebruik dan de link op deze webpagina.

U houdt zich bezig met het uitvoeren van adviesopdrachten op het gebied van akoestiek voor het bedrijfsleven en landelijke en regionale netwerken. U stelt akoestische rapportages op en geeft adviezen aangaande wegverkeerlawaai veelal binnen infrastructurele projecten. Ook begeleidt u projecten binnen uw vakgebied. U onderhoudt en ontwikkelt contacten met opdrachtgevers en stelt offertes op. Als projectleider werkt u met IT oplossingen waardoor u productiever bent en creativiteit de ruimte krijgt, een voorbeeld is de integratie van akoestiek en GIS.

Voorbeelden van projecten waaraan Grontmij werkt zijn onder andere akoestisch onderzoek A1/A50 en Westfrisiaweg.

• U hebt minimaal een afgeronde hbo/wo opleiding (Natuurkunde, Milieukunde of gelijkwaardig door ervaring), eventueel aangevuld met Hogere Akoestiek.
• U hebt 5 tot 10 jaar ervaring met advisering op het gebied van akoestiek en 5 jaar ervaring met het leiden van projecten.
• U bent communicatief sterk- en redactioneel vaardig met commitment.
• U hebt een professionele instelling, bent een teamspeler en hebt affiniteit met het samenspel van andere milieuaspecten.
• Daarnaast bent u ondernemend, klant- en kwaliteitsgericht en omgevingsbewust. U weet problemen snel te analyseren en te beoordelen.
• ?

We bieden een goed arbeidsvoorwaardenpakket en investeren in uw persoonlijke groei en loopbaan. Grontmij kent een open en informele bedrijfscultuur waar kennisdeling en -ontwikkeling hoog in het vaandel staan.

Meer informatie over deze functie kunt u krijgen bij Andr?van Ewijk, teamleider Risico & Veiligheid, e-mail Andre.vanewijk@grontmij.nl.

Informatie over de sollicitatieprocedure kunt u krijgen bij Marieke Vi?or, recruiter, telefoon 030 220 73 58, e-mail recruitment.nl@grontmij.nl.

Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

U bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en ontwikkelen van innovatieve productiesystemen voor de pluimveeverwerkende industrie, van concept tot productintroductie. Vanuit uw kennis van de markt levert u een creatieve bijdrage en bent u in staat om ideeën om te zetten in industriële oplossingen. U werkt in projectteams samen aan de ontwikkeling van de concepten en bent verantwoordelijk voor het testen, onderzoeken en verifiëren van uw concepten en constructies. Hierbij heeft u aandacht voor het realiseren van de functie, reinigbaarheidsaspecten, betrouwbaarheid, productietechnieken en kostprijs. Vervolgens stelt u een documentatiepakket op waarin alle engineeringsaspecten verwerkt zijn, draagt de ontwikkelde concepten over en zorgt voor borging van alle kennis en informatie. Tijdens het proces werkt u nauw samen met collega's van R&Démaar ook met productie, assemblage, sales en service.

• Je hebt een afgeronde HBO of universitaire opleiding Werktuigbouwkunde. 
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring opgedaan in de machinebouw, bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie.
• Je beschikt over ervaring met een 3D CAD systeem, bij voorkeur met Pro-E, en met PDM-systemen.
• Je beschikt over ervaring met methodisch ontwerpen en affiniteit met construeren in RVS sheet metal en kunststof.
• Je bent innovatief, analytisch ingesteld en heeft aandacht voor kwaliteit.
• Je bent vasthoudend en werkt u graag in teamverband.
• Je bezit de ambitie om door te groeien in een leidinggevende rol.

Als Ontwikkelingsconstructeur gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Job Description
The System Install Engineer integrates and coordinates test and integration activities within the work area, both at the company and in the field. This requires the following tasks and responsibilities:

• Understand, influence and support good teamwork by the search for solutions and ideas within the test and build up areas.
• Manufacture and deliver high level, complex systems according to the established procedures for complete functionalities of the products and for various product families.
• One of the main tasks is to install equipment (complete functionalities and various families) at customer locations, including equipment with new features, unload components, inspect for damage, assemble, align and test.
• Analyze applicability, accuracy and adherence to design specifications.
• After installation evaluate and diagnose problems and make appropriate repairs.
• Recommend design changes or substitution of materials when appropriate.
• Work with co-workers (subcontractors, agents) , customer & local field support in isolating and solving problems.
• Optimize equipment where applicable.
• Produce products in accordance with established specifications.
• Observe and report about regular and/or on-going problems that occur in the construction of products or their operation.
• Give support to the solution of these problems.

Does this Description interests you, please feel free to contact us for more information.

Educational Level
This position requires a BCs. degree in an engineering field or equivalent experience, mechanical aptitude, knowledge of pneumatics, hydraulics, electronics, semiconductor processes, relevant software and related.

Personal Skills
An interest in other technical and business processes. Enterprising, purposeful and flexible. Analytical thinker, structured, able to work with the available information. Service orientated, good communicator and team worker. Good knowledge of the English language. Good communication skills with a customer focus for understanding, influencing and supporting them. Awareness of various cultures and their differences

Other Information
Should expect to spend more than 50% of the time inside the clean room working with mechanical and electrical equipment. The manager, supervisor/team leader set technical direction. Should expect to travel 50% of the time to customers world wide. Thereby all candidates will be classified by level. This classification is correlated with the experience within de position of SIE. Candidates for level 1 and 2 work in shifts within the schedule of Test. This means 35,5 hours per week. Candidate will receive 23,3% shift allowance. Candidate works in early and late shift on weekday's and will work once every two weekends in day shift. Candidates for level 3 and 4 work in Veldhoven in day shift. However employees will travel more often than in the past.

Brunel offers outstanding individuals a highly diverse and challenging job opportunity in a company where an open, professional and pleasant working culture is greatly valued; where your personal initiatives will be noticed and rewarded; and where you will receive all the support, coaching and training you need for your future career. This is your opportunity to discover a wide range of sectors and activities and develop your expertise in a fast-moving and results-oriented environment.

Being intermediated by Brunel means that you are contracted by Brunel. Not only you will have a contract, you will as well be assured of a great career! Our primary and secondary terms of work are excellent. A few examples are price reductions at CZ Health Insurance, bonus opportunities and standard 26 days off.

Brunel Engineering intermediates both junior and senior engineers within the industry for over 35 years now. Our clients vary from multinationals to local companies. Together we will find the job which meets your wishes.

Als BI-consultant help je onze klanten complexe vraagstukken en business requirements rond de vier focusgebieden van KVL te vertalen naar oplossingen. Je levert hoogwaardige diensten en zoekt in samenspraak naar duurzame oplossingen voor specifieke uitdagingen van de opdrachtgever. Met jouw technische kennis, inzicht, werkervaring en communicatieve vaardigheden weet je ingewikkelde situaties snel te analyseren. Je werkt bovendien mee aan de realisatie van de oplossingen. Je werkzaamheden variëren daarmee van ontwikkeling en advies tot technische installatie en implementatie. Dat betekent dat je werkzaam en betrokken kunt zijn in alle fases van een project.

Waarom wil ik bij KVL werken?

Omdat je jezelf herkent in KVL. IT is je passie en nadenken over technologische oplossingen je hobby. Je wilt trots zijn als je anderen vertelt wat je doet en wie je opdrachtgevers zijn. Je bent leergierig: je wilt jezelf ontwikkelen en geen dingen op routine doen. Je bent initiatiefrijk en pro-actief. Je werkt graag zelfstandig, maar ook  in een team: je samen verantwoordelijk voelen voor het bedrijf.

Nog een goede reden om te solliciteren: net als wij houd je niet van hiërarchie. Je moet zonder afspraak bij de directeur binnen kunnen lopen. Bovendien ben je sfeergevoelig: je houdt van mensen met een positieve instelling. Praten over collega’s als zij er niet zijn, doe je gewoon niet. Je wilt je veilig voelen bij je werkgever.

Kleur je toekomst. Met KVL

Bij ons mag je zijn wie je bent en je ontwikkelen tot de professional die je wilt worden. Hoe jouw carrière binnen KVL er precies uitziet, bepaal je zelf. Wij steunen en stimuleren je in je persoonlijke ontwikkeling en zetten je graag in op je kwaliteiten en je passies. Samen met onze opleidingscoördinator en je manager kies je de geschikte opleidingen. We begrijpen dat je het ene jaar meer in jezelf kan investeren dan het andere en dat je een goede balans tussen werk en alle andere leuke dingen in het leven belangrijk is.

Wat heeft KVL nog meer te bieden?

Behalve uitdagende opdrachten en een motiverende werkomgeving, bieden we je ons Fun & Future programma. Je ontmoet je collega’s geregeld tijdens gezamenlijke bijeenkomsten. Sessies waar je jouw kennis vergroot, geïnspireerd raakt of gewoon lol hebt. Onze formule werkt, want KVL behoorde in 2011 tot de tien beste werkgevers van Nederland.

Jouw kennis en vaardigheden

• Passie voor het vak
• Minimaal een afgeronde HBO opleiding
• Aantoonbare ervaring met ETL
• Kennis van Datastage en/of Infoshere of de bereidheid je hierin te specialiseren
• Aantoonbare kennis van en ervaring met data modelleren
• Kennis van en/of ervaring met de datakwaliteitproblematiek is een pré
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Rijbewijs B

Wat krijg je hiervoor terug

• Marktconform salaris, afhankelijk van je ervaring (elke 5 jaar wordt een ICT-salarisbenchmark gehouden)
• Auto van de zaak
• Laptop
• Opleidingen en certificeringen (gecoördineerd door een interne opleidingscoördinator)
• Sterke en persoonlijke carrièreplanning en begeleiding
• Fun-, inspiratiesessies (kennisdeling) en kwartaalmeeting
• Mogelijkheid tot parttime werken (minimaal 32 uur).

KVL Inspiratie Technologie

Bij KVL staat IT voor Inspiratie Technologie: wij zijn geïnspireerd om bedrijven slimmer te maken. Dat doen we met expertise in business intelligence, datawarehousing, data-integratie en datakwaliteit. Op al deze gebieden bieden we innovatieve denkkracht en sterke persoonlijke betrokkenheid. Bovendien werken we nauw samen met partners als IBM, Microsoft en INFORMATICA.

Standplaats

Ons hoofdkantoor is gevestigd in De Van Nelle Ontwerpfabriek in Rotterdam. Onze opdrachtgevers bevinden zich in heel Nederland, met name in de Randstad.

Sluitingstermijn

De startdatum van de functie is per direct mogelijk.

Sollicitatieprocedure

Tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we je wensen en de mogelijkheden binnen KVL. Daarna volgt een profieltest die je online (thuis) kunt maken. In het tweede gesprek maak je kennis met Ron van der Kleij, oprichter en managing partner KVL. Als beide gesprekken en de test voor beiden positief zijn verlopen, dan doen we je een scherp voorstel.

Solliciteren of meer weten?

Stuur je CV en motivatie naar Mariëtte  Dokman, email: mdokman@kvl.nl, http://nl.linkedin.com/in/mariettedokman.
Bel KVL (010 750 35 50) of Mariëtte Dokman (06 445 53 443) en kijk op onze website www.kvl.nl.

Functieomschrijving
We brengen geregeld offertes uit. Bijvoorbeeld voor het opstellen en aanleveren van kostprijsbegrotingen ten behoeve van werktuigbouwkundige projecten in de industrie. Hierbij kun je denken aan hydraulische installaties in een chemische plant of aan de pompen en compressoren binnen een raffinaderij. Aan jou als aankomend cost engineer bij Cofely de uitdaging om de kostprijs te berekenen. Aan de hand van een ervaren cost engineer ga je aan de slag om de wensen van de klant te vertalen naar een voorontwerp en stel je aansluitend de begrotingen op. Dat gaat verder dan de som van uren, materialen en inkoop. Je denkt mee over het ontwerp van de installaties en een slimme uitwerking van het bestek. Als geen ander weet je hoe je de kosten zo laag mogelijk houdt. Bijvoorbeeld door te kiezen voor een andere leverancier, of een andere techniek om tot de eindfunctionaliteit te komen. Daarnaast verdiep jij je in de technische en financiële risico's van een dergelijk project. Eigenschappen als analytisch vermogen, een creatieve geest zijn onmisbaar om een goede prijs te kunnen bepalen. In de rol van aankomend cost engineer bij Cofely sta je aan de voorkant van de mooiste projecten!

Functie-eisen
Als aankomend cost engineer bij Cofely heb je een afgeronde opleiding HBO-WTB en al wat werkervaring opgedaan bijvoorbeeld door middel van een stage. Je hebt interesse om je carrière te starten in de wereld van de industrie. Verder ben je creatief, inventief, daadkrachtig, communicatief vaardig en sta je sterk in je schoenen. Durf je daarnaast initiatief te tonen, dan heb jij alles in huis voor deze functie.

Wat bieden wij je?
Bij Cofely werk je mee aan creatieve, duurzame en energiebesparende oplossingen. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Spreekt deze vacature je aan? Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Dave Vervoord op telefoonnummer 06 - 42 34 88 27. Of kijk voor meer informatie op www.werkenbijcofely.nl

Asset Integrity is een team bestaande uit 10 personen die verantwoordelijk zijn voor het adviseren van opdrachtgevers in de Petrochemie, Olie & Gas betreft het verhogen van de levensduur van bijvoorbeeld druk- en temperatuur- installaties. Als Consultant Finite Element Method (FEM) heb jij de taak om complexe Finite Element Method (FEM) analyses uit te voeren met simulation software zoals Ansys en daarbij de kennis over dit onderwerp te vergroten.

• Je hebt een afgeronde technische HBO of WO studie (voorkeur natuurwetenschappelijk).
• Je hebt aantoonbare ervaring met installaties in de Industrie.
• Je beschikt over aantoonbare ervaring met Finite Element Method (FEM).
• Je hebt minimaal 2 jaar softwarekennis van Ansys, Catia.
• Je hebt ervaring met advies- en offerte trajecten.
• Je beheerst de Engelse en/of Nederlandse taal.

Als Consultant Asset Integrety gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity.  Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

Job Description:
For our Unit “General machinery” are we looking for Mechanical engineers, who have a solid interest/ experience in design principles and mechanics within the “General Machinery Industry” (pick and place units, internal transport systems and complete production facilities). You will be technical responsible for the design of part and/or modules, suitable for machines within the High tech industry
Within this position there will be room for development in yourself and you’ll also be technical supportive to Junior Design Engineers.

Onze relatie opereert internationaal waardoor jouw projecten ook wereldwijd plaats kunnen vinden.

Indien nodig bij jij daarom aanwezig bij het opstarten van jouw projecten on- of offshore wereldwijd.
Woorden als proactief, ondernemend en dynamisch omschrijven de ideale nieuwe medewerker.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3364 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Functieomschrijving
Als tekenaar/engineer werktuigbouwkunde bent u verantwoordelijke voor het maken van tekeningen voor uiteenlopende projecten in de machinebouw en industrie. Je werkt veelal op een engineeringafdeling onder leiding van een lead engineer en/of constructeur. Je werkzaamheden bestaan uit het ontwerpen, berekenen en tekenen van constructies en machines volgens de klantenspecificaties. Bij voldoende potentie zijn er kansen om door te groeien naar Project Engineer, waarbij u verantwoordelijk bent voor de technische uitvoering van de projecten.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3379 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Functieomschrijving

• Opstellen van functionele beschrijvingen aan de hand van tekeningen en in overleg met constructeurs en projectleiding
• Assisteren bij de ontwikkeling van besturinginstallaties voor de zuivelindustrie
• Beschrijven en invoeren van PLC-programma's
• Configureren van bedieningspanelen en SCADA-stations
• Periodiek in bedrijf stellen van installaties on-site bij klanten in binnen- en buitenland

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3549 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Onze opdrachtgever houdt zich bezig met het efficiënte en economische produceren van hoogstaande producten. Verder wordt er technisch en wetenschappelijk onderzoek gedaan. Het unieke aan deze organisatie is dat de Licensing Consultant een breed spectrum aan taken heeft.

Als Licensing Consultant ben jij verantwoordelijk voor vergunningstrajecten van een diversiteit aan technische installaties binnen de productiefaciliteit en laboratoria. Jij beheert de vergunningen en analyses op het gebied van Veiligheid.

Daarnaast treed jij op als Adviseur bij projecten waar nieuwbouw of modificatie tot stand komt. Tijdens het project ondersteun jij de Business Case vanuit je vakgebied. Hiertoe voorzie je de betreffende instantie van onderbouwende analyses en rapportages. Jij bent dus tevens aanspreekpunt van het bevoegd gezag die de Veiligheid toetst. Hierin moet je op de juiste wijze communiceren en het politieke spel kunnen bedrijven.

Ten slotte ben jij kartrekker van projecten. Een van de projecten is het structureren van alle informatie omtrent Safety door middel van een Management Informatie Systeem (MIS).

• Je hebt een technische HBO of WO studie genoten (voorkeur natuurwetenschappelijk).
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met vergunningstrajecten, Safety en/of toezicht.
• Je hebt een gestructureerde werkwijze en denkt in processen.
• Je hebt ervaring met advisering en projectmanagement.
• Je beheerst de Nederlands en Engelse taal in woord en geschrift.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met ing. Ruud Kreuk op 020 312 15 31.

Als Licensing Consultant gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3550 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Duties & Responsibilities

• Perform human resource management activities for Quality Control inspectors to ensure optimal efficiency and selection of employees.
• Monitor attendance rates and time cards; approve holiday.
• Listen, assess and take action on routine personnel issues with direct reports.
• Provide counseling and constructive feedback to inspectors to ensure effective communication of responsibilities and department objectives.
• Support and enforce company policies consistently.
• Provide assistance to inspectors as required with more complex inspection procedures.
• Interview and participate in the selection of new inspectors.
• Provide training to inspectors on new processes.
• Monitor workload and advise supervisor when overtime is required.
• Review and verify accuracy of all completed inspection records. Release parts and change status on Oracle inventory tracking system.
• Performs Oracle functions including assisting others with use.
• Maintain ongoing report of product received for incoming inspection.
• Ensure certification and/or test results are present when required.
• Ensure all corrections are initialed and dated.
• Ensure all sections within inspection procedures are filled out completely.
• Prepares inspection folders for inspectable components/finished goods.
• Review/file & maintain supplier files on applicable items.
• Monitor Finished Goods auditing
• Assists in selection and monitor inspection of Finished Goods audits.
• Review Finished Goods audit records upon completion
• Generate and review Expired Lots Report for Finished Good items. Routes information to appropriate personnel on a monthly basis and generate discrepancy reports when necessary.
• Work with Managers, Buyer/Planners and Engineers to establish priorities and report on inspection status and rejection issues.
• Communicate and monitor department priorities within QC inspection area.
• Generates monthly report on inspection outcomes, discrepancies (non-conformities) & activities.
• Gives guidance to appropriate individuals on discrepancy report disposition and completion.
• Monitors returned product and generates monthly recall report for QS manager.
• Inspect electrical and mechanical components and subassemblies received from suppliers and assist inprocess inspection.
• Performs receiving inspection on finished product, components, and subassemblies. Inspection may involve complex mechanical, electrical, and visual inspections, following revision controlled written procedures.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3552 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3553 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 CERN is currently looking for a

Power Electronics Engineer




Functions

As an Electronics Engineer, you will be a member of the team responsible for the design, development, production, installation and commissioning of the new rad-tolerant power converters exposed to ionising radiation in the CERN LHC accelerator. In particular, you will:
* Define the converters topology to comply with CERN constraints & expected performances.
* Design and develop the electronic systems and cards, including the specification of magnetic components, in order to meet the electrical, mechanical and radiation tolerance specifications.
* Be in charge of the collaboration with the team dedicated to testing and validating components under radiation.
* Specify the requirements for the development of test benches for the production equipment.
* Follow-up the production & tests carried out by industry.
* Ensure the integration and commissioning of the new electronics in the LHC.


Qualification required



University degree or equivalent qualification in Electronics engineering.

Experience and competencies
* Relevant experience of power electronics design & power converters topologies applied to high switching frequency topologies domains, ranging from hundreds of watts up to hundred of kWatts.


The technical competencies:
* Design of power systems.
* Design of embedded control system.
* Electro-mechanical design.
* Knowledge of Electromagnetic Compatibility, Interference and Susceptibility (EMC, EMI and EMS).
* Knowledge of radiation effects on electronics and mitigation techniques.
* Analog circuit design, modelling and simulation.


Please note that we only accept applications from CERN Member State nationals. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3555 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Onze opdrachtgever is partner voor duurzame energieprojecten in de gebouwde omgeving. Zij zijn actief in de gehele keten van ontwikkelen, investeren, realiseren en exploiteren van duurzame energieprojecten. De keten 'duurzaam' is verantwoordelijk voor het realiseren van projecten op het gebied van WKO, biomassa verbranding en biogas. Daarnaast levert het cluster ondersteuning in de projectontwikkelende fase en bestaat uit projectleiders en projectengineers.

Je zorgt voor de operationele aansturing van dit cluster en bent verantwoordelijk voor de beleidsvoorbereiding en uitvoering van activiteiten binnen dit cluster. Focus ligt hierbij op kwaliteit en kwantiteit van het geleverde werk, capaciteit (vaste formatie en flexibele schil), planning, budget en verbetering van processen. Je coacht en begeleidt de medewerkers binnen het team en zorgt voor verdere ontwikkeling van hen en van het cluster Realisatie. Je onderhoudt contacten met verschillende interne en externe partijen in de rol van opdrachtgever/projectleider.

Naast deze lijntaken zul je ook projectverantwoordelijk zijn voor de realisatie van een aantal projecten binnen dit Cluster. Je rapporteert aan de Manager Duurzaam.

• Je hebt een afgeronde HBO-opleiding Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek of Technische Bedrijfskunde aangevuld met relevante cursussen op het gebied van projectmanagement en veiligheid;
• Je beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Competenties die bij jou passen zijn samenwerken, plannen en organiseren, voortgangsbewaking, groepsgericht leidinggeven en resultaatgerichtheid;
• Je beschikt over aantoonbare leidinggevende capaciteiten;
• Je beschikt over aantoonbare ervaring met aanbestedingen en UAV;
• Je communiceert gemakkelijk en helder in woord en geschrift;
• Je bent gedreven en in staat om medewerkers zo optimaal mogelijk te laten functioneren.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Jop Faassen op 020 - 3125000.

Als Projectleider Realisatie Duurzaam gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity.  Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3556 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Onze opdrachtgever is een multidisciplinaire dienstverlener op het gebied van rotating equipment. Zij bieden een full-service pakket aan een groot scala aan klanten in verschillende vakgebieden. Hierbij valt te denken aan de offshore, petrochemie, maritieme, (wind-)energiesector enz. De organisatie is zeer servicegericht en uniek in de markt wat betreft het kennisniveau. Naast de engineeringafdeling bestaat de organisatie uit een zeer grote verspaningsafdeling waar alle ontwerpen in eigen beheer worden geproduceerd. De verdeling van de activiteiten ligt op 90%service en 10% nieuwbouw. Kenmerkend aan de organisatie is de open communicatie tussen de verschillende afdelingen. De engineeringafdeling bestaat momenteel uit een kleine 10 personen.

Door natuurlijk verloop komt per begin juli van dit jaar een positie vrij voor een engineer. Als engineer zal je je bijna volledig toeleggen op reversed engineering tbv van onderhoudsprojecten. Wanneer stukken binnen komen zullen deze worden gedemonteerd (door de montage-afdeling) en zul jij het kapotte of versleten onderdeel opmeten. In sommige gevallen, bij stukken van een groter formaat, reis je naar de site om de metingen te verrichten. Vervolgens produceer je in Autocad een nieuwe tekening van het bestaande onderdeel, waarmee de productie-afdeling daarna mee aan de slag kan. Omdat de engineering de eerste stap is in het proces, staat ook op deze afdeling service centraal.  

Je krijgt de ruimte om je op het vakgebied te verbreden op de manier waarop jij dat wilt en derhalve krijg je veel vrijheid om daar invulling aan te geven. Ben jij nieuwsgierig van aard en durf jij vraagtekens te zetten? Deze functie biedt je een perfecte combinatie tussen de theorie en de praktijk. Als je graag in contact bent met het eindproduct en je vindt het mooi om te zien hoe jouw ontwerp geproduceerd wordt, dan is dit een leuke functie voor jou. De ideale kandidaat voor deze functie is een praktisch ingestelde HTS of TU WTBer die er niet voor schroomt om van tijd tot tijd zelf ook de handen uit de mouwen te steken.

• Je bent in het bezit van een diploma HTS (of TU) Werktuigbouwkunde.
• Bij voorkeur woon je niet meer dan op één uur reisafstand van regio Rotterdam.
• Je hebt een goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Matthijs Visser op 010 266 64 00.

Als Engineer Rotating Equipement gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3557 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Aviko B.V. is een toonaangevende producent van aardappelproducten met diverse productie locaties in binnen- en buitenland. Ons assortiment, bestaande uit tientallen gekoelde en diepgevroren aardappelproducten, wordt door miljoenen fijnproevers gewaardeerd. Met zowel verse als diepvriesproducten bewerkt Aviko het supermarkt-, horeca- , quick service en het institutionele kanaal. Zo'n 75 % van het assortiment is daarbij bestemd voor de export. Wij hebben dan ook een sterke marktpositie in vele landen kunnen opbouwen. Moderne en milieubewuste productietechnieken en de zorg voor een constant hoge kwaliteit staan aan de basis van ons succes. Mede dankzij de inzet en de vakbekwaamheid van onze 1750 medewerk(st)ers, waarvan er zo'n 500 werkzaam zijn in onze hoofdvestiging te Steenderen (bij Zutphen), kenmerkt Aviko zich door ambachtelijkheid met de kracht, de slagvaardigheid en het professioneel ondernemerschap van een groot concern.

Voor de locatie Steenderen zijn wij op zoek naar een enthousiaste

Productieleider M/V

Algemene informatie
De plant Aviko Steenderen bestaat uit 3 fabrieken waar verse en diepvries frites en specialiteiten worden geproduceerd. De fabriek Steenderen 5 maakt met drie lijnen ca. 30.000 ton specialiteiten per jaar. Het aantal medewerkers onder de productieleider bedraagt circa 50 waarvan het merendeel van de productiemedewerkers in een vijfploegendienst werkt.

Functie-informatie Productieleider
Samen met uw productieteam (Ploegleiders, Quality Supervisor, Chef TD en TPM Promotor) draagt u zorg voor een adequate productieorganisatie op korte en lange termijn, zodat de geplande volumes tijdig en conform de gestelde kwaliteitseisen worden geproduceerd tegen minimale kosten. U bent de stuwende kracht achter het continue verbeterprogramma (TPM) binnen je fabriek. U levert input voor het productiebeleid en zorgt na goedkeuring door de site manager voor de realisatie daarvan binnen wettelijke milieu en kwaliteitsvoorschriften. U draagt in dat kader eveneens zorg voor een correct budgetbeheer en de uitvoering van het Arbo- en personeelsbeleid, volgens de binnen Aviko geldende richtlijnen en procedures. U neemt deel aan verbeter- en projectteams, al dan niet als projectleider. U rapporteert aan de site manager en maakt deel uit van het MT Productie.

Profiel Productieleider
Voor deze functie is minimaal een HBO opleiding vereist (bedrijfskundige of technologische), aangevuld met meerdere jaren ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie. Kwaliteitsbewustzijn en procesbeheersing staan hoog in uw vaandel. U beschikt over uitstekende communicatieve eigenschappen, bent pragmatisch ingesteld en continu op zoek naar verbeteringen. In verband met de vereiste leiderschapservaring bent u minimaal 40 jaar. U bent een mens- en resultaatgerichte manager, beweegt u gemakkelijk op alle niveaus en weet mensen voor uw ideeën te winnen. Het hebben van ervaring met TPM of soortgelijke continu verbetermethoden is een pre.

Wij bieden
In deze functie binnen een enthousiast team kunt u verzekerd zijn van uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. De uitgesproken groeistrategie van Aviko en de internationale oriëntatie bieden voldoende kansen om u verder te kunnen ontwikkelen.

Informatie en sollicitatie vacature Productieleider Steenderen
Voor aanvullende informatie kunt u contact opnemen met de heer R. Paap (Site Manager), of met mevrouw D. Kroes (personeelsfunctionaris) telnr. 0575 - 458 200. Bent u geïnteresseerd in bovenstaande functie schrijf dan een sollicitatiebrief naar de afdeling P&O van Aviko B.V., t.a.v. Mw. D. Kroes, postbus 8, 7220 AA Steenderen of via onze sollicitatiepagina.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3558 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Abbott heeft een bijzondere missie: Improve people’s lives. Wereldwijd vertrouwen miljoenen mensen op onze medicijnen en behandelmethoden. En we werken voortdurend aan verbetering en vernieuwing. Elk van onze 90.000 medewerkers draagt daar een steentje aan bij, ieder vanuit een eigen expertise. In Nederland zijn 2000 mensen werkzaam in de productie, logistiek, marketing en verkoop.

Om onze missie te blijven omzetten in daden zijn wij voor onze vestiging in Zwolle op zoek naar een:

Sensorisch Onderzoeker/ -Panelleider

Voor deze nieuwe functie binnen onze globale R&D organisatie zoeken wij voor een ervaren kandidaat die verschillende sensorische projecten in goede banen kan leiden. De sensorisch onderzoeker is verantwoordelijk voor het leiden van professionele panels en consumentenpanels; daarnaast is hij/zij medeverantwoordelijk voor het rapporteren en analyseren van de resultaten hiervan. Hij/zij vertegenwoordigt de sensorische afdeling binnen verschillende projectteams en geeft adviezen omtrent het uitvoeren van sensorische testen.

De sensorisch onderzoeker houdt zich ook bezig met productverbetering en – ontwikkeling; hiervoor werkt hij/zij nauw samen met de laboratoria en externe adviseurs. De positie wordt functioneel aangestuurd vanuit de werkgroep Sensory Evaluation in Columbus, Ohio (VS). De functionaris levert ondersteuning aan de 3 ontwikkelcentra in Europa (in Granada, Spanje, Cootehill, Ierland en Zwolle, Nederland) en wordt lokaal aangestuurd door de Manager Technology Center te Zwolle. Bij de start van de functie volgt eerst een intensief inwerktraject in de VS.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
- Organiseren en leiden van verschillende panels voor sensorisch onderzoek
- Managen van speciale sensorische projecten
- Verantwoordelijk voor het verrichten, analyseren en interpreteren van sensorische evaluaties en statistische informatie
- Levert een bijdrage aan productverbeteringen en –ontwikkelingen
- Vertegenwoordiging van de sensorische afdeling binnen verschillende projectteams
- Bepalen van de geschikte sensorische testprotocollen en methodes
- Nauwe samenwerking met laboratoria en externe adviseurs

Vereiste vaardigheden en ervaring:
- Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie
- Goede communicatieve vaardigheden
- Goed in staat prioriteiten te stellen en deadlines te behalen
- Analytisch vermogen
- Goed kunnen samenwerken
- Ervaring met descriptieve analyses, en kwalitatief en kwantitatief methodologisch consumentenonderzoek is een pre
- Goede schriftelijke en mondelinge communicatie in het Engels is een pre.
- Organisatiesensitiviteit en zelfstandig vorm geven aan de rol

Opleiding:
U heeft een Bachelor / Master in de levensmiddelentechnologie/ Food & Business. Afstudeerrichting sensoriek of NIMA/MOA diploma sensorisch onderzoeker A is een pre

Percentage reizen: 0-10%

Meer informatie:
Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Jan van Norel, Manager Technology Center, tel. 038-4279532.

Reageren op de vacature Sensorisch Onderzoeker/ -Panelleider
Voel je aangesproken door onze organisatie, zoek je een baan met betekenis en herken je jezelf in het geschetste profiel, maak je interesse dan kenbaar. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3560 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200

Is dit jouw volgende sprong naar een nieuwe uitdaging?

Oliehoorn B.V., gevestigd in Zwaag bij Hoorn, is al meer dan 30 jaar een begrip in de productie, verkoop en levering van sauzen, spijsoliën en vetten. Oliehoorn is een succesvol groeiend bedrijf en levert door geheel Nederland zijn producten via de (horeca)-groothandel aan de eindverbruiker (cafetaria, restaurant en catering). Daarnaast wordt er olie en saus geleverd in bulkverpakking naar industriële relaties zoals de salade, snacks en visverwerkende bedrijven. Export vindt o.a plaats naar Duitsland, België, Griekenland, Portugal en Spanje. De organisatie kent een voorraadgestuurde productie, waarbij alle producten een hoge omloopsnelheid hebben. Bij Oliehoorn zijn 40 medewerkers werkzaam. De cultuur laat zich omschrijven als gedreven, hands-on, betrouwbaar en flexibel.

Namens Oliehoorn B.V. zijn wij nu op zoek naar een gedreven

Kwaliteitsmanager m/v

No-nonsense, flexibel en initiatiefrijk

De vacature Kwaliteitsmanager
Jij bent verantwoordelijk voor het kwaliteitssysteem (ISO/HACCP/GMP) en het borgen en optimaliseren van producten en productontwikkeling. Je realiseert dit door het controleren en vrijgeven van de grondstoffen en de eindkwaliteit van de geproduceerde partijen en klachtenafhandeling. Daarnaast voer je interne audits uit op basis van het huidige kwaliteitssysteem. Het signaleren van verbeterpunten en het initiëren en uitvoeren van verbetervoorstellen is een belangrijk onderdeel van de functie. Tevens begeleid je de productie bij het continue bewaken en verbeteren van de product- en proceskwaliteit. Je stimuleert door je spontane persoonlijkheid het kwaliteitsdenken en kwaliteitsbewustzijn binnen de organisatie en spreekt het personeel aan bij afwijkingen. Jij maakt onderdeel uit van het MT en levert daardoor vanuit jouw expertise een bijdrage aan het beleid van de organisatie. Tenslotte geef je leiding aan het laboratorium (2fte) en rapporteer je aan de directie.

Wat vragen wij
Deze uitdagende maar ook veelzijdige functie vraagt om een energieke en accurate persoonlijkheid met een HBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld levensmiddelentechnologie of procestechnologie). Jij hebt een aantal jaren ervaring binnen een soortgelijk productiebedrijf, bij voorkeur in de foodbranche. Je hebt ervaring met het zelfstandig uitvoeren van ISO/HCCP audits. Deze uitdaging zou jouw 2e of 3e stap kunnen zijn in je carrière. De juiste kandidaat is een procesdenker met sterk analytische kwaliteiten. Verder heb jij het talent om prioriteiten te stellen, verbeteringen in te zetten en resultaten te behalen. Kortom, jij herkent jezelf in de omschrijving van een duidelijke, motiverende en mensgerichte aansturing. Hierbij hanteer jij een open en transparante communicatiestijl (afspraak is afspraak) en bezit je een goed gevoel voor verhoudingen,

Wat bieden wij
Onze opdrachtgever biedt jou een interessante, uitdagende en zichtbare mogelijkheid om een bijdrage te leveren aan de verdere groei en het succes van de onderneming. De functie is afwisselend en de organisatie heeft een zeer goede naam in de markt. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.

Hoe jij kunt reageren
Simpel, binnen 14 dagen reageren door middel van CV en korte brief te versturen via onze sollicitatiepagina. Wil jij vooraf informatie, dan kun je contact opnemen met Valentin Meijer: 06-20431885.Wij hanteren de gedragscodes van het NVP en OAWS.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3571 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 Het St. Anna Ziekenhuis is een regionaal ziekenhuis met vrijwel alle disciplines, ruim 90 specialisten en een capaciteit van 320 bedden. Ze bieden persoonlijke, kwalitatief hoogwaardige zorg en service, waarbij de pati?t altijd één op één contact heeft met de specialist. Door de bijzonder betrokken werkwijze geven ze een extra beleving aan de behandeling van de pati?ten. Het ziekenhuis maakt, samen met Ananz (drie verzorgingscentra en één verpleeghuis) en TopSupport (medisch sportgezondheidscentrum), onderdeel uit van de St. Anna Zorggroep.

Wij zoeken voor deze betrokken dienstverlenende zorgorganisatie een Afdelingshoofd Bedrijfsvoering voor de afdeling Medische Techniek in combinatie met Automatisering & Beheer!

Het afdelingshoofd draagt zorg voor een optimale bedrijfsvoering en een efficiënte afstemming tussen de afdeling medische techniek en automatisering & beheer. De afdeling Medische Techniek valt onder het cluster Medisch Ondersteunend Specialismen en de (sub) afdeling Automatisering & Beheer valt onder de stafdienst Automatisering & Informatievoorziening.

Nauwe samenwerking en procesoptimalisatie in de professionaliseringsslag zijn speerpunten. Je draagt zorg voor optimaal support (inclusief instructie) en technisch beheer van de medische systemen en zorgapparatuur en voor de IT infrastructuur binnen de gestelde normen. Tevens ben je verantwoordelijk voor de borging van de integrale kwaliteit en veiligheid van de medische technologie en de beschikbaarheid van de zorggroep brede IT infrastructuur. Uiteraard ben je ook verantwoordelijk voor de rapportage over de onderhoudsplanning en realisatie en incidentafhandeling. Je adviseert bij medische en IT-technische investeringen.

Je beschikt over een HBO of academische opleiding en werkervaring in de bedrijfsvoering van ondersteunende beheerorganisaties. Je hebt kennis van medische technologie, de geldende richtlijnen op dit gebied en je hebt recente werkervaring in een medisch technische organisatie. Je hebt kennis van de technische kant van ICT, inclusief informatieveiligheid, en je bent op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in de vakgebieden medische techniek en ICT. Je hebt ervaring met kwaliteitssystemen en certificering. Je hebt een enthousiasmerende, dynamische en motiverende stijl van leiding geven en bent een besluitvaardige verbinder met scherpe, frisse blik op bedrijfsvoering.

Verbindende functie voor 36 uur per week binnen een betrokken organisatie. Inschaling in FWG 60 CAO Ziekenhuizen. Bij aanvang een jaarcontract, met zicht op verlenging. Standplaats is Geldrop.

REACTIE: Voor meer informatie en uw reactie ga naar www.funktiemediair.nl, vacaturecode 16680 of bel, Esther van de Poll of Cornelie de Boer, 010 206 62 22..

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3586 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3596 Mon, 07 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2486 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Als E&I Project Engineer ben je verantwoordelijk voor het opnemen van E&I werk offshore en dien je dit te vertalen naar werkpakketten. Je begeleidt de offshore projecten. Het begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij je moet kunnen improviseren en flexibel moet zijn. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en techniek. Als E&I Project Engineer ben je verantwoordelijk voor het in juiste conditie houden van alle elektrische installaties en meet- en regelinstallaties aan boord van het platform met in achtneming van de veiligheid-, gezondheid- en milieuregels. In deze functie werk je zowel onshore (Zoetermeer) als offshore. Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MTS/HTS opleiding richting Elektrotechniek en Instrumentatie. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een industriële omgeving en ervaring met industriële elektrotechnische en meet- en regel systemen. Ervaring in de offshore is een must, net als kennis van het offshore proces. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal en hebt ervaring met gangbare computer software. Ervaring met het MAXIMO onderhoudssysteem en het schrijven van onderhoudsplannen in het Engels is een pre.

Competenties
Je bent secuur, zelfstandig maar ook een echte teamplayer met uitstekende communicatieve vaardigheden. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij Fabricom Oil & Gas, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=1955 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.

Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Als Operator Mechanic voer je onderhoudswerkzaamheden uit en los je storingen op aan installaties op een productieplatform. Je werkt vooral aan rotating equipement zoals gasturbines, diesel/gasmotoren, pompen en compressoren. Je werkt met een onderhoudssysteem (Maximo) voor het reguliere onderhoud, de storingen en het bestellen van onderdelen. Naast je technische werkzaamheden heb je ook nevenfuncties in het helikopter landing team, man overboard team, fire fighting team of het bedienen van een offshore kraan. Tevens bewaak je het productieproces op het platform, maak je werkvergunningen op, begeleid je medewerkers aan boord en zorg je voor logistiek. Ook waak je over de veiligheid van het proces en de mensen aan boord. In deze functie werk je 2 weken en ben je daarna 2 weken vrij. Functie-eisen
Minimaal een vooropleiding MBO-4 richting werktuigbouwkunde of scheepswerktuigkunde. Ervaring met rotating equipment (zoals gasturbines, dieselmotoren, pompen en compressoren) en offshore en/of ervaring in de Olie & Gas industrie is een absolute must.

Competenties
Teamplayer
Oog voor veiligheid
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibiliteit
Zelfstandig

Wat bieden wij je?
Naast een marktconform salaris bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling, bonusregeling evenals uitgebreide opleidingsmogelijkheden. Er zijn mogelijkheden te werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd. Verder worden reiskosten vergoed en hebben we gunstige condities voor een ziektekostenregeling.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom Oil & Gas, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=1958 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.

Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Houd je van afwisseling en ben je een echte Offshoretijger? Als Offshore Technicus E&I voer je onderhoudswerkzaamheden uit en los je storingen op aan installaties op een productieplatform. Je werkt onder andere met generatoren, elektrische installaties, meet-en regelsystemen zowel pneumatisch als elektrisch, detectiesystemen en PLC's. Je werkt vanuit een onderhoudssysteem (SAP) voor het reguliere onderhoud, de storingen en het bestellen van onderdelen. Naast deze uitdagende technische werkzaamheden heb je mogelijk ook nevenfuncties in het helicopter landing team, man-overboardteam, fire fightingteam of het bedienen van een offshore kraan.In deze functie werk je 2 weken en ben je daarna 3 weken vrij. Functie-eisen
Minimaal een vooropleiding MBO-4 richting Elektrotechniek met aanvullende opleidingen in de Meet- en Regeltechniek. Ervaring met energieopwekking, Meet- en Regeltechniek en elektronische installaties is een absolute must. Ervaring met DCS-systemen en PLC's is een pré.

Competenties
Teamplayer
Oog voor veiligheid
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibiliteit
Zelfstandig

Wat bieden wij je?
Naast een marktconform salaris bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling, bonusregeling evenals uitgebreide opleidingsmogelijkheden. Er zijn mogelijkheden te werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd. Verder worden reiskosten vergoed en hebben we gunstige condities voor een ziektekostenregeling.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom Oil & Gas, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2027 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.

Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Als Junior E&I Onderhoudstechnicus onderhoud je technische installaties volgens de afgesloten onderhoudscontracten, planning en afspraken met de klant. Je werkzaamheden bestaan uit het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden en verrichten van montagewerkzaamheden aan technische installaties. Het opstellen van rapportages op het gebied van bevindingen en de status van de te onderhouden installaties. Daarnaast het juist opstellen van werkbonnen. Je zorgt altijd voor een opgeruimde werkplek met inachtneming van de veiligheidsvoorschriften en de wensen van de klant. In deze functie word je opgeleid en doe je veel werkervaring op. Je wordt klaargestoomd om in de toekomst bijvoorbeeld als offshore E&I Technician of Operator E&I aan de slag te gaan! Functie-eisen
Afgeronde opleiding MBO-4 Elektrotechniek is vereist. Ervaring in de industrie is een pre. Je hebt technisch inzicht en hebt ervaring met het lezen van Elektrotechnische tekeningen. Je hebt een flexibele instelling, bent gedreven en een echte teamplayer!

Wat bieden wij je?
We bieden je een offshore dienstverband met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld.Er zijn mogelijkheden te werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom Oil & Gas, via telefoonnummer 0223-670143. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2215 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.

Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Voor maintenance supportteam in Den Haag dat alle onderhoudswerkzaamheden coördineert op 23 offshore productieplatforms zijn we op zoek naar een Werkvoorbereider Instrumentation. Het begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij je moet kunnen improviseren en flexibel moet zijn. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en techniek. Als Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de technische prestaties van alle onderhoudsactiviteiten met in achtneming van de veiligheid-, gezondheid- en milieuregels. Je zorgt voor een gedegen planning van de onderhoudswerkzaamheden zodat de equipement altijd in optimale conditie is. Equipement waar jij verantwoordelijk voor bent is:
- Level transmitters
- Flow transmitters
- Temperatuur transmitters
- Gas Metering
- Analysers
- DSC control systems
- Radio Equipment
Naast het voorbereiden van de onderhoudswerkzaamheden ben je tevens de technische vraagbaak voor de offshore medewerkers en verzorg je de benodigde rapportages. Tevens zorg je voor de onshore reparaties en modificaties. Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding richting E&I. Kennis en ervaring in de instrumentatie en met afsluiters is een absolute must! Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal en hebt ervaring met gangbare software. Ervaring met Sap en ervaring in de Olie & Gas industrie is een pre.

Competenties
Je bent secuur en een echte teamplayer. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij FABRICOM, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2406 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.

Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Er komt veel op je af als Operator E&I of Technicus E&I en zo ben jij juist in je element. Je voert reguliere onderhoudswerkzaamheden uit en lost storingen op aan installaties op een productieplatform. Van generatoren, elektrische installaties, meet-en regelsystemen zowel pneumatisch als elektrisch, detectiesystemen tot PLC's: jij weet er raad mee. Als Operator E&I bewaak je het productieproces, maak je werkvergunningen op, begeleid je medewerkers aan boord, zorg je voor logistiek en waak je over de veiligheid van het proces en de mensen aan boord. Als Technicus E&I heb je mogelijk ook nevenfuncties in het helicopterlandingteam, man-overboardteam, fire  fightingteam of het bedienen van een offshore kraan.  Bij Fabricom Oil & Gas kun je werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd. Functie-eisen
Om Operator of Technicus E&I bij Fabricom Oil & Gas te worden beschik je over een vooropleiding MBO-4 richting Elektrotechniek met aanvullende opleidingen in de meet-en regeltechniek. Je hebt enkele jaren ervaring met energieopwekking, meet-en regeltechniek en elektronische installaties. Heb je daarnaast ook nog ervaring met DCS-systemen en PLC's, dan ben jij wat wij zoeken!

Competenties
Teamplayer
Oog voor veiligheid
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibiliteit
Zelfstandig

Wat bieden wij je?
Naast een marktconform salaris bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling, bonusregeling evenals uitgebreide opleidingsmogelijkheden. Er zijn mogelijkheden te werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd. Verder worden reiskosten vergoed en hebben we gunstige condities voor een ziektekostenregeling.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2420 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Voor een supportteam in Den Helder dat alle onderhouds- en modificatiewerkzaamheden coördineert op een groep offshore productieplatforms zijn we op zoek naar een E&I Engineer. Het begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij je moet kunnen improviseren en flexibel moet zijn. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en techniek. Als E&I Engineer ben je verantwoordelijk voor het in juiste conditie houden van alle elektrische installaties en meet- en regelinstallaties aan boord van het platform met in achtneming van de veiligheid-, gezondheid- en milieuregels. Je valt onder een Lead Engineer die tevens je leidinggevende is en die ook fungeert als aanspreekpunt. Je werkt zelfstandig en begeleidt alle modificatie- en onderhoudswerkzaamheden die offshore en mogelijk onshore plaatsvinden. Het aansturen en coördineren van buitenfirma's is ook onderdeel van je werkzaamheden. Werkzaamheden die je in je pakket hebt zijn onder andere:
- Maintenance management systemen (Maximo)
- Plannen van werkzaamheden en leveringen van materialen
- Regelen van vendors
- Rapportage en werkpakketten
- Begeleiden van modificatiewerkzaamheden

Technisch inhoudelijk bestaan de werkzaamheden uit:
- Je bent aanspreekpunt voor technische storingen offshore
- Begeleiden van projecten aan elektrische- en M&R installaties Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding richting Elektrotechniek en/of Meet- en regeltechniek en minimaal 5 jaar werkervaring. Daarnaast beschik je over kennis en ervaring in de industrie met elektrische installaties, besturingen en instrumentatie. Je hebt ervaring met het lezen van tekeningen zowel elektrisch als P&ID. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal en hebt ervaring met gangbare software. Ervaring met Maximo en ervaring in de Olie & Gas industrie is een pre.

Competenties
Je bent secuur en een echte teamplayer. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij FABRICOM, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2449 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Voor een supportteam in Den Haag dat alle onderhouds- en modificatiewerkzaamheden coördineert op een aantal offshore productieplatforms zijn we op zoek naar een Piping & Structural Project Engineer. Het begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij je moet kunnen improviseren en flexibel moet zijn. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en techniek. Als Piping & Structural Project Engineer ben je verantwoordelijk voor het in juiste conditie houden van alle rotating en mechanical installaties aan boord van het platform met in achtneming van de veiligheid-, gezondheid- en milieuregels. Je valt onder een Lead Engineer die tevens je leidinggevende is en die ook functioneert als aanspreekpunt. Je werkt zelfstandig en begeleidt alle modificatie- en onderhoudswerkzaamheden die offshore en mogelijk onshore plaatsvinden. Het aansturen en coördineren van buitenfirma's is ook onderdeel van je werkzaamheden.
Werkzaamheden die je in je pakket hebt zijn onder andere:
- Maintenance management systemen (Maximo)
- Plannen van werkzaamheden en leveringen van materialen
- Regelen van vendors
- Rapportage en werkpakketten
- Begeleiden van modificatiewerkzaamheden

Technisch inhoudelijk bestaan de werkzaamheden uit:
- Stoomwezen inspecties begeleiden
- Inspecties van drukhoudende vaten
- Jaarlijkse wanddikte metingen coördineren
- Structural werkzaamheden
- Voorbereiden shutdowns Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding richting Werktuigbouwkunde en 3 tot 5 jaar werkervaring. Daarnaast beschik je over ruime kennis en ervaring in de industrie met piping, isometrics eb structural werkzaamheden. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal en hebt ervaring met gangbare software. Ervaring met Maximo en ervaring in de Olie & Gas industrie is een pre.

Competenties
Je bent secuur en een echte teamplayer. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij FABRICOM, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2477 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Voor een supportteam in Hoofddorp dat alle onderhouds- en modificatiewerkzaamheden coördineert op een groep offshore productieplatforms zijn we op zoek naar een E&I&nbsp;Engineer. Het begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij je moet kunnen improviseren en flexibel moet zijn. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en techniek. Als E&I Engineer ben je verantwoordelijk voor het in juiste conditie houden van alle elektrische installaties en meet- en regelinstallaties aan boord van het platform met in achtneming van de veiligheid-, gezondheid- en milieuregels. Je valt onder een E&I Coördinator die tevens je leidinggevende is en die ook fungeert als aanspreekpunt. Je werkt zelfstandig en begeleidt alle modificatie- en onderhoudswerkzaamheden die offshore en mogelijk onshore plaatsvinden. Het aansturen en coördineren van buitenfirma's is ook onderdeel van je werkzaamheden. Activiteiten die je in je pakket hebt zijn onder andere:
- Maintenance management systemen (Maximo/SAP)
- Plannen van werkzaamheden en leveringen van materialen
- Regelen van vendors
- Rapportage en werkpakketten
- Begeleiden van modificatiewerkzaamheden
- Je bent aanspreekpunt voor technische storingen offshore
- Begeleiden van projecten aan elektrische- en M&R installaties Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding richting Elektrotechniek en/of Meet- en regeltechniek en minimaal 5 jaar werkervaring. Werkervaring dient te zijn opgedaan in de Olie & Gas industrie met elektrische installaties, besturingen en instrumentatie. Je hebt ervaring met het lezen van tekeningen zowel elektrisch als P&ID. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal en ervaring met gangbare software. Ervaring met Maximo en SAP is een pre.

Competenties
Je bent secuur en een echte teamplayer. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij Fabricom Oil & Gas, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3551 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200 - Je hebt ervaring in het werken met AUTOCAD, SolidWorks en/of vergelijkbare systemen.
- Bij voorkeur heb je daarnaast kennis van biologische waterzuiveringtechnologie en projectmatig werken.
- Naast vakkennis beschik je over goede communicatieve vaardigheden en heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
- Je bent praktisch en resultaatgericht ingesteld en je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
- Beheersing van de Engelse taal is vereist, kennis van de Duitse en/of Franse taal is een prð.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3559 Sat, 05 May 2012 00:00:00 +0200
- Bachelors degree and 6+ years experience in regulatory affairs or a related discipline;
- Alternatively a Masters degree with 4+ years experience in regulatory affairs or a related discipline;
- Candidates with a Ph.D. in a biological science, chemistry or related field plus 1+ years experience in a regulatory or related discipline are invited to apply as well.

The ideal candidate must have excellent communication skills (both oral and written), a working knowledge of personal computers, and be able to work effectively within a team environment and different taks at the same time. General competency, flexibility and negotiating skills are required. Preferably the candidate should have experience with regulatory affairs and procedures like CP, MRP and DCP.

Interested? Apply directly! For more information you can contact Cindy Guldenaar: cindy.guldenaar@ajilon.nl]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=1616 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas

Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.
Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Houd je van afwisseling en ben je een echte Offshore tijger? Als Offshore Technicus E&I voer je onderhoudswerkzaamheden uit en los je storingen op aan installaties op een productieplatform. Je werkt onder andere met generatoren, elektrische installaties, meet- en regelsystemen zowel pneumatisch als elektrisch, detectiesystemen en PLC's. Je werkt vanuit een onderhoudssysteem (Maximo) voor het reguliere onderhoud, de storingen en het bestellen van onderdelen. Naast deze uitdagende technische werkzaamheden heb je mogelijk ook nevenfuncties in het helicopterlanding team, man-overboardteam en fire fightingteam. In deze functie werk je één week offshore en ben je daarna één week vrij op rotatiebasis. Functie-eisen
Minimaal een vooropleiding MBO-3, bij voorkeur MBO-4 richting Elektrotechniek en/of Meet- en Regeltechniek. Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar werkervaring in een industriële omgeving, dit is een must! Offshore ervaring is een pre. Ervaring met energieopwekking, Meet- en Regeltechniek en elektronische installaties is een pre, evenals ervaring met DCS-systemen en PLC's. Je bent bereid veiligheids- en technische trainingen te volgen.

Competenties
Teamplayer
Oog voor veiligheid
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibiliteit
Zelfstandig

Wat bieden wij je?
Naast een marktconform salaris bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling, bonusregeling evenals uitgebreide opleidingsmogelijkheden. Er zijn mogelijkheden te werken in verschillende offhore schema's, zodat er een goede balans is tussen werken vrije tijd. Verder worden reiskosten vergoed en hebben we gunstige condities voor een ziektekostenregeling.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulierzo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom Oil & Gas, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=1956 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en
gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en
hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers.(br>Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Er komt veel op je af als Operator E&I en zo ben jij juist in je element. Zo voer je onderhoudswerkzaamheden uit en los je storingen op aan installaties op een productieplatform.Van generatoren, elektrische installaties, meet-en regelsystemen zowel pneumatisch als elektrisch, detectiesystemen tot PLC's: jij weet er raad mee. Je werkt vanuit een onderhoudssysteem (Maximo) voor het reguliere onderhoud, de storingen en het bestellen van onderdelen. Tevens bewaak je het productieproces op het platform, maak je werkvergunningen op, begeleid je medewerkers aan boord, zorg je voor logistiek en waak je over de veiligheid van het proces en de mensen aan boord. In deze functie werk je 2 weken en ben je daarna 2 weken vrij. Functie-eisen
Om Operator E&I bij Fabricom Oil & Gas te worden beschik je over een vooropleiding MBO-4 richting Elektrotechniek met aanvullende opleidingen in de meet-en regeltechniek. Je hebt enkele jaren ervaring met energieopwekking,
meet-en regeltechniek en elektronische installaties. Heb je daarnaast ook nog ervaring met DCS-systemen en PLC's, dan ben jij wat wij zoeken!

Competenties
Teamplayer
Oog voor veiligheid
Verantwoorlijkheidsgevoel
Flexibeliteit
Zelfstandig
 
Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij Fabricom Oil & Gas, kan rekenen op een betrouwbare werkgever en een uitdagende functie in een dynamische industrie. Naast een marktconform salaris bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling en bonusregeling. Daarnaast bieden we ruime ontplooiingsmogelijkheden. Om 'bij te blijven' volg je cursussen of interne opleidingen, dus volop carrièrekansen! Bij Fabricom Oil & Gas kun je werken in verschillende offhoreschema's (2 weken op 2 weken af, 2 weken op 3 weken af, 1 week op 1 week af). zodat er een goede balans is tussen werk en vrije tijd. Verder worden reiskosten vergoed en hebben we gunstige condities voor een ziektekostenregeling.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Boot, Recruiter bij Fabricom Oil & Gas, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2774 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.
To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Instrumentation for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Instrumentation
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Instrumentation are involved in maintenance and ongoing improvements of instrumentation equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting instrumentation problems
• to improve the Reliability & Availability of instrumentation equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for instrumentation equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Bachelor of Science in applied physics or electrical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

Please apply before the 13th of April.

The orientation interviews will take place at the end of April.

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2775 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

PP Automotive is integral part of the SABIC Innovative Plastics Automotive business unit that is responsible for the marketing and sales of ETP and PP based products to the global Automotive market. The PP Automotive Technical Product Management team is responsible for defining and specifying the PP, PP Compound and STAMAX PP-LGF product portfolio for numerous automotive applications at all major OEMs in a rapidly changing global environment. The PP Automotive Technical Product Management team is looking for a Technical Product Manager.

The Challenge

The Technical Product Manager is responsible for continuous improvement of the PP Automotive product portfolio and for translating PP Compound and STAMAX materials to manufacturing locations outside Europe. Within this process he takes the limitations and capability of local raw materials and manufacturing facilities into account as well as the commercial implications of production costs. He finds the right balance between short and longer term business needs. To secure smooth product development and implementation he coordinates compound development, specification and translation to production locations worldwide with Technology & Innovation, Sourcing, Manufacturing, Supply Chain, and Sales & Marketing.

Your Profile

• Bachelor/Master degree in Polymer Chemistry or Mechanical Engineering or similar
• Minimum 6 years polymer experience in multiple fields of Manufacturing, Processing, R&D or Marketing
• Project leader with good project management skills and affinity for both technology and commerce
• Experience in Quality and Management Systems and Product Design tools
• Team player with a good social antenna and a persuasive and challenging attitude
• Highly committed, energetic and result driven
• Excellent English both in speech and in writing, other languages are considered an asset

Further Information

For more information about this position please contact Christelle Grein, Senior Technical Product Manager at +31 (46) 7222666 or for more information about the hiring procedure of this role Boudewijn de Heer, Recruiter at +31 (164) 291191.

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2777 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way. The Site Management Team consists of the Site Director; Directors of Running Business; Site Improvements and Site Services.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Process Engineer for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Process Engineer
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two projects, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Process Engineers are involved in running business and improvement projects of plant capacity and capability. The main responsibilities are :

• to improve the production process in terms of trouble shooting and improvement
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to set up and implement projects
• to conduct investigations and studies
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Master of Science in Chemical Engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3540 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Mechanical for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Mechanical
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Mechanical are involved in maintenance and ongoing improvements of mechnical equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting mechanical problems
• to improve the Reliability & Availability of mechanical equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for mechanical equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Bachelor of Science in mechanical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2779 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Mechanical for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Mechanical
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Mechanical are involved in maintenance and ongoing improvements of mechnical equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting mechanical problems
• to improve the Reliability & Availability of mechanical equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for mechanical equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Master of Science in mechanical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

Please apply before the 13th of April.

The orientation interviews will take place at the end of April.

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3524 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200
Ons bedrijf heeft een eigen, volledig voor ons geschreven, geavanceerd software pakket. We opereren landelijk met een Randstedelijke focus.

Door de groei van onze onderneming hebben wij momenteel een aantrekkelijke vacature van

Het betreft een voltijds functie (40 uur per week). Wij denken aan een persoon die inmiddels minimaal 3 jaren ervaring heeft opgedaan in het vakgebied en die zich binnen een kleinere organisatie nu verder allround wilt ontwikkelen. De functie kent een uiterst gevarieerd takenpakket waarbij alle aspecten van het dynamische vak ruimschoots aan bod komen.

De werkzaamheden bevatten onder meer:
• het onderhouden van contacten op alle mogelijke deelgebieden met de gebruikers van onroerend goed: overheden, leveranciers, advocaten, huurders, makelaars en overige relaties;
• het onderhouden van de lopende onderhoudscontracten, huurcontracten en verzekeringsovereenkomsten;
• de eerstelijns beoordeling van bouwkundige aangelegenheden bij gebouwen;
• het leren kennen van de huurders van commerciële ruimten zodat proactief ingespeeld kan worden op veranderende omstandigheden bij hen;
• vastlegging van de werkzaamheden en resultaten;
• het opstellen van allerhande rapportages, zowel intern als extern.

Wij zoeken een collega met de volgende competenties:
• uitstekende contactuele en communicatieve vaardigheden;
• een hoge mate van accuratesse en analytisch vermogen;
• kwaliteit- en klantgerichtheid;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• een succesvol afgeronde vastgoed vakopleiding.

Verder is het meer dan wenselijk dat de nieuwe collega in Rotterdam of de directe omgeving woonachtig is.

U wordt verzocht uw sollicitatiebrief met volledige CV te verzenden via de onderstaande 'Solliciteer nu' button.

Steens Beheer bv
Lijsterbeslaan 47
3053 NH Rotterdam
www.steensbeheer.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden:Vastgoedbeheerder, Manager vastgoedbeheer, Real Estate Management, Property Manager.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3526 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 De renovatie van een mengstation. Daar valt voor een Piping & Mechanical Engineer als jij genoeg eer aan te behalen. Je bent al vanaf dag 1 bij het project betrokken. Inmiddels wordt jouw concept uitgewerkt en zorg je ervoor dat al het leidingwerk de juiste plek krijgt. Alle ontwerpen worden in 3D gezet. Dat biedt perspectief. Net als jouw baan...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical & Piping Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Jouw werk varieert van het maken van basic studies tot het meewerken aan de detailengineering. Je ontwerpt opstellingstekeningen, leidingplannen en isometrieën en maakt leiding- en equipmentspecificaties. Daarbij gebruik je de modernste computersoftware, zoals de 3D modellering van installaties. Je bent niet alleen technisch, maar ook communicatief vaardig, want je werkt nauw samen met collega's en opdrachtgevers.

 

Wat heb jij te bieden? Je bent resultaatgericht tot in detail, maar je houdt ook steeds het overzicht over al je werkzaamheden. Je bent flexibel en je past je gemakkelijk aan in een groeiende en veranderende omgeving. Je weet hoe je de basic- en detailengineering uitvoert. Verder ben je op de hoogte van de Pressure Equipment Directive.

• Afgeronde hbo-opleiding Werktuigbouwkunde 
• Minimaal vier jaar relevante werkervaring

 

Waar kom je te werken? Binnen Tebodin West werk je voornamelijk aan multidisciplinaire projecten voor de koplopers in de food, energie, chemische of petrochemische industrie. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. Bij de werkzaamheden wordt gebruik gemaakt van moderne hulpmiddelen, waaronder PDMS. Tebodin West werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin. Vanuit je afdeling werk je voornamelijkaan projecten voor de industrie in het Botlek, Europoort en Maasvlakte gebied, maar regelmatig aan projecten elders in Nederland of in het buitenland.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden, nationaal of internationaal

 

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Marguerite Kortland  (Recruiter),  telefoon: 070 348 03 13.
 
Acquisitie is niet gewenst!
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3527 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 De renovatie van een mengstation. Daar valt voor een Piping Engineer als jij genoeg eer aan te behalen. Je bent al vanaf dag 1 bij het project betrokken. Inmiddels wordt jouw concept uitgewerkt en zorgt je team ervoor dat al het leidingwerk de juiste plek krijgt. Alle ontwerpen worden in 3D gezet. Dat biedt perspectief. Net als jouw baan...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Jouw werk varieert van het maken van conceptuele studies tot het meewerken aan de detailengineering. Je ontwerpt opstellingstekeningen, leidingplannen en isometrieën en maakt leiding- en equipmentspecificaties. Daarbij gebruik je de modernste computersoftware, zoals de 3D modellering van installaties. Je bent niet alleen technisch, maar ook communicatief vaardig, want je werkt nauw samen met collega's en opdrachtgevers.

 

Wat heb jij te bieden? Je bent resultaatgericht tot in detail, maar je houdt ook steeds het overzicht over al je werkzaamheden. Je bent flexibel en je past je gemakkelijk aan in een groeiende en veranderende omgeving. Als Senior Engineer coach je medewerkers op een natuurlijke manier. Je weet hoe je de basic- en detailengineering uitvoert. Verder ben je op de hoogte van de Pressure Equipment Directive en heb je ervaring met rekensoftware Caesar II. 

 

• Afgeronde hbo-opleiding Werktuigbouwkunde of
• Afgeronde opleiding Industrieel Ingenieur Elektromechanica
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring

Waar kom je te werken? Binnen de vestiging Bergen op Zoom werk je met enthousiaste collega's aan uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie, zoals BASF, BRC, Lanxess, LBC, Nedalco, Praxair, Sabic, Shell en SunChemical. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. De vestiging Bergen op Zoom werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin.

 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

 

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Marguerite Kortland, telefoon: 070 348 03 13.

Acquisitie is niet gewenst!

 

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3528 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Engineering, procurement, construction; een project heeft tegenwoordig vele kanten. Logisch dus dat je als Project Engineer met verschillende mensen samenwerkt: ontwerpers, engineers, adviseurs, managers, inkopers. Jij staat midden tussen ze in en bent ook nog het eerste aanspreekpunt voor de opdrachtgever. Daar ligt nu precies jouw kracht. Een project mag vele kanten hebben, jij bent net zo veelzijdig... 

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Projects & Construction. Die richt zich op de engineering, procurement en construction van multidisciplinaire projecten. Jij bent verantwoordelijk voor de uitvoering van engineering- en constructieprojecten voor voornamelijk fabrieksinstallaties. Je zorgt ervoor dat alles volgens afgesproken kwaliteit, planning, budget, veiligheid en eisen van de klant wordt opgeleverd.

Wat heb jij te bieden? Je hebt elk project in de hand, omdat je alle contracten, uitvoeringsplannen, planningen en investeringsbegrotingen door en door kent. Je bent niet alleen klantgericht, maar ook vasthoudend: je gaat voor het resultaat dat met de opdrachtgever is afgesproken. De opdrachten die je doet leveren soms stress op, maar je weet hier prima mee om te gaan. Verder hak jij op beslissende momenten de knopen door en ben je goed in het plannen van werkzaamheden. Bovendien weet je je mondeling en schriftelijk gemakkelijk uit te drukken.

• Ten minste een technisch hbo-diploma
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in industriële projecten 

 

Waar kom je te werken? In de regio West werk je voornamelijk aan multidisciplinaire projecten voor de koplopers in de chemische of petrochemische industrie. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. Bij de werkzaamheden wordt gebruik gemaakt van moderne hulpmiddelen, waaronder 3D-modelleringsapplicaties. Ons Tebodin kantoor West werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin. Vanuit je afdeling werk je voornamelijk aan projecten voor de industrie in het Botlek, Europoort en Maasvlakte gebied. 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden, nationaal en internationaal

 

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Marguerite Kortland, telefoon: 070 348 03 13.
 
Acquisitie is niet gewenst!  
  ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3529 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.
To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Instrumentation for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Instrumentation
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Instrumentation are involved in maintenance and ongoing improvements of instrumentation equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting instrumentation problems
• to improve the Reliability & Availability of instrumentation equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for instrumentation equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Bachelor of Science in applied physics or electrical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3531 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 We zoeken nog Process Engineers in Rotterdam/Den Haag, Groningen, Maastricht en Bergen op Zoom.

Wat doet een Process Engineer bij Tebodin, bekijk hier het filmpje

Our man in.... dat ben jij. Want je bent geregeld bij klanten aan het werk. Omdat jouw procesontwerpen beter worden als je ter plekke bent. En omdat klanten jou vaak advies vragen op belangrijke beslismomenten tijdens het project, bijvoorbeeld als het gaat over kosten en planning. Als Process Engineer sta je aan de basis van elk project. Dat geeft een meesterlijk gevoel...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Process. Die houdt zich voornamelijk bezig met het uitvoeren van processtudies en het maken van procesontwerpen van installaties voor opdrachtgevers in de energie, afvalverwerking, chemie, olie en gas, farmacie en voedingsmiddelenindustrie. Jij maakt procesontwerpen voor installaties en fabrieken waarbij het onder andere gaat om materiaal- en energiebalansen, process flow diagrammen, P&IDs en de dimensionering en specificaties van apparatuur, leidingen en beveiligingen. Je werkt zelfstandig en assisteert tevens de Projectleider. Verder ben je verantwoordelijk voor de procesbeschrijvingen en het up-to-date houden van de bedieningshandboeken. En dit voor zeer diverse projecten! Denk daarbij aan;

• Een conceptuele studie voor een nieuwe raffinaderij in Rusland
• Basic Engineering voor een capaciteitsuitbreiding van een chemische productieplant
• De complete herbouw van de fabriek van een zuivelproducent

Wat heb jij te bieden? Je hebt je werkervaring vooral opgedaan bij een productiebedrijf of een ander ingenieursbureau. Met jouw staat van dienst ben je natuurlijk uitstekend op de hoogte van alle veiligheids- en milieuaspecten waaraan de ontwerpen moeten voldoen. Je bent ondernemend: je ziet commerciële kansen en pakt ze ook. Bovendien ben je klantgericht. Voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen.

• Ten minste een hbo-diploma Chemische Technologie, Algemene Operationele Techniek, Technische Natuurkunde of Voedingsmiddelentechnologie
• Minimaal vijf jaar werkervaring in de olie, gas en/of chemie of voedingsmiddelenindustrie

Waar kom je te werken? Tebodin is een internationaal ingenieurs- en consultancybureau. Op de vestigingen heerst een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in heel Nederland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Tebodin heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien, maar dat kunnen we niet alleen!

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot het werken van vier dagen per week
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden, nationaal of internationaal!

 

Reageer vóór 18 mei 2012.

Meer informatie of direct solliciteren?  Neem contact op met Femke Akkerman, Labor Market Communication Specialist, telefoon: 070 348 09 11.

Acquisitie is niet gewenst!

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3532 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Tebodin CCE Deventer zoekt een Engineer Installatietechniek met potentie om verder te groeien in zijn/haar vakgebied. Als Engineer Installatietechniek maak je deel uit van de afdeling Civil, Structural & Architectural en lever je een bijdrage aan utilitaire en industriële nieuw- en verbouwprojecten voor diverse opdrachtgevers. Je ontwerpt gebouwgebonden werktuigbouwkundige installaties en werkt deze uit. Daarnaast lever je een bijdrage aan Programmas van Eisen, maar zorg je er ook voor dat de werkzaamheden binnen de afgesproken tijd en budget én conform de gestelde kwaliteit geleverd worden. Je hebt intensief overleg met opdrachtgevers en collega's van je eigen en andere disciplines. Daarnaast verzorg je (op termijn) de acquisitie bij bestaande en nieuwe klanten. Voor de toekomst is het mogelijk om door te groeien naar bijvoorbeeld een projectmanagement functie of een specialisten functie.

Wat vragen wij van een Engineer Installatietechniek?

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau (Werktuigbouwkunde of HIT).
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring en/of inhoudelijke kennis in een projectomgeving.
• Je hebt affiniteit met andere installaties.
•  Je bent een kartrekker en motivator en kan (mono- of multidisciplinaire) projectteams aansturen.
• Je kunt beïnvloeden, overtuigen en betrokkenheid stimuleren in het project.
•  Je bent creatief, maar ook klant- en resultaatgericht.

Onze organisatie

Binnen de vestiging Deventer werk je samen met 30 enthousiaste collega's van de vakgebieden Bouwkunde, Werktuigbouwkunde & Procestechniek en Electrical & Process Control aan uitdagende projecten voor aansprekende opdrachtgevers. Wij ontwikkelen praktische en betrouwbare oplossingen voor de agro-industrie, voedingsmiddelenindustrie, bulk handeling en logistiek.

Wat bieden wij een Engineer Installatietechniek?

Naast een informele werksfeer binnen een internationaal bedrijf bieden wij een compleet arbeidsvoorwaardenpakket dat onder andere bestaat uit:

• Goed salaris afhankelijk van kennis en ervaring.
• Bonussysteem (afhankelijk van de geleverde prestaties en ontwikkeling).
•  Flexibele werktijden.
• 29 vakantiedagen en een tijd voor tijd regeling.
•  Pensioenregeling (BPF bouw) en collectieve ziektekostenverzekering.
•  Ruime opleidingsmogelijkheden gericht op het verder ontwikkelen van je kennis en vaardigheden.

Wil je meer informatie over de functie van Engineer Installatietechniek?

Neem contact op met Daniëlla Taks-Husson op nummer +31 570 63 89 56.

Acquisitie is niet gewenst! ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3534 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Electrical & Process Control. Die verzorgt alle elektrotechnische, instrumentatie en besturingsaspecten binnen mono- en multidisciplinaire projecten. Je bent van studie tot inbedrijfstelling betrokken bij al het technische werk op jouw vakgebied. Met als uiteindelijk doel: veilige en kwalitatief goede ontwerpen. Daarvoor werk je nauw samen met de Lead Engineer en geef je zelf leiding aan de I & PC designers. Je werkt aan multidisciplinaire projecten en dus werk je ook veel samen met collega's van andere afdelingen.

Wat heb jij te bieden? Je kijkt verder dan je eigen discipline en werkt graag samen met collega's van andere afdelingen. Bovendien ben je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Verder praat en schrijf je net zo gemakkelijk in het Nederlands als in het Engels.

• ? Ten minste een afgeronde hbo-opleiding richting Elektro- & Besturingstechniek of Algemene Operationele Techniek
• ? Minimaal 5 jaar werkervaring in de Instrumentatie of Besturingstechniek, bij voorkeur in de industrie

 

Waar kom je te werken? Tebodin is een dynamisch internationaal ingenieurs- en consultancybureau. De vestiging Velsen is een middelgroot bureau met een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in de regio Noord-Holland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Onze vestiging heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien.

 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Edwin de Jager op nummer 0251 – 262464.

Acquisitie is niet gewenst! 

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3535 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 www.vistaprint.com. Vistaprint’s products are satisfaction guaranteed.

Our challenge:
In this role you will provide functional expertise to a wide range of projects and interact closely with new product cross functional teams, production & manufacturing teams in the factory. You will be reporting directly to the Group Leader New Products. You are part of the global Manufacturing & Supply chain Capabilities team (MSC) and represent the local Venlo plant.

• Plan and coordinate equipment installations for the new product launches;
• Participate in acceptance tests for equipment and new products;
• Ownership for the transition of the launched product after external release/launch to the continuous improvement team;
• Develop standard operating procedures, control charts, and out-of-control action plans;
• Participate in automation projects on a small scale;
• Responsible for the manufacturing cell layout with regards to new projects, and after approval, the coordination of the master lay out team;
• Ensure all issues are driven to closure through root cause analysis process;
• Design, develop, install, improve and/or new document and/or existing processes/equipment utilizing the lean manufacturing techniques and continuous improvement tools to assure the highest quality and least costly manufacturing processes;
• Posses demonstrated abilities with regards to handling the manufacturing process and equipment design projects from conception through implementation on the factory floor, this would include the initial investigation, specification, design, integration, debug and documentation.

Your profile:
• Bachelor degree, preferably in Manufacturing/Mechanical/Industrial or Mechatronica Engineering, with affinity towards IT/automation technologies;
• Minimum of 5 years manufacturing engineering experience in a World Class Manufacturing environment;
• Broad set of problem solving techniques;
• Experience with new product introductions in a manufacturing environment;
• Excellent engineering design skills;
• Knowledge of one or more of the following techniques: pivot tables, Minitab or any other statistical software;
• Knowledge of statistical analysis techniques;
• Six Sigma (Green belt level at least)/Lean Manufacturing experience;
• Excels in English, Dutch and preferably also knowledge of German;
• Highly driven, fast learning, breakthrough thinker;
• Results and fact driven, decisive making skills;
• Able to manage multiple projects, must be able to work independently as well as in a team, and be able to prioritize workload and meet deadlines;
• Able to create the required structure to work on world class level;
• Willingness to travel (15%).

Interested?
Please send us your resume and motivation by using the 'Solliciteer nu' button below.

For more information you can contact Simone Brinkman, HR Business Partner, phone: 077-8507649.

Agency calls are not appreciated

Keywords: Product Engineer, Productengineer, Werktuigbouwkundige, WTB, HBO, WO, HTS, Techniek, Engineering, Manufacturing, Automation, Six Sigma, Lean, Vistaprint, Bachelor, BSc, TU, Venlo, Limburg, Werk, Vacature, Baan, Job, Print.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3536 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Fabricom Oil & Gas
Fabricom Oil & Gas is de grootste zelfstandige multidisciplinaire dienstverlener in de offshore olie- en gasindustrie. We voeren alle activiteiten uit, van boren tot verwijderen van de installaties, inclusief upgrades, modificaties, onderhoud en hergebruik. Voornamelijk op de Nederlandse Noordzee. Op dit moment doen wij dat met meer dan 300 Fabricom medewerkers. Fabricom investeert voortdurend in het ontwikkelen van haar producten en diensten. Bij het onderhoud, gedeeltelijk uitbreiden en vernieuwen van de productieplatformen speelt Fabricom dan ook een belangrijke rol. Zeker nu reserves schaarser en kleiner van omvang worden, zijn technische topprestaties vereist om de exploitatie rendabel te houden. Fabricom levert die prestaties. Al meer dan 30 jaar.

Functieomschrijving
Voor een supportteam in Den Helder dat alle onderhouds- en modificatiewerkzaamheden coördineert voor een groep offshore productieplatforms zijn we op zoek naar een Mechanical Rotating Engineer.
Het vanaf de wal begeleiden van werkzaamheden in de offshore industrie is een uitdagende job waarbij er een beroep wordt gedaan op je flexibiliteit en improvisatievermogen. Het is een combinatie van complexe logistiek, goede planning, inkoop, financiële bewaking en natuurlijk techniek.
Je kerntaken zijn de volgende:

• bieden van 2^e lijns ondersteuning bij storingen binnen jouw vakgebied
• voorbereiden van technische clusterwerkzaamheden
• bewaken van voortgang van werk in uitvoering
• aandragen van verbetervoorstellen bijv. na het analyseren van (proces)verstoringen
• naleven van geldende wet- en regelgeving betreffende veiligheid, Arbo, milieu, mijnwet etc.
• uitvoeren administratieve werkzaamheden

Functie-eisen
Je hebt een afgeronde MBO/HBO opleiding richting (Scheeps)werktuigbouwkunde en minimaal 5 jaar ervaring met rotating equipment in een industriële omgeving. Ervaring in de offshore is een must net als kennis van het proces offshore. Je bent bekend met de gangbare software en je hebt een goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.

Competenties
Je bent secuur, zelfstandig maar ook een echte teamplayer met uitstekende communicatieve vaardigheden. Verder staat bij jou veiligheid hoog in het vaandel.

Wat bieden wij je?
Wie aan de slag gaat bij Fabricom Oil & Gas, kan rekenen op een uitdagende functie met veel afwisseling in een dynamische industrie. We bieden je een dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 37 vrije dagen naast je werk veel vrije tijd.

Contactinformatie
Interesse? Solliciteer meteen!
Reageer dan direct via de onderstaande button 'solliciteren'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV en motivatie mee te sturen. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Berith Vermeeren, Interim Recruiter, via telefoonnummer 0223-670100. We beantwoorden je vragen graag. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3537 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 We zoeken nog Junior Process Engineers in Eindhoven en Bergen op Zoom.

Wat doet een Process Engineer bij Tebodin, bekijk hier het filmpje

Alle begin is moeilijk? Voor jou is het eerder spannend. Natuurlijk, als Junior sta je aan de start van je loopbaan. Maar het maken van massa- en energiebalansen, process flow diagrammen, P&IDs en HAZOP-studies is precies wat je wilt. Je weet al veel en je wilt nog veel meer leren. Elke dag weer. Een beter begin kun je niet hebben...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Process Technology. Die houdt zich voornamelijk bezig met het uitvoeren van processtudies en het maken van procesontwerpen voor installaties van opdrachtgevers in bijna alle sectoren van de industrie. Jouw taak is het - onder begeleiding – maken van procesontwerpen. Je houdt rekening met alle veiligheids- en duurzaamheidsaspecten en zorgt voor de juiste kwaliteit. Daarbij werk je nauw samen met de klant en met collega's van andere disciplines. Je werkplek wisselt: bij de ene opdracht zit je op het kantoor van Tebodin, bij een volgende klus bij de opdrachtgever op locatie. En dit voor zeer diverse projecten! Denk daarbij aan;

• Het ontwerpen en realiseren van energiezuinige installaties voor een energiebedrijf
• De automatisering deegbereiding van een bekende bakkerij
• Basic Engineering voor een capaciteitsuitbreiding van een chemische productieplant

 

Wat heb jij te bieden? Je bent eager om het vak van engineer te leren; dat junior wil je zo snel mogelijk kwijtraken. Ook al heb je geen werkervaring, klantgericht ben je al. Voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Je hebt een commerciële instelling en je weet je gemakkelijk uit te drukken. Verder kun je je eigen werk goed organiseren.

• Afgeronde opleiding Chemische Technologie, Voedingsmiddelentechnologie of Procestechniek (minimaal hbo-niveau)
• Enthousiasme om als starter alles van het vak te leren

Please note: only respond if you speak perfectly Dutch.

 

Waar kom je te werken? Tebodin is een internationaal ingenieurs- en consultancybureau. Op de vestigingen heerst een informele en collegiale werksfeer. Je krijgt bij ons kansen om je in projecten te profileren en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het gaat hierbij om uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie in heel Nederland. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor ontstaat er volop variatie in je werkzaamheden. Tebodin heeft de ambitie om de komende jaren flink te groeien, maar dat kunnen we niet alleen!

 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om 4 dagen te werken
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden, nationaal en internationaal!

 

Reageer vóór 18 mei 2012.

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Femke Akkerman, Labor Market Communication Specialist, telefoon: 070 348 09 11.

Acquisitie is niet gewenst!
 

 

 
  ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3538 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Je hebt je inmiddels ontwikkeld tot een veelzijdige Mechanical Engineer. Dagelijks ontwerp je leidingsystemen en apparatuur volgens opgegeven specificaties. En af en toe gaat je werk verder en wordt je expertise als Stress Engineer gevraagd. De inwendige druk-en flexibiliteitsberekeningen maken je baan alleen maar interessanter. Alsof je in het leidingwerk moet kruipen. Je bent veelzijdig of niet...

 

Jouw nieuwe baan Je werkt binnen de afdeling Piping & Mechanical Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Dit gebeurt meestal in samenwerking met andere vakdisciplines. Jij houdt je bezig met mechanical engineering in de breedste zin van het woord. Een gedeelte van je werk bestaat uit het maken van sterkte- en flexibiliteitsberekeningen van drukapparatuur en leidingsystemen volgens (inter)nationale normen als EN, RToD en ASME. Je stelt classificatielijsten op volgens RToD en Pressure Equipment Directive en je onderhoudt het contact met keurende instanties als NoBo en AKI. Daarnaast werk je nauw samen met de opdrachtgever en met collega's van andere disciplines.

 

Wat heb jij te bieden? Je hebt een grondige kennis van materialen. Je weet wat de Pressure Equipment Directive inhoudt en je hebt ervaring met rekensoftware als Ceasar ll en Nozzle Pro. Daarnaast ben je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen.

• Ten minste een afgeronde hbo- opleiding Werktuigbouwkunde
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring

 

Waar kom je te werken? Binnen de vestiging Bergen op Zoom werk je met enthousiaste collega's aan uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie, zoals BASF, BRC, Lanxess, LBC, Nedalco, Praxair, Sabic, Shell en SunChemical. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. De vestiging Bergen op Zoom werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin.

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

 

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Marguerite Kortland, telefoon: 070 348 03 13.
 
Acquisitie is niet gewenst!
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3539 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Gepuzzel op de vierkante centimeter. Voor een vaste industriële opdrachtgever werk je aan een studie naar de optimale leidingroutes en equipment locations. Je hebt een heel team achter je staan; samen zorgen jullie ervoor dat straks alles op de juiste plek terechtkomt. Je bent gegroeid in de functie van Lead Engineer. Nog steeds ben je vakinhoudelijk bezig, maar je geeft ook leiding aan je projectteam en draagt eindverantwoordelijkheid. Jij zit al op je plek. Nu de leidingen en het equipment nog...

Jouw nieuwe baan Je werkt op de afdeling Mechanical Engineering. Die houdt zich vooral bezig met het maken van studies en het ontwerpen en specificeren van leidingsystemen en apparatuur voor procesinstallaties. Jij maakt zelfstandig of in teamverband ontwerpen, bestaande uit tekeningen, berekeningen en technische specificaties. Je werkt mee aan processchemas en lay-outs en je maakt ook de werkomschrijvingen. Als eindverantwoordelijk engineer zorg je ervoor dat alles volgens afgesproken kwaliteit, planning, budget, veiligheid en eisen van de klant wordt opgeleverd. Je werkt aan multidisciplinaire projecten en dus werk je ook veel samen met collega's van andere afdelingen.

 

Wat heb jij te bieden? Je weet hoe je je eigen werk en dat van anderen moet organiseren Je kunt prima omgaan met de stress die opdrachten soms opleveren en zelfs onder druk blijf je klantgericht: voor je opdrachtgevers wil je altijd het beste resultaat behalen. Je hebt bij voorkeur ervaring met het opstellen van specificaties en rekwisities van procesapparatuur. Natuurlijk ben je bekend met alle geldende richtlijnen, zoals ASME en DIN. Je praat en schrijft net zo gemakkelijk in het Nederlands als in het Engels. Je kennis van het Frans is mooi meegenomen.

 

• Ten minste een hbo-diploma Werktuigbouwkunde of
• Afgeronde opleiding Industrieel Ingenieur Elektromechanica
• Minimaal tien jaar werkervaring

Waar kom je te werken? Binnen de vestiging Bergen op Zoom werk je met enthousiaste collega's aan uitdagende projecten voor de koplopers in de kapitaalintensieve industrie, zoals BASF, BRC, Lanxess, LBC, Nedalco, Praxair, Sabic, Shell en SunChemical. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden. De vestiging Bergen op Zoom werkt nauw samen met andere vestigingen van Tebodin.

 

Wat biedt Tebodin? Allereerst: een leuke baan in een prettige werksfeer binnen een werelds bedrijf. Daarnaast: een compleet arbeidsvoorwaardenpakket. Je krijgt een goed salaris dat afhankelijk is van je opleiding en je ervaring, een pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering. Verder kun je rekenen op persoonlijke en vaktechnische coaching en een bonussysteem.

 

• Flexibele werktijden
• 29 vakantiedagen
• Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden

Meer informatie of direct solliciteren? Neem contact op met Marguerite Kortland, telefoon: 070 348 03 13.

Acquisitie is niet gewenst!

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3541 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Site Geleen encompasses 7 plants, including 2 Naphtha crackers, a Logistics unit, a Polypropylene and 2 Polyethylene units. The Naphtha crackers produce 1,250,000 tonnes of ethylene and 675,000 tonnes of propylene which are mainly used as feedstock for the successive poly-olefins plants. Our polyethylene product range includes all of the commodity thermoplastic polymers, linear low density polyethylene (LLDPE), low density polyethylene (LDPE), and high density polyethylene (HDPE). The polypropylene product range includes block copolymer and specialty automotive grades.

Structure Site Geleen
On the site we have a clear split between Running Business (short term) and Site Improvements (long term). Site Services supports all these departments.

The Running Business is responsible for a safe and maximum production. Site Improvements is responsible for the right project proposals to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the project proposals. The purpose of Site Services is to service all departments in an efficient; transparent and customer friendly way.

To enhance our workforce we are looking for enthusiastic and dedicated candidates for the Traineeship Maintenance Engineer Mechanical for the departments Site Improvements and Running Business.

Traineeship Maintenance Engineer Mechanical
Engineers with no or with limited work experience mainly start in our Traineeship. The goal of this Traineeship is to get acquainted with SABIC Europe, its culture and organization and to get ready for the “real” job. The traineeship has a leadtime of 1.5 year and consists of two technical trainee periods, containing the following items:

• Training on the job and additional training and courses
• Doing two assignments, one within olefins and one within poly-olefins
• Getting to know the SABIC Manufacturing organization & people (Running Business, Site Improvements and Site Services)
• Getting to know the several plants (different sizes, technologies, problems etc.)
• Getting to know the culture
• Getting challenged on your personal competences
• Running an experience event

The Challenge

Our Maintenance Engineers Mechanical are involved in maintenance and ongoing improvements of mechnical equipment. They organize and manage these projects independently and contract out the implementation to the Maintenance department or to contractors with whom we have a long-term relationships.

Their main responsibilities are:

• to solve and troubleshooting mechanical problems
• to improve the Reliability & Availability of mechanical equipment
• to set up predictive & preventive maintenance plans for mechanical equipment
• to set up and monitor the budget regarding predictive, preventive & break-down maintenance
• to set up and implement improvement projects
• to conduct investigations, route cause analyses and studies
• to support and advise the management in maintaining safety and integrity
• to stimulate and work together in multidisciplinary teams

Your Profile

• You are finishing or have just finished your Master of Science in mechanical engineering
• You are a good communicator and you have well developed social skills
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level
• You show ownership and you are eager to reach the agreed results
• You are fluent in English and preferably also in Dutch, or you are willing to learn Dutch

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset - our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC. ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3542 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 De opdrachtgever van Brunel is gevestigd op meerdere locaties in Nederland. In Eindhoven zijn alle mogelijke disciplines vertegenwoordigd: werktuigbouw, HVAC, Proces, Project Management, Civiele Techniek, Electro- en Instrumentatietechniek en Consultancy. Je werkt in nauw overleg met collega's van zowel eigen als die van andere disciplines aan projecten voor een diversiteit van toonaangevende opdrachtgevers. Voor vestiging Eindhoven ben ik op zoek naar een ervaren Project Manager.
Door de diversiteit van de projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Je krijgt volop variatie in de werkzaamheden.

Binnen de projectorganisatie speel je een centrale rol. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van engineering- en constructieprojecten voor met name industriële fabrieksinstallaties. Je coördineert de werkzaamheden van adviseurs en engineers uit de betrokken disciplines, alsmede die van procurement en constructiemanagers. In grootschalige projecten rapporteer je aan de project manager. Bij kleine of middelgrote projecten onderhoud je zelf het contact met de opdrachtgever gedurende de looptijd van het project. Je bent verantwoordelijk voor het budget, de planning, de kwaliteit, de veiligheid en de klanttevredenheid. Zowel in technisch, leidinggevend als in commercieel opzicht ben je verantwoordelijk voor het projectresultaat.

Je bent generalist, maar je hebt ruim voldoende technische bagage om de inhoud van het project te begrijpen. Als goede organisator kun je een complex project beheersbaar maken. Je denkt multidisciplinair en je weet de verschillende afdelingen bij te sturen. Bovendien hak jij op beslissende momenten de knoop door. Je bent een ondernemer met commerciële vaardigheden; je zorgt voor continuïteit en weet projecten binnen te halen. Je weet hoe je moet onderhandelen en tegenstrijdige standpunten bij elkaar kunt brengen. Je hebt oog voor veiligheid en duurzaamheid binnen je projecten.

Een afgeronde technische opleiding op minimaal HBO-niveau en voldoende generalist om de algehele inhoud van een project te begrijpen en te bespreken met alle betrokken partijen.
Minimaal 8 jaar werkervaring in een soortgelijke functie binnen industriële projecten.
Aantoonbare ervaring met constructie activiteiten op grote multidisciplinaire projecten.
Ervaring in de Food en/of Pharma industrie is een pre.
Ambitie in ondernemerschap en commercie om het klantennetwerk uit te breiden; een reeds bestaand netwerk is een sterk pluspunt.
 

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Wouter in t Groen op 040 257 80 36.

Als proces engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. De salarisindicatie voor deze functie bedraagt 4000-6000, dit erg afhangelijk van ervaring en kennis. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3543 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Als Planner Controller maak je de projectplanning voor verschillende kleine en middel grote multidisciplinaire projecten, tevens ben je verantwoordelijk voor de bewaking en controle op deze projecten.   

 

Als planner controller ben je mede verantwoordelijk voor:

• Opzetten van een projectplanning voor multidisciplinaire projecten en aanbiedingen;
• Betrokken partijen op de hoogte brengen van het projectplan;
• Het verzamelen en ophalen van projectgegevens en deze vertalen naar planningsinformatie en up-to-date houden van planningen;
• Het bewaken van de voortgang van lopende werkzaamheden en in overleg treden met projectmedewerkers over wijzigingen in projectplanningen;
• Op tijd opstellen en aanleveren van (periodieke)voortgangsrapportages en het maken van voortgangsanalyses voor het verbeteren van de totaal en detailplanningen;
• Advies geven over realistische data in de planning;
• Het verzamelen van informatie met betrekking tot kosten en budget en het adviseren van de projectmanager over de haalbaarheid;
• Herkennen van en proactief reageren op mogelijke bedreigingen die vertraging in het project kunnen veroorzaken;

 

Wat vragen wij van een Planner Controller?

• Minimaal een afgeronde technische HBO/WO opleiding;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Een klant- en resultaatgerichte instelling;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Stressbestendig;
• Oog voor zowel resultaat als kwaliteit van het werk;

 

Onze organisatie

Binnen de vestiging Den Haag werk je voornamelijk aan multidisciplinaire projecten voor de koplopers in de food, pharma, olie&gas , chemische of petrochemische industrie. Door de diversiteit aan projecten kom je met veel facetten van het vakgebied in aanraking. Hierdoor krijg je volop variatie in werkzaamheden.

 

Wat bieden wij een Planner?

Naast een collegiale werksfeer binnen een internationaal bedrijf bieden wij een compleet arbeidsvoorwaardenpakket dat onder andere bestaat uit:

 

• Marktconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Bonussysteem;
• Flexibele werktijden;
• Pensioenregeling (BPF Bouw) en collectieve ziektekostenverzekering;
• 29 vakantiedagen;
• Ruime opleidingsmogelijkheden, gericht op je verdere ontwikkeling van kennis en vaardigheden;
• Persoonlijke en vaktechnische coaching tijdens je werkzaamheden.

 

Wil jij graag als Planner Controller bij ons aan de slag?

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3544 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 De opdrachtgever is een belangrijke speler in de voedingsmiddelenindustrie met wereldwijd productielocaties. De komende jaren spelen er veel ontwikkelingen binnen het bedrijf. Het bedrijf vindt het belangrijk dat medewerkers zich blijven ontwikkelen, daarom investeren zij in relevantie opleidingen en trainingen binnen jouw vakgebied.

Wil jij verantwoordelijk zijn voor de optimalisatie van het onderhoudsbeheerssysteem en goede storingsanalyses? Wil je tevens een begeleider en adviseur zijn voor de technici? Wij hebben een mooie, afwisselende functie als maintenance engineer voor je, waarbij je bij kan dragen aan een verdere professionalisering van de Technische Dienst!

Met jouw specialistische technische kennis ben je een belangrijke begeleider van en adviseur voor onze technici. Je bent verantwoordelijk voor de optimalisatie van het onderhoudsbeheerssysteem, voor goede storingsanalyses en het opstellen van fmecas. Je verzorgt de benodigde documentatie, procedures en de as built tekeningen, waarbij je ook zelf tekent.

Zowel zelfstandig als in een team kun je prima uit de voeten. Als initiatiefrijke en slagvaardige projectleider zorg je zelf voor de uitvoering van kleine projecten of modificaties. Ambitieus als je bent, wil je jezelf blijven ontwikkelen door het volgen van technische vakopleidingen. Dankzij je bijdrage aan continu verbeterprocessen zorg je voor een verdere professionalisering van de Technische Dienst.

Uiteraard hanteer je hoge normen op het gebied van kwaliteit, hygiëne, veiligheid en discipline. Sta je ook bekend om je flexibele, analytische en kostenbewuste werkwijze? Dan ben jij de maintenance engineer waar wij graag kennis mee maken!

• HBO-opleiding in technische richting zoals werktuigbouwkunde
• 3-5 jaar ervaring is een soortgelijke functie, ervaring in de levensmiddelenindustrie is een pré
• Autocad tekenen is vereist, E plan tekenen is een pré
• Sociaal vaardig en (intern)klantgericht ingesteld.
• Je beheerst de Nederlandse, Engelse en bij voorkeur ook de Duitse taal.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Johanna bij de Leij op 050 520 97 37.

Als Maintenance engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. De salarisindicatie voor deze functie is marktconform. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3545 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Department

The Polymers business of SABIC Europe is divided into three business units, based on different polymer types. Within each business unit, 2 business managers are running a part of the business, together with a business coordinator. The current vacancy is in the Business Unit High density polyethylene (-BU-HDPE) for the HDPE-business.

The Challenge

The Business Coordinator is responsible for running the day-to-day Business operations, ensuring a smooth continuity in business, under the supervision of the Business Manager. He/she will be the central point of contact for all internal and external communication for the business segment and will handle a variety of tasks dealing with a number of departments including amongst others, sales, logistics, technical marketing and accounting.
In this role you will manage the daily business and realize targets by taking (proactive) necessary actions and decisions on deliveries, based on: status order intake, (changes in) production volume, stock levels and market price developments. Next to that you regularly analyze trends with respect to pricing, margins, volumes with a view to meeting required budgets and maximize profit. You will participate in the development of business plans, customer plans and business reviews and handle questions and complaints from sales offices and customers. Another important task of this role is to prepare for and contribute to the Value Team and Sales & Operations Planning team. Also you will manage the non-standard material (price, stock and sales). As a business coordinator you will assist the business manager in his role as a P&L responsible for the respected assets. You will provide the Business manager with required analysis to improve the profitability of the assets.
You will be in close contact with the business team counterpart in KSA to assists the business manager in his function to maintain the inventory and provide the highest netback to the KSA assests.

Your Profile

To fulfill this position you should meet the following requirements:

Good analytical and communicative skills, proactive, a practical approach and affinity with commercial affairs within an international context.
Education at MSc level, economics, business administration or engineering.
0 - 4 years working experience.

Competences:

Initiating action, decision making, gaining commitment, customer focus, collaboration, work standards.
The role as Business Coordinator is seen as an important position in business management of SABIC and provide wide exposure to SABIC operation modal.

Further Information

For more information about this role you can contact: Mario Scholle (Business Manager) on +31 (0)46-722 2323 or Sander de Grood (Recruiter) on +31 (0)46-722 2551.
Please apply online before the closing date of: May 21st 2012.

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3546 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 De Concerndienst is verantwoordelijk voor het ondersteunen van het primaire proces ten behoeve van het besturen van de organisatie op strategisch, tactisch en operationeel gebied. Dit wordt onder andere gerealiseerd door het genereren en het tijdig verstrekken van betrouwbare en heldere stuur- en verantwoordingsinformatie. De bestuursdienst zit midden in een veranderingsproces om zich te ontwikkelen naar een professionele, deskundige dienst die proactief adviseert en de decentrale sturing in huis optimaal faciliteert.

De Concerndienst bestaat uit de afdelingen Zorginformatie, Business Control en het Financieel Service Centrum. Voor deze laatste afdeling zijn wij op zoek naar een Hoofd Financieel Service Centrum die rapporteert aan de Directeur Concerndienst.

Taken en verantwoordelijkheden

Het Hoofd Financieel Service Centrum (FSC) geeft leiding aan de administratieve afdelingen van de Concerndienst (Personeel & Salarisadministratie, Financieel Economische Zaken en Zorgadministratie) en draagt zorg voor de integrale samenhang en tijdige en juiste vastlegging en verwerking van informatie. 

• Managen van de teams (35 FTE’s)
• Zorgdragen voor procesoptimalisatie
• Verantwoordelijk voor de volledige en correcte financiële rapportages en voor de jaarrekening
• Mede verantwoordelijk voor treasury en fiscaliteit
• Contacten onderhouden met zowel interne als externe stakeholders
• Beleidsontwikkeling
• Projectleider in onder andere automatiseringstrajecten

Profiel van de geschikte kandidaat

• Afgeronde financiële opleiding op HBO / Academisch niveau
• Kennis van de gezondheidszorg en de administratieve en financiële processen daarbinnen
• Inspirerend manager met ruime ervaring
• Sterke persoonlijkheid met uitstekende communicatieve vaardigheden
• Kan prioriteiten stellen en is resultaatgericht
• Overtuigend, integer en doorzettingsvermogen
• Sterke proces manager

Wat biedt het Diakonessenhuis

Een dienstverband voor 36 uur per week. De salariëring vindt plaats conform CAO Ziekenhuizen en is ingeschaald in FWG 65 – 70, afhankelijk van opleiding en ervaring. De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Zieken­huizen, zoals een eindejaarsuitkering van 7,33% en opname in het pensioen­fonds PFZW. Het Diakonessenhuis kent een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbinnen bijvoorbeeld een fietsplan en benutten sportfaciliteiten.

Contact: Indien u meer informatie wilt over deze positie kunt u e-mailen naar info@bridgewell.nl of bellen naar +31 (0)20 442 1128.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3547 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Gezocht: enthousiaste Expert Switch Engineer die het een uitdaging vindt in een operationele afdeling, in hecht teamverband, een bijdrage te leveren aan de beschikbaarheid en betrouwbaarheid van UPC telefonienetwerken en diensten.
Voor ons team in Amsterdam hebben wij een vacature voor een:

Expert (Voice) Switch Engineer

Amsterdam, 40 uur per week
Jouw nieuwe uitdaging als Expert Switch Engineer
In deze functie ben je, in teamverband, operationeel verantwoordelijk voor softswitches en TDM switches, VoIP-platformen en VoIP-gateways en interconnecties.
- Je voert het dagelijkse beheer uit op de verschillende telefonieplatformen.
- Je analyseert platform- en klantstoringen en alarmen en lost deze op.
- Je voert provisoningsactiviteiten uit van netwerk- en klantaansluitingen.
- Je zorgt voor een juiste routering van het telefonieverkeer.
- Je ondersteunt de Voice Engineering afdeling bij projecten, uitbreidingen en upgrades.
- Als Expert Switch Engineer draag je zorg voor de coördinatie binnen de Voice Operations afdeling, je verzorgt de planning en de werkverdeling en bent het aanspreekpunt voor de groep.

Jouw afdeling
De afdeling Voice Operations is verantwoordelijk voor de beschikbaarheid van telefoniediensten voor consumenten, voor Business en Wholesale klanten en andere kabelbedrijven.
Daarnaast onderhoudt de afdeling contact met andere Engineering afdelingen zoals Voice Engineering, Data/IP Engineering en Transport Engineering, alsook met het Operations Center, de Field Engineers en Project Managers.

Jouw profiel
- HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
- Ervaring met telefonietechnologieën; Genband DMS100 en CS2K-configuraties en datafill, Universal translations en call routing.
- Ervaring met IP, Cisco routers, switches en gateways.
- Bekend met ISDN, C7 (inclusief INAP), ervaring met VoIP/SIP.
- Zelfstandig, flexibel, klantgericht en analytisch denkvermogen.
- Bereid buiten kantooruren te werken.

Wat bieden wij jou
Als Expert Switch Engineer bij UPC kun je rekenen op prima arbeidsvoorwaarden. Je bruto maandsalaris bedraagt minimaal € 3.084,00 - maximaal € 4.403,00 (bij een 40-urige werkweek), uiteraard afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Ook ontvang je een persoonlijk budget van maximaal 14,7% van je bruto maandsalaris (inclusief vakantiegeld) dat je onder meer kunt inzetten voor persoonlijke doelen als extra verlof of het fietsplan. Daarnaast heeft UPC aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenvoorziening en een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering. Verder biedt UPC volop mogelijkheden tot het volgen van opleidingen en cursussen. Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Reageren op de vacature Expert (voice) Switch Engineer
Zie jij jezelf in bovenstaand profiel, dan kijken wij uit naar jouw reactie!
Laat je CV voorzien van motivatie achter op onze sollicitatiepagina.

Jouw nieuwe werkgever
UPC Nederland wil iedereen, onafhankelijk van aanwezige kennis of vaardigheden, toegang bieden tot de digitale wereld met simpele oplossingen en op een menselijke manier. Gewoon voor iedereen. Met ruim 1.700 professionele medewerkers zorgen we ervoor dat al onze klanten van tv, internet en telefoon kunnen genieten. UPC Nederland is onderdeel van Liberty Global, een internationaal kabel- en mediabedrijf dat ultramoderne breedband- en communicatienetwerken beheert over de hele wereld. De digitale wereld groeit en UPC groeit mee. Wij zoeken mensen die deze groei mogelijk maken. Voor meer informatie, kijk op http://overupc.upc.nl/werken-bij-upc/.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3548 Fri, 04 May 2012 00:00:00 +0200 Deze voor ons belangrijke en uitdagende functie typeert zich door een diversiteit aan activiteiten, die afhankelijk van moment en prioriteit, een combinatie zal zijn van onderstaande activiteiten:

• Proactief management van alle operationele zaken inclusief Office Management, Leveranciers contacten, ontvangen van gasten, administratie en gedurende de dag verscheidene ad-hoc taken
• Aanspreekpunt van klanten, kandidaten en business partners waar tevens een eventuele verdere communicatie uit voort kan komen zoals inplannen van kandidaten bij Bridgewell en klanten
• Verantwoordelijk voor alle operationele online marketing activiteiten
• Documenteren en archiveren van klanten, kandidaten en andere relevante files
• Updaten van CRM en CMS systemen wanneer nodig
• Telefoon afhandeling
• Zorgdragen voor de ontvangst van klanten en kandidaten
• Ondersteunen bij research activiteiten

Profiel

• HBO/ WO opleiding afgerond of in afrondende fase
• Service georiënteerd en flexibel
• ‘Can do’ en ‘will do’ houding
• Zeer goede kennis van MS Office, in het bijzonder Word
• Uitstekende communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk in zowel de Nederlandse als Engels taal
• Energiek en representatief

Wat hebben wij te bieden

• Een goed salaris van circa € 2200 per maand op full time basis
• Flexibel in te vullen uren
• Een moderne prettige werkomgeving met de modernste technologie (o.a. Apple)
• Een uitdagende omgeving met groei potentie
• De positie maakt deel uit van het commerciële team en heeft veelvuldig interactie met directie en consultants. Deze functie is bijvoorbeeld uitstekend in te vullen naast een Bachelors of Masters studie

Voor meer informatie kunt u e-mailen naar info@bridgewell.nl of bellen naar +31 (0)20 - 2441128

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3496 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3497 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3498 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3506 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Hier ga je werken
NS Stations is het organisatieonderdeel van NS dat zich richt op de activiteiten in en rond stations. Zij wil daarbij aangename stations en stationsgebieden duurzaam ontwikkelen, exploiteren en beheren. Met het ontwikkelen en beheren van kantoren, winkels en woningen, het exploiteren van winkelactiviteiten en de zorg voor de aantrekkelijkheid van het station en de stationsomgeving draagt NS Stations bij tot het tot leven brengen van deze locaties.
Iedere week bezoeken miljoenen mensen onze stations en stationsgebieden. We streven ernaar de gehele reis, van deur tot deur, makkelijker en aangenamer te maken. Dit doen we door op een slimme manier wonen, leren, werken, recreëren én reizen bij elkaar te brengen. Hiermee creëren we multifunctionele, aangename en leefbare stationsgebieden met een uitgebreid aanbod aan service, producten en diensten. Met als resultaat: een aantrekkelijke plek waar nog meer mensen willen komen en waar bedrijven zich graag willen vestigen.

NS Stations is opgebouwd rond 4 kernactiviteiten. Voor deze vacature ligt de focus op het beheerbedrijf. Het Beheerbedrijf is de operationeel manager van NS Stations met als speerpunt klanttevredenheid en bedrijfsresultaat. Wij willen de beleving en waardering van klanten op en rond de stations verbeteren door te werken aan schoon, heel, veilige en commerciële stationsomgevingen. NS Stations beheert strategische vastgoed en ruim 400 stations.

NS heeft een vacature voor een

Adviseur Techniek

Referentie nr: 0035
Provincie: Zuid Holland
Plaats: Rotterdam
Vacaturetype: Professional
Werkveld: Techniek
Opleidingsniveau: HBO

Wat ga je doen?
Werken bij het Beheerbedrijf van NS Stations houdt in dat je iets betekent. Je neemt verantwoordelijkheid en pakt zelf je invloed om écht het verschil te maken. Daar krijg je ook ruimte voor. Ruimte om te denken, ruimte om te doen en ruimte om jezelf te ontwikkelen. Persoonlijke effectiviteit en groei staan daarbij centraal: je durft jezelf in de spiegel aan te kijken en uit te dagen. Je werkt in een klantgerichte, operationele organisatie binnen een complexe omgeving die je uitdaagt om je grenzen te verleggen. Het begint bij jou!
Het team van onze medewerkers is hierbij de krachtige motor die tot het uiterste gaat en nooit rustig in de comfort zone blijft hangen. Plezier in het werk is hierbij de basis en de prikkeling om uit je eigen comfort zone te komen: wat is mijn aandeel en wat kan ik doen?

In de functie van Adviseur Techniek ben je verantwoordelijk voor het onderhoud van NS Stations in de regio Randstad Zuid. In dit gebied vallen onder andere de grote stations Rotterdam CS en Den Haag CS, die beide een grote verbouwing ondergaan.
Je draagt bij aan de positieve beleving van de stations van alle reizigers vanuit het integrale onderhoudsaspect met een omzetvolume van circa zeven miljoen euro. Je maakt onderdeel uit van regionaal team wat bestaat uit diverse specialisten op het gebied van schoonmaak, veiligheid en commercie. Samen met het team initieer, verbeter en onderzoek je de kwaliteit op stations ten behoeve van al haar gebruikers en huurders. Daartoe onderhoudt je eveneens relaties met regionaal externe netwerken en interne NS netwerken.

- Plannen en realiseren van onderhoudswerkzaamheden aan objecten (o.a. stationsgebouwen) of technische installaties in deze objecten.
- Coördineren/regisseren van onderhoudsprojecten
- Aanbesteden van werkzaamheden
- Bijdragen aan het ontwikkelen van instrumenten (bijvoorbeeld onderhoudssystemen).
- Portefeuillehouder toegewezen kennisgebied
- Bijdragen aan het operationele beleid in de regio en overige taken.
- Technisch vraagbaak (m.b.t. bouwkundige- en installatietechnische historie van het vastgoed)
- Leveren verantwoordingsinformatie (over uitgevoerd onderhoud, herstelwerkzaamheden, projecten etc.)
- Adviseren van regio collega’s en opdrachtgevers (over o.a. onderhoud, toekomstig beheerbaarheid van stationsgebouwen).

Waar ben je goed in?
Je bent een echte Young Professional met een flinke dosis ambitie. Om succesvol te kunnen zijn beschik je over een gedegen elektrotechnische dan wel installatietechnische kennis verkregen door werkervaring of opleidingen. Verder beschik je over de volgende vaardigheden en eigenschappen:
- Minimaal HBO opgeleid (bij voorkeur HTS);
- Maximaal 3 - 5 jaar werkervaring;
- Ervaring met het beheer van huisvesting / gebouwenonderhoud is een pré;
- Goed instaat relaties op te bouwen met collega’s en opdrachtgevers zonder je onafhankelijkheid uit het oog te verliezen;
- Je bent analytisch en inhoudelijk sterk;
- Tot slot ben je kritisch richting bestaande processen en in staat mensen te enthousiasmeren voor verandering.

Vind je dit interessant?
Werken bij NS Stations betekent werken in een commerciële vastgoed/retail omgeving en direct een bijdrage leveren aan de klantentevredenheid en het bedrijfsresultaat. Het is een complexe omgeving die je uitdaagt om je eigen grenzen te verleggen en je zowel inhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen. Het salaris bedraagt maximaal € 3.500,- bruto per maand op basis van 36 uur en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aantrekkelijke pensioenregeling, eindejaarsuitkering en reisregeling.

Informatie
Wil je meer informatie over deze functie, neem dan contact op met Joël Zolondz, NS Recruitment op 030-2353646.

Solliciteren
Ben je toe aan een nieuwe uitdaging en herken je jezelf in bovengeschetst profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3507 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Vacaturebeschrijving

 

Binnen Nuon voorziet de Business Unit Heat een groeiend aantal bedrijven en particulieren van duurzame warmte én koude. Door industriële restwarmte en lokale koudebronnen, zoals meren, te benutten, profiteren onze klanten van maximaal comfort en leveren wij een wezenlijke bijdrage aan het terugdringen van de CO2 uitstoot. Onze organisatie realiseert warmtenetwerken op aansprekende nieuwbouwlocaties en wordt steeds vaker uitgenodigd om renovatieprojecten van milieuvriendelijke energie te voorzien.

Binnen Nuon Warmte maak je het hele proces van zand tot klant mee. Dat betekend dat ontwerp, bouw, projectmanagement, productie en levering aan de klant allemaal te vinden zijn in de dagelijkse werkzaamheden van onze medewerkers.

Voor Nuon Heat zoeken wij momenteel een werkvoorbereider met tekenvaardigheden voor de locatie Amsterdam

Wat ga je doen?

Als werkvoorbereider ontwerp, bereken en teken je warmte distributienetwerken en aansluitingen, aan de hand van (ontwerp)normen, om zo het opstellen van het bestek mogelijk te maken. Je laat (bestek)tekeningen maken en je beheert het tekeningenbestand en alle technische documentatie totdat een project volledig afgerond is. Jij bent het aanspreekpunt voor externe engineeringbureaus, maar ook overheidsinstanties, aannemers en niet te vergeten de klant. Je belangrijkste dagelijkse taken bestaan uit:

• Beoordelen van werkaanvragen en offertes.
• Opstellen van ontwerpen door zelf te tekenen of dit uit te besteden aan engineeringbureaus.
• Aanvragen van de benodigde vergunningen bij de verschillende overheidsinstanties die nodig zijn voor de realisatie van een project
• Opstellen van planningen en werkplannen om zo de werkzaamheden veilig en efficiënt te laten verlopen.
• Bewaken van de uitvoering van werkzaamheden en contracten die uitbesteed zijn aan derden op budget, tijd en normen.
• Bestellen, regelen van materialen en diensten zodat de projecten zonder vertragingen kunnen worden uitgevoerd.
• Administratie en documentatie beheer
• Rapporteren over de voortgang van de verschillende projecten.

Wie zoeken we?

• Je hebt een afgeronde MBO opleiding, bij voorkeur in een technische richting
• Je beschikt over 2-3 jaar relevante werkervaring in een soort gelijke functie
• Kennis en ervaring van met Autocad, je moet in staat zijn om kleine ontwerpen of aanpassingen zelf te maken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden
• Je hebt ervaring met het lezen en opstellen van bestekken
• Je hebt een goede kennis van technisch Engels.

Waar werk je?

De standplaats van deze functie is Amsterdam

Wat kunnen wij je bieden?

Nuon is een energieonderneming die met 6.000 medewerkers ruim 2,3 miljoen consumenten, bedrijven en organisaties bedient in Nederland. Een betrouwbare, betaalbare en zo schoon mogelijke energielevering staat daarbij centraal. Nuon produceert en levert gas, elektriciteit, energiegerelateerde producten, warmte en koude en helpt haar klanten om het energieverbruik te beperken. Nuon is onderdeel van Vattenfall. Nuon biedt je een snel evoluerende werkomgeving en de kans om met grote inhoudelijke betrokkenheid te opereren. Bovendien lever je een bijdrage aan duurzame projecten met grote maatschappelijke én financiële belangen, want je bent mede verantwoordelijk voor de prestaties van een bedrijf met een omzet van 170 mln.

• Ons hoofdkantoor is gelegen binnen de ring van Amsterdam en goed bereikbaar met het openbaar vervoer
• We kennen een goede secundair pakket, waaronder een collectieve ziektekosten verzekering; goede pensioen regeling; levensloop; winstdeling; reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen plus 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband
• Nuon kent flexibele arbeidsvoorwaarden waarbij je onder andere je vakantiedagen kan aan- en verkopen

Solliciteren?

Voor mee informatie over deze functie kan je contact opnemen met Jasper Aagten, Recruiter via 06 110 19 362. Direct solliciteren, kan natuurlijk ook! Gebruik dan de link op deze webpagina.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3508 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 DB#joboffer #company-intro {background: url(../images/O-100197_Z3301_O20013.gif) no-repeat top;padding-top: 200px;padding-bottom:40px;}#joboffer {padding-top:0;padding-bottom: 5px;}#joboffer h2 {margin-top:-25px;}#joboffer #company-continfo {padding-top: 0px;}Deutsche Bahn is a leading international mobility and logistics service provider. DB International offers the worldwide-acknowledged railway know-how of Deutsche Bahn for transport projects from conception through to realization. We consult our international clients and develop innovative and economic solutions for their mobility and transportation services. For our Central Germany region – Cologne and Duisburg offices – we are seeking as soon as possible a committed and proficient Project Manager (f/m) Track Superstructure/50 Hz The Manager will be in charge of projects concerning co-current and alternating current systems as well as controlling their economical outcome. You will hold representative responsibilities regarding both the project in specific and DB International as a whole. You are further responsible for the project documentation and the respective marketing activities. You lead the project team within the matrix organization of DB International. Your profile:successfully completed degree (Technical University/University of Applied Sciences) in electrical engineering experience in handling projects, preferably in drafting and dimensioning 50 Hz electrical systems, low voltage and medium voltage systems excellent knowledge of DIN/VDE standards, fire protection and the rules and regulations of DB AG technical document TU 954 good data processing skills (MS Office, MS Project, AutoCAD) knowledge of the BI system desirable knowledge of foreign languages high level of commitment and flexibility in addition to a self-confident and competent manner ability to work independently and as part of a team willingness to undertake overseas assignments We look forward to receiving your application if you match the profile described and are interested in a varied and challenging post in the transport sector. If you also bring with you commitment, expertise, creativity and team spirit, then we should really become acquainted. Online-ApplicationDB International GmbHPersonal – BewerbermanagementReference number: 1289Elisabeth-Schwarzhaupt-Platz 110115 BerlinGermanyWe would like to point out that your data will be used and saved electronically for the time period of and within the scope of the application process.For more information on DB as an employer and the diverse career opportunities available, please go to www.deutschebahn.com/karriere as well as www.db-international.de.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3509 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 DB#joboffer #company-intro {background: url(../images/2177964.gif) no-repeat top;padding-top: 200px;padding-bottom:40px;}#joboffer {padding-top:0;padding-bottom: 5px;}#joboffer h2 {margin-top:-25px;}#joboffer #company-continfo {padding-top: 0px;}Deutsche Bahn is a leading international mobility and logistics service provider. DB International offers the worldwide-acknowledged railway know-how of Deutsche Bahn for transport projects from conception through to realization. We consult our international clients and develop innovative and economic solutions for their mobility and transportation services. For our Central Germany region – Cologne and Duisburg offices – we are seeking as soon as possible a committed and proficient Project Engineer (f/m) Track Superstructure/50 HzWithin this position you will be in charge of planning, project management and order processing (in accordance with HOAI [Regulations on Architects’ and Engineers’ Fees] work stages 1–9) of electrical installations in the areas covering medium voltage and low voltage systems, lighting and installation systems (platform, track panels, loading equipment, tunnel systems), switch heating and train pre-heating systems and remote surveillance equipment (LON bus technology). Your profile:successfully completed degree (Technical University/University of Applied Sciences) in electrical engineering experience in handling projects, preferably in drafting and dimensioning 50 Hz electrical systems, low voltage and medium voltage systems excellent knowledge of DIN/VDE standards, fire protection and the rules and regulations of DB AG technical document TU 954 good data processing skills (MS Office, MS Project, AutoCAD) knowledge of the BI system desirable knowledge of foreign languages high level of commitment and flexibility in addition to a self-confident and competent manner ability to work independently and as part of a team willingness to undertake overseas assignments We look forward to receiving your application if you match the profile described and are interested in a varied and challenging post in the transport sector. If you also bring with you commitment, expertise, creativity and team spirit, then we should really become acquainted.Online-ApplicationDB International GmbHPersonal – BewerbermanagementReference number: 1290 Elisabeth-Schwarzhaupt-Platz 110115 BerlinGermanyWe would like to point out that your data will be used and saved electronically for the time period of and within the scope of the application process.For more information on DB as an employer and the diverse career opportunities available, please go to www.deutschebahn.com/karriere as well as www.db-international.de.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3510 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 - Minimaal 2 jaar werkervaring als tekenaar of engineer.
- Je kunt werken met het 3D pakket Inventor of Solidworks.
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3511 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Werken bij EPZ
EPZ: bijna 1.000 Megawatt kern-, multifuel- en windenergie!
Wil jij bijdragen aan een veilige en grotendeels klimaat neutrale energievoorziening? EPZ biedt je inspirerende technologie in een informele maar ambitieuze werkomgeving. EPZ exploiteert een windpark, een kolencentrale met biomassa-installatie en een kerncentrale. Bij EPZ staat de veiligheid van de energiesystemen en met name die van de kerncentrale voorop. EPZ, één van de grootste werkgevers in Zeeland, een provincie waar strand en zee altijd binnen handbereik en files zeldzaam zijn.

Voor onze locatie in Borssele hebben wij een vacature voor:

Hoofdwerktuigkundige

voor onze kerncentrale

EPZ biedt:
Een uitdagende baan waarin jij als Hoofdwerktuigkundige samen met je team zorgt voor een optimale veilige productie van elektriciteit en alles wat daar bij komt kijken. Ben jij de Hoofdwerktuigkundige die wij zoeken? Dan bieden we je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd in een mooie, filevrije woon- en werkomgeving. We helpen je eventuele partner met het zoeken naar werk en voorzien in een goede verhuiskostenvergoeding. Je pakket van secundaire voorwaarden stel je zelf samen.

Jouw nieuwe werk
Als Hoofdwerktuigkundige handhaaf je de actuele (nucleaire) veiligheid van onze centrale en werk je mee aan een economische bedrijfsvoering. Vanuit de regelzaal bedien je op de meest veilige en efficiënte wijze de kerncentrale; je bewaakt en controleert technische systemen en verricht beproevingen aan de installaties. Je bent besluitvaardig, stressbestendig en je kan goed leiding geven. Een psychologische test is onderdeel van de selectieprocedure en om je goed op je werk voor te bereiden word je intern opgeleid. Vanzelfsprekend wil je in continudienst werken.

Wij vragen voor de functie van Hoofdwerktuigkundige
- HBO energietechniek, HBO- AOT, REWIC B of C, Scheepswerktuigkundige B of C of gelijkwaardig;
- Relevante ervaring in het bedienen van conventionele en/of nucleaire systemen van het elektriciteitsopwekkingproces is een pré

Afhankelijk van je opleiding en functioneren is het mogelijk om via een loopbaantraject door te groeien naar andere functies binnen EPZ.

Meer informatie
Meer informatie kun je krijgen bij EPZ’s personeelsafdeling: Tim Brouwer (Recruiter), tel. 0113 - 356 107.

Herken je jezelf?
Jouw uitgebreide reactie met CV laat je achter op onze sollicitatiepagina

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3512 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 •People Manager.
•3 tot 5 jaar relevante ervaring in een productie omgeving.
•Commerciële en klantgerichte instelling.
•Sterke communicatieve vaardigheden.
•Taalvaardig (mondeling en schriftelijk) in Nederlands en Engels.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3513 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Taken

• Je bent verantwoordelijk voor tijdige beschikbaarheid van materialen, onderdelen en diensten volgens afgesproken kwaliteits-, prijs-, en levercondities
• In samenspraak met de afdelingen Engineering, Technische Dienst en Productie onderhandelingen voeren met leveranciers
• Op basis van aangeleverde specificaties projectmatig inkopen
• Verwerken van interne bestelaanvragen
• Verrichten van administratieve werkzaamheden behorende bij de verschillende inkoopactiviteiten
• Ondersteunen van het Hoofd Inkoop

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3514 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Wat zijn je verantwoordelijkheden als customer support professional?

Als eerste aanspreekpunt in het directe contact met onze klanten, ben jij dus het visitekaartje van Exact. Je verleent ondersteuning ten aanzien van verschillende vraagstukken die optreden tijdens het gebruik van onze ERP-oplossingen, waaronder Exact Synergy, Exact Globe en Exact Online. Dit kan zowel telefonisch, via webvragen of de chat zijn.

Je registreert en rapporteert op een professionele manier vragen en problemen, klantreacties en doet voorstellen voor oplossingen, één en ander in samenwerking met je team. Het ontwikkelen van kennisdocumenten en mede vormgeven aan verbetering van onze supportprocessen behoort eveneens tot je verantwoordelijkheden.

Jouw adviezen zorgen ervoor dat onze klanten hun ERP-software optimaal benutten. Je ondernemersmentaliteit uit zich in de wil om de klant zo goed mogelijk van dienst te zijn en je hebt het vermogen om zowel in teamverband als individueel het beste uit jezelf te halen.

Je bent onderdeel van een jong team van ongeveer 50 mensen en je rapporteert aan de customer support manager. Je hebt de mogelijkheid om door te groeien naar verschillende functies binnen Exact.

Aan welke eisen voldoet de ideale customer support professional?

• Je bent servicegericht, staat sterk in je schoenen en weet je adviesvaardigheden sterk uit te bouwen.
• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je bent een starter op de arbeidsmarkt of je hebt maximaal 2 jaar werkervaring.
• Je vindt het leuk en uitdagend en bent in staat na onze intensieve training (lees hieronder) klanten advies te geven op gebied van technische, financiële en inhoudelijke vraagstukken.
• Je bent een multi-tasker en beschikt over goede analytische vaardigheden.
• Verder werk je vanzelfsprekend nauwkeurig, heb je affiniteit met ICT en beheers je de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel in woord als in geschrift.

Wat bieden wij je als onze customer support professional?

• Een leuke startersfunctie, waarin je de kans krijgt je adviesvaardigheden op verschillende vlakken sterk te ontplooien.
• Je ontvangt een marktconform salaris, op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van je opleidingsniveau en werkervaring.
• Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt een vaste 13e maand en je krijgt 22 vakantiedagen plus 4 non-sick days.
• Daarnaast bieden wij de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering.

Introductie bij Exact

Tijdens een week durende training in onze award winnende Exademy leer je alles over onze organisatie. Onze decisionmakers gaan je persoonlijk vertellen hoe we van strategie tot eindproduct komen. Deze training in onze Corporate Academy krijg je samen met nieuwe collega’s van over de hele wereld. Na deze leuke en uitdagende periode ga je aan de slag in je nieuwe team.

Ben jij de kandidaat die wij zoeken in de rol als customer support professional?

Direct solliciteren kan via onderstaand formulier.

Sollicitatieproces bij Exact

Als je sollicitatie binnen is gekomen, beoordelen wij of je binnen het door ons opgestelde profiel past. Het afnemen van een telefonisch interview kan deel uitmaken van het proces. Na de voorselectie nodigen we een aantal kandidaten uit voor interviews met onze collega’s uit de praktijk. Het gaat hier om gemiddeld 2 tot 3 interviews, die ook aan het einde van dag of avond gepland kunnen worden. Een assessment is onderdeel van de procedure. Het gehele proces duurt gemiddeld 2 tot 4 weken.

Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met Noortje ten Hoope op telefoonnummer 015 – 711 50 00 of recruitment@exact.com.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3515 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Wat zijn je verantwoordelijkheden als customer support professional?

Als eerste aanspreekpunt in het directe contact met onze klanten, ben jij dus het visitekaartje van Exact. Je verleent ondersteuning ten aanzien van verschillende vraagstukken die optreden tijdens het gebruik van onze ERP-oplossingen, waaronder Exact Synergy, Exact Globe en Exact Online. Dit kan zowel telefonisch, via webvragen of de chat zijn.

Je registreert en rapporteert op een professionele manier vragen en problemen, klantreacties en doet voorstellen voor oplossingen, één en ander in samenwerking met je team. Het ontwikkelen van kennisdocumenten en mede vormgeven aan verbetering van onze supportprocessen behoort eveneens tot je verantwoordelijkheden.

Jouw adviezen zorgen ervoor dat onze klanten hun ERP-software optimaal benutten. Je ondernemersmentaliteit uit zich in de wil om de klant zo goed mogelijk van dienst te zijn en je hebt het vermogen om zowel in teamverband als individueel het beste uit jezelf te halen.

Je bent onderdeel van een jong team van ongeveer 50 mensen en je rapporteert aan de customer support manager. Je hebt de mogelijkheid om door te groeien naar verschillende functies binnen Exact.

Aan welke eisen voldoet de ideale customer support professional?

• Je bent servicegericht, staat sterk in je schoenen en weet je adviesvaardigheden sterk uit te bouwen.
• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je bent een starter op de arbeidsmarkt of je hebt maximaal 2 jaar werkervaring.
• Je vindt het leuk en uitdagend en bent in staat na onze intensieve training (lees hieronder) klanten advies te geven op gebied van technische, financiële en inhoudelijke vraagstukken.
• Je bent een multi-tasker en beschikt over goede analytische vaardigheden.
• Verder werk je vanzelfsprekend nauwkeurig, heb je affiniteit met ICT en beheers je de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel in woord als in geschrift.

Wat bieden wij je als onze customer support professional?

• Een leuke startersfunctie, waarin je de kans krijgt je adviesvaardigheden op verschillende vlakken sterk te ontplooien.
• Je ontvangt een marktconform salaris, op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van je opleidingsniveau en werkervaring.
• Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt een vaste 13e maand en je krijgt 22 vakantiedagen plus 4 non-sick days.
• Daarnaast bieden wij de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering.

Introductie bij Exact

Tijdens een week durende training in onze award winnende Exademy leer je alles over onze organisatie. Onze decisionmakers gaan je persoonlijk vertellen hoe we van strategie tot eindproduct komen. Deze training in onze Corporate Academy krijg je samen met nieuwe collega’s van over de hele wereld. Na deze leuke en uitdagende periode ga je aan de slag in je nieuwe team.

Ben jij de kandidaat die wij zoeken in de rol als customer support professional?

Direct solliciteren kan via onderstaand formulier.

Sollicitatieproces bij Exact

Als je sollicitatie binnen is gekomen, beoordelen wij of je binnen het door ons opgestelde profiel past. Het afnemen van een telefonisch interview kan deel uitmaken van het proces. Na de voorselectie nodigen we een aantal kandidaten uit voor interviews met onze collega’s uit de praktijk. Het gaat hier om gemiddeld 2 tot 3 interviews, die ook aan het einde van dag of avond gepland kunnen worden. Een assessment is onderdeel van de procedure. Het gehele proces duurt gemiddeld 2 tot 4 weken.

Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met Noortje ten Hoope op telefoonnummer 015 – 711 50 00 of recruitment@exact.com.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3516 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 Wat zijn je verantwoordelijkheden als customer support professional?

Als eerste aanspreekpunt in het directe contact met onze klanten, ben jij dus het visitekaartje van Exact. Je verleent ondersteuning ten aanzien van verschillende vraagstukken die optreden tijdens het gebruik van onze ERP-oplossingen, waaronder Exact Synergy, Exact Globe en Exact Online. Dit kan zowel telefonisch, via webvragen of de chat zijn.

Je registreert en rapporteert op een professionele manier vragen en problemen, klantreacties en doet voorstellen voor oplossingen, één en ander in samenwerking met je team. Het ontwikkelen van kennisdocumenten en mede vormgeven aan verbetering van onze supportprocessen behoort eveneens tot je verantwoordelijkheden.

Jouw adviezen zorgen ervoor dat onze klanten hun ERP-software optimaal benutten. Je ondernemersmentaliteit uit zich in de wil om de klant zo goed mogelijk van dienst te zijn en je hebt het vermogen om zowel in teamverband als individueel het beste uit jezelf te halen.

Je bent onderdeel van een jong team van ongeveer 50 mensen en je rapporteert aan de customer support manager. Je hebt de mogelijkheid om door te groeien naar verschillende functies binnen Exact.

Aan welke eisen voldoet de ideale customer support professional?

• Je bent servicegericht, staat sterk in je schoenen en weet je adviesvaardigheden sterk uit te bouwen.
• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je bent een starter op de arbeidsmarkt of je hebt maximaal 2 jaar werkervaring.
• Je vindt het leuk en uitdagend en bent in staat na onze intensieve training (lees hieronder) klanten advies te geven op gebied van technische, financiële en inhoudelijke vraagstukken.
• Je bent een multi-tasker en beschikt over goede analytische vaardigheden.
• Verder werk je vanzelfsprekend nauwkeurig, heb je affiniteit met ICT en beheers je de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel in woord als in geschrift.

Wat bieden wij je als onze customer support professional?

• Een leuke startersfunctie, waarin je de kans krijgt je adviesvaardigheden op verschillende vlakken sterk te ontplooien.
• Je ontvangt een marktconform salaris, op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van je opleidingsniveau en werkervaring.
• Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt een vaste 13e maand en je krijgt 22 vakantiedagen plus 4 non-sick days.
• Daarnaast bieden wij de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering.

Introductie bij Exact

Tijdens een week durende training in onze award winnende Exademy leer je alles over onze organisatie. Onze decisionmakers gaan je persoonlijk vertellen hoe we van strategie tot eindproduct komen. Deze training in onze Corporate Academy krijg je samen met nieuwe collega’s van over de hele wereld. Na deze leuke en uitdagende periode ga je aan de slag in je nieuwe team.

Ben jij de kandidaat die wij zoeken in de rol als customer support professional?

Direct solliciteren kan via onderstaand formulier.

Sollicitatieproces bij Exact

Als je sollicitatie binnen is gekomen, beoordelen wij of je binnen het door ons opgestelde profiel past. Het afnemen van een telefonisch interview kan deel uitmaken van het proces. Na de voorselectie nodigen we een aantal kandidaten uit voor interviews met onze collega’s uit de praktijk. Het gaat hier om gemiddeld 2 tot 3 interviews, die ook aan het einde van dag of avond gepland kunnen worden. Een assessment is onderdeel van de procedure. Het gehele proces duurt gemiddeld 2 tot 4 weken.

Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met Noortje ten Hoope op telefoonnummer 015 – 711 50 00 of recruitment@exact.com.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3518 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3519 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200

Where you will work

Asset Optimisation and Trading (AOT) is the Business Division where all asset optimisation and trading activities are centralised for the Vattenfall Group. We are located in multiple sites across Europe with more than 600 professionals working from Sweden, Germany, the Netherlands, Denmark and Poland. We trade the full range of energy commodities such as electricity, gas, oil, coal, freight, renewable energies and emissions and take responsibility for a diversified sourcing of power, fuels and carbon credits. We optimise and hedge Vattenfall's generation assets in order to manage risk efficiently and optimise the portfolio value. These activities are the basis for maximising profitability and ensuring continuous business growth for Vattenfall and its customers. For our office in Amsterdam we are looking for a:

 

Meteorologist

 

What you will do

 

• Analysing the impact of weather on globally traded commodities
• Pro actively support traders and analysts with specific weather needs regarding both short term and long term weather developments
• Support/contribute in development of commodity price models
• Be the one who starts up the local meteorologist service in Amsterdam
• Contribute with input and development work to the rest of the team of meteorologists within AOT

 

Who we are looking for

 

• University degree in meteorology
• Good quantitative, programming and model building skills
• Very strong team player who is proactively supporting the team approach and communicates well across all levels of the organisation
• Excellent knowledge of European weather drivers and patterns
• Strong performance orientation and capability to deliver consistent high value input to the group
• Readiness to take on responsibility and to take an active stand on future weather developments
• Natural ability to understand the cause of actions and willingness to take own initiatives
• Some 5 years forecasting experience, preferably in a Trading environment
• Experience on wind and solar power forecasting preferred

 

What we offer you

 

We offer excellent fringe benefits such as a collective insurance; an excellent pension fund; a collective profit bonus; paid travel expenses and 25 vacation days. We offer you an international company with many growth opportunities within a variety of disciplines and the liberty to create your own career. We offer in-house sport facilities with professional guidance or discount on external sport facilities throughout the city.

 

Amsterdam offers many opportunities as well. There are multiple international schools, a good quality of living, good housing, many museums, and is not far from a very large beach line. Schiphol, Amsterdam International Airport, is less than 20 km from the city centre and won the title of 'Europe's best airport 2012.' For more information on expat living in the Netherlands look at http://www.iamexpat.nl/

 

 

More information

 

Should you have specific questions about this vacancy not covered in this job description, please contact the recruiter for AOT in the Netherlands, Rogier Zevenbergen (+31 6 4644 7931). To apply, please use the link below.

 

The vacancy will be taken offline when we have a candidate under offer.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3520 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3521 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 -Alternatively a Masters degree with at least 4 years of relevant experience;
-The ideal candidate must have excellent communication skills (both oral and written);
-Excellent in English, both oral and written.

Other qualifications:
He or she has the ability to work effectively both independently and in a team environment. The candidate must have good organizational skills, proven ability to multi-task and general competency. He or she is flexible and negotiating skills are required.

For more information, contact Cindy Guldenaar: cindy.guldenaar@ajilon.nl / 06 - 51 04 96 53
Or appply directly!]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3522 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 -1 to 5 years experience in pharma or food industry with a biological background
-Analytical background is an advantage
-Affinity with analytics (HPLC, ELISA)
-Affinity with cell culture or protein purification within large scale processes is recommended
-Fluent in English both verbal and written

Our candidates need to have customer focus and be supportive. They have good communication skills, and have a positive, enthusiastic and open attitude.

More information can be obtained by: cindy.guldenaar@ajilon.nl or 06 - 51 04 96 53
If you wish to apply, you can use the button below!
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3523 Thu, 03 May 2012 00:00:00 +0200 -Familiarity with particle analysis and related techniques;
-Good written and oral communication skills (both in English and Dutch).

Other competences:
We are looking for candidates with an enthusiastic and supportive attitude who is eager to learn. He or she has good communications skills and is a teamplayer but most work independent as well.

If you are interested in this function you apply directly. For more information, contact Cindy Guldenaar; 06 - 51 04 96 53 / cindy.guldenaar@ajilon.nl]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3143 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 Met het oog op onze groei, verdere ontwikkeling en als gevolg van het toenemend aantal opdrachten, zijn wij voor onze specialisatie Veiligheid op zoek naar:

(Process) Safety consultant

Je voert projecten uit voor verschillende industriële opdrachtgevers in een van de branches: Capital Goods Oil & Gas Food & Pharma Energy. Wij benaderen de markt vanuit jouw perspectief en zoeken naar projecten en branches die bij jou passen. Ook bieden we mogelijkheden om door te groeien binnen Interim professionals of een van de andere specialisaties bij TCPM. Je wordt onderdeel van een informele en professionele organisatie met ca. 160 inspirerende collega's.

Als (Process) Safety consultant ben je verantwoordelijk voor: Onderhouden, beheren en verbeteren van Process Control, meer specifiek gericht op de veiligheidsaspecten. Risicobeoordelingen o.b.v. van NEN EN-ISO 12100. Uitvoering en begeleiding van Process Hazard Analysis plus het opstellen en beheren van actieplannen. Advisering ten aanzien van de uitvoering van elektrische veiligheid (NEN EN-IEC 60204-1). De uitvoering van projecten t.a.v. het kunnen beoordelen en ontwerpen van veiligheidsbesturingen voor de machinebouw en de procesindustrie middels PL en SIL en o.b.v. elektrische schemas, P&IDs en berekeningen. Opzetten en begeleiden van trainingsprogrammas toegespitst op Process Safety. Het opzetten en verzorgen van trainingen en workshops.

Het profiel Als (Process) Safety consultant beschik je over een afgeronde (elektro)technische opleiding op minimaal HBO niveau in combinatie met minimaal 5 jaren relevante werkervaring op bovengenoemde aandachtspunten en in een industriële omgeving.

Tevens:

• is het in deze functie van belang dat je, naast een brede interesse in de techniek, aantoonbare relevante ervaring hebt in een gelijkwaardige functie;
• in staat bent om een balans te vinden tussen detail en hoofdzaken;
• een sterk analytisch denkvermogen en oplossingsgericht werkt;
• dienstverlenend, gestructureerd en zelfstandig kan werken plus open staat voor veranderingen en verbeteringen;
• zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift beheerst;
• beheersing over uitstekende communicatieve en rapporterende vaardigheden.

Het aanbod Wij bieden je een afwisselende, zelfstandige en verantwoordelijke baan in een groeiende kennisgeoriënteerde flexibele organisatie. Je werkt projectmatig ten behoeve van een grote verscheidenheid aan professionele opdrachtgevers. Daarbij hoort de mogelijkheden om je kennis en vaardigheden te verdiepen en te verbreden een uitdagende, afwisselende en plezierige werkomgeving, en natuurlijk een passend salaris, dat aansluit op jouw kennis en ervaring op basis van een 40-urige werkweek. Wij kennen daarnaast goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3147 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 TCPM is een uniek ingenieurs- & adviseursbureau. Met 6 vestigingen in Nederland en de focus binnen de industrie op de marktsegmenten Oil & Gas, Capital Goods, Food & Pharma en Energy bieden wij jou een (vaste) baan in jouw regio. Ter versterking van ons team zijn wij voortdurend op zoek naar hoogopgeleide technici. Dit kan zijn op het gebied van engineering, veiligheid, projectmanagement maar ook op het gebied van optimalisatie.

Werken bij TCPM betekent dat je er nooit alleen voor staat. Door de synergie tussen de kennisgebieden en marktsegmenten weet je zeker dat er ruim 160 collega's achter je staan en je -als jij dat wilt- met raad en daad bijstaan.

Bij de business unit Interim Professionals draait het om jouw kennis, expertise en flexibiliteit. Deze wordt ingezet bij uiteenlopende vraagstukken binnen onze industriële klantenkring. Door jouw bijdrage kunnen we op het juiste moment anticiperen op de marktbehoefte in jouw regio. Als Interim Professional krijg je veel afwisseling en kan je groeien vanuit een vaste baan.

Voor meerdere vestigingen in Nederland zijn wij op zoek naar een mechanical engineer met enkele jaren werkervaring.

Als mechanical engineer heb je een breed takenpakket en waarborg je de kwaliteit en voortgang van het project. Je werkt vanuit een multidisciplinair projectteam bij onze industriële klantenkring. Met jouw expertise ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, berekenen en construeren van (complexe) machines en producten waarbij de focus ligt op het volledig productierijp maken van mechanische (deel)concepten. Je rapporteert veelal aan de (hoofd)constructeur.

Je taken bestaan o.a. uit het maken en verwerken van de technische eisen in het ontwerp, materiaalkeuze en de selectie ten aanzien van specificaties, voorcalculaties t.b.v. offertes, berekenen van constructies en onderdelen, samenstelling-, detail- en revisietekeningen, monos en schemas. Ook onderhoud je contacten met leveranciers, schrijf je documentaties, geef je instructies en geef je leiding aan (eenvoudige) projecten

Een voorbeeld van een recent project is het uitontwikkelen van een productiemachine bij een van de klanten van TCPM. Doelstelling hierbij was het verhogen van de output van de machine. Hierbij heeft TCPM middels inzet van een projectteam de doelstelling binnen gestelde deadline gerealiseerd.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op hbo- of wo-niveau aangevuld met enkele jaren werkervaring in soortgelijke functie. Je ervaring met 3D tekenpakketten als Solid Works, Inventor of Pro-E. Verder heb je gedegen materiaal- en productkennis en beheers je het methodisch ontwerpen. Je kan omschreven worden als een zelfstandig, klantgerichte en enthousiast persoonlijkheid met een flexibele instelling. Je houdt van afwisseling, gaat een uitdaging niet uit de weg en houdt ervan een doel na te streven.

Wij bieden je een afwisselende, zelfstandige en verantwoordelijke baan met veel vrijheid en de mogelijkheid tot het ontplooien van initiatieven. Hierbij word je in de gelegenheid gesteld een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en groei van de organisatie. Je treft een prettige en dynamische werkomgeving van technische professionals. Je werkt daarbij in een organisatie met een open cultuur en korte, informele lijnen, waarbij je als mens centraal staat. Klantgerichtheid, daadkracht en flexibiliteit kenmerkt TCPM.

TCPM vindt (persoonlijke) ontwikkeling belangrijk. Training, opleiding en coaching krijgen volop de aandacht. Wij bieden een passend salaris dat aansluit op je kennis en ervaring aangevuld met goede secundaire arbeidsvoorwaarden inclusief een premievrij pensioen, 24 vakantie- en 6,5 ATV-dagen en mogelijkheid tot een lease-auto.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3154 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 TCPM is een uniek ingenieurs- & adviseursbureau. Met 6 vestigingen in Nederland en de focus binnen de industrie op de marktsegmenten Oil & Gas, Capital Goods, Food & Pharma en Energy bieden wij jou een vaste baan. Ter versterking van ons team zijn wij voortdurend op zoek naar hoogopgeleide technici. Dit kan zijn op het gebied van engineering, veiligheid, projectmanagement, maar ook op het gebied van optimalisatie.

Werken bij TCPM betekent dat je er nooit alleen voor staat. Door de synergie tussen de kennisgebieden en marktsegmenten weet je zeker dat er ruim 160 collega's achter je staan en je -als jij dat wilt- met raad en daad bijstaan. Om in de huidige markt succesvol te zijn, gaat het vaak om details. Een levering mag geen enkele fout bevatten (zero defects) en moet een korte doorlooptijd hebben. Voor onze klanten is het belangrijk de concurrentie voor te blijven en dus te innoveren en investeren. Ben jij in staat om dit concurrentievoordeel te creëren? Dan moet je zeker even verder lezen!

De business unit Engineering ondersteunt de klanten vanuit een viertal locaties: Apeldoorn, Boxmeer, Hilversum en Hengelo. In verband met groei zijn we op zoek naar nieuwe enthousiaste collega's voor de vestiging Boxmeer en eventueel Apeldoorn.

Als senior constructeur - lead engineer werk je projectmatig en kom in in aanraking met een grote verscheidenheid aan interessante projecten bij opdrachtgevers met name binnen de Food industrie. Meestal werk je op kantoor bij TCPM, maar ook wel bij de klant op locatie. Je kennis en ervaring wordt op het vlak van ontwerp, berekenen en constructie ingezet voor diverse projecten binnen de industrie. Elk vraagstuk vraagt om een andere aanpak waardoor je werk afwisseling biedt en creativiteit vraagt. Je bent hierbij in staat om zelfstandig en doelgericht (complexe) projecten te leiden en de projectplanning bij te houden met waarborging van kwaliteit en de voortgang. Je vindt het fijn om kennis te delen, tekenaars en constructeurs aan te sturen, te begeleiden en/of op te leiden. Verder ben je geïnteresseerd om actuele ontwikkelingen te volgen en deze toe te passen.

Taken:

• Ontwerpen van nieuwe productiemachines en het aanpassen van bestaande productieprocessen;
• Uitvoeren, begeleiden en bewaken van de projecten van conceptfase tot en met de realisatie;
• Ondersteuning bieden bij de acquisitie van projecten;
• Analyseren van de klantvraag;
• Verstekken van projectinformatie en onderhouden van contacten met aan diverse partijen;
• Calculaties opstellen t.b.v. uit te brengen offertes;
• Onderhouden van contacten met klanten en leveranciers;
• Het schrijven van documentatie en het geven van instructies;
• Controle van tekeningen, berekeningen en constructies.

Je beschikt over een afgeronde technische opleiding WTB op hbo- of wo-niveau in combinatie met minimaal 10 jaar relevante werkervaring in de Food industrie.

Tevens is het in deze functie van belang dat je:

• Over gedegen materiaalkennis, kennis van koopdelen en productenkennis beschikt;
• Kostprijsbewust ontwerpt en openstaat voor alternatieven;
• Methodisch en hygiënisch ontwerpen beheerst;
• Goede onderbouwing kan geven aan ontwerpkeuzes, inclusief berekeningen;
• Conceptueel kunt denken;
• Ervaring hebt met 3D tekenpakketten als Solid Works of Inventor;
• De gangbare normen en richtlijnen (CE) kent;
• Goed mondeling- en schriftelijk vaardig bent;
• Over een goed organiserend en aansturend vermogen beschikt;
• Commerciële affiniteit hebt.

Wij bieden je een afwisselende, zelfstandige en verantwoordelijke baan met veel vrijheid en de mogelijkheid tot het ontplooien van initiatieven. Hierbij word je in de gelegenheid gesteld een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en groei van de organisatie. Je treft een prettige en dynamische werkomgeving van technische professionals. Je werkt daarbij in een organisatie met een open cultuur en korte, informele lijnen, waarbij je als mens centraal staat. Klantgerichtheid, daadkracht en flexibiliteit kenmerkt TCPM.

TCPM vindt (persoonlijke) ontwikkeling belangrijk. Training, opleiding en coaching krijgen volop de aandacht. Behalve goede opleidingsmogelijkheden, is er ruimte voor kennisoverdracht en krijgt de balans tussen werk-en-privé volop de ruimte. Wij bieden een passend salaris dat aansluit op je kennis en ervaring aangevuld met goede secundaire arbeidsvoorwaarden inclusief een premievrij pensioen, 24 vakantie- en 6,5 ATV dagen.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3482 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3495 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3499 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200
We have the following vacancy in our Field Operations (FOD) department, based in The Hague:


Your role
• Leading a team of Trade engineers and work preparators for different trades;
• Contribute to the optimal production of the trade related equipment with continuous drive for improvement on equipment and control systems to improve the reliability, availability and integrity;
• Participate in new development projects for topside installations;
• Be involved in new development for erection, commissioning and start up of new equipment;
• Ensure knowledge transfer regarding the mechanical trade within the affiliate;
• Conduct general maintenance engineering activities;
• Responsible for the technical performance administration related to trade related equipment;
• Define the mid and long term plan for related equipment and installation in terms of planning and budget;
• Responsible for the annual budget for the related trade.

Your profile
• Bachelor or master degree in Mechanical engineering including rotating equipment;
• At least 5 years of experience in offshore electrical power generation, distribution systems and energy technology;
• Capable to lead a team of engineers;
• Experience in turbine driven equipment is preferable;
• Good knowledge (spoken and written) of English.

Our offer
TOTAL E&P NEDERLAND B.V. is offering an attractive and varied job within our international organisation. Our salaries are competitive and we have a wide range of secondary benefits, including profit-sharing, bonus scheme, etc. Linked to your professional development, we offer exciting career prospects within the Dutch organisation or internationally within the Total Group.

Information/Application
For more information about this position you can contact Ms C. Henrard, Human Resources Coordinator, telephone number 070-5129402. You can send your application, preferably in English, by using the 'Solliciteer nu' button below.

For more information about Total, visit our websites: www.ep.total.nl and www.total.com. Information contained in this advertisement may not be used for commercial purposes.

Agency calls not appreciated

Keywords:Mechanical Engineer, Teamleider, Werktuigbouwkunde, Lead Engineer.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3500 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 is part of Danone and one of the most successful health food companies in the world. Its mission is to bring health through nutritious and affordable food to a vulnerable target group: babies, elderly and sick people. Patient safety and product quality are continuously safeguarded whilst being cost effective. For people with a high level of energy and commitment, Nutricia Advanced Medical Nutrition is the perfect place to build a successful career. Because the culture is based on freedom and empowerment, this is an environment where every day can be a fresh adventure - full of new possibilities and real excitement. Danone stimulates your development, within your function, but also cross functional and international. For the Engineering team for Nutricia Supply Point Zoetermeer we are looking for a
Position

• Assuring the right needs description and project definition and transform these into technical proposals
• Proposing technological developments and innovations to increase industrial efficiency and quality of products
• Writing (Reviews) specifications, assesses supplier proposals and make recommendations for enhancements and investments
• Participating in requisition and management of capital authorization requests and is responsible for project spending
• Responsible for project quality, time to market & cost control
• Ensuring technological watch of the market in competence field
• Leading Masterplan development in area of responsibility
• Leading Nutricia (Danone) Standards development and implementation
• Leading the development of the global technology suppliers together with central SSD Capex
• Application & development of Nutricia (Danone) specific technical know-how
• Reporting to the Project Manager Engineering.

Profile

• BSc./Msc. level in Mechanical, Pharmaceutical, Chemical or Food Engineering or a similar educational background
• Relevant working experience as an engineer in food, chemical or pharma industry
• Proven technical project management experience
• Sound technical knowledge of, and experience with (sterile) packaging lines
• Experienced in setting up contractual documentation such as: technical specifications, schedule, installation performance and commissioning protocol
• Experienced in managing multiple projects and/or single projects
• Able to communicate and convince at all levels in the organization (from operator to Management), with fluency both in Dutch and English
• You have analytical and problem solving skills. Visit our website for more jobs in food.

Reaction
If you are interested in this position, please contact Dirk-Jan van Veldhuizen, telephone: +31 (0)317-468686 or +31 (0)6-53137885, or email/send your written application to: info@dupp.nl / Den Uijl Ploeg & Partners, Gen. Foulkesweg 66, 6703 BW Wageningen, the Netherlands.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3501 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 RAMS staat voor de samenhang tussen de aspecten betrouwbaarheid, beschikbaarheid, onderhoud, en veiligheid. De RAMS Engineer is verantwoordelijk om de gewenste kwaliteit van de technische activiteiten aan de hand van deze 4 aspecten te beschrijven, te bepalen en te monitoren.]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3502 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 MSD Animal Health, known as Merck Animal Health in the United States and Canada, is the global animal health business unit of Merck. MSD Animal Health offers veterinarians, farmers, pet owners and governments one of the widest ranges of veterinary pharmaceuticals, vaccines and health management solutions and services. MSD Animal Health is dedicated to preserving and improving the health, well-being and performance of animals. It invests extensively in dynamic and comprehensive R&D resources and modern production utilities. MSD Animal Health is present in more than 50 countries, while its products are available in some 150 markets.

For their Engineering Services organization in Boxmeer MSD Animal Health is looking for a:

Project Engineer Process

Position in the organization:
The head office is located in Boxmeer, the Netherlands. Boxmeer is one of the biggest production sites and houses also research and development departments. In total there are approx. 28 production sites worldwide. Within the Merck Manufacturing Division, Animal Health Engineering Services is responsible for the realization and management of critical investment projects in the worldwide Animal Health network. The Engineering Services department is also responsible for consultancy activities and troubleshooting towards the production sites.

Purpose of position and accountabilities of the Project Engineer Process:
In this position you will be responsible for the technical aspects of clean utilities and primary production systems. In big projects you act as a Lead Engineer reporting to a Project Manager. In smaller projects you act as a Process Engineer and Project Manager at the same time. Your internal customer is the Plant Manager of a production site.
External you have contacts with suppliers and inspection authorities. In this job you are the expert and first point of contact regarding several production systems, you are responsible for the qualification of these systems.

Required skills/knowledge:
- MSc or BSc degree in (Bio)chemical Engineering, Biochemistry, Pharmacy or Applied Science.
- Problem-solving, analytical and conceptual skills
- Ability to work independently, self starting with a hands on mentality and sense of ownership
- Excellent communication skills and the ability to build long lasting working relationships within an international working environment
- Good experience within an international working environment, preferable within pharmaceutical
- Have the ability to communicate at all levels within the internal and external organization
- Strong and interpersonal skills and the drive to succeed
- Fluent in English, spoken and written
- Good follow up and delegation skills

To be successful in this role, you are a natural problem solver with strong analytical skills and political sensitivity. You have a distinct drive for execution and results. Managing several tasks and projects at once poses no problem for you, as is working under pressure.

MSD Offers:
MSD offers an international position with a lot of responsibility and excellent possibilities to develop yourself within a growing organization. Furthermore MSD offers excellent primary- and secondary employee benefits, i.e. 48 holidays, bonus fees, pension etc.

Application:
If you are interested in the position of Project Engineer Process and this position matches with your personal profile, we would like to invite you to send your application and your updated resume to FITz recruitment via our online application form

For additional information about this position please contact Roel van de Ven +31 (0)6-15007775.

For further information you can visit our website www.fitzrecruitment.nl

For more information about MSD Animal Health, please visit the website of MSD www.msd-animal-health.com

Acquisition as a result of this vacancy is not appreciated

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3503 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 The sector Research, Development & Engineering (R&D) of the company is responsible for the specification, design and realization of the products in the portfolio. Within the sector R&D the department Electronic Development is responsible for the definition, realization and qualification of electronic functions and modules within products. Within R&D the group System Electronic Architecture (SEA) defines the overall electrical system architecture and is also responsible for the design, realization and maintenance of several common/re-useable electrical system functions, (digital) design blocks and platforms.
 

The Digital Electrical Design Engineer will report to the group leader System Electronic Architecture. He/she will be working on design projects within the Electronic Generics Design Team, a team focused on design, realization and qualification of common/re-useable electronic building blocks for in FPGAs. The main responsibilities are: 

• specification, design, implementation/realization and qualification of digital design blocks, covering VHDL FPGA IP-cores, related interfaces to external peripheral ICs and test benches;
• design/user documentation and design-in support;
• maintenance of the digital design blocks (handle problem reports, change requests and initiate improvements);
• technical-coordinating interface to external development partners.

 

• Bachelor (HBO) or Masters Degree (MSc) in Electrical Engineering;
• 5 years or more experience in digital electronics design and (Complex digital ICs and FPGA designs);
• excellent knowledge & understanding of digital/FPGA electronics development methods, tooling and processes;
• good interpersonal skills;
• team player;
• excellent motivation and drive to achieve results;
• quality and Process Focus;
• good communication skills and good knowledge of the English language in word and in writing.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Ron Huys op 040-2578209.

Brunel offers outstanding individuals a highly diverse and challenging job opportunity in a company where an open, professional and pleasant working culture is greatly valued; where your personal initiatives will be noticed and rewarded; and where you will receive all the support, coaching and training you need for your future career. This is your opportunity to discover a wide range of sectors and activities and develop your expertise in a fast-moving and results-oriented environment.

Being intermediated by Brunel means that you are contracted by Brunel. Not only you will have a contract, you will as well be assured of a great career! Our primary and secondary terms of work are excellent. A few examples are price reductions at CZ Health Insurance, bonus opportunities and standard 26 days off.

Brunel Engineering intermediates both junior and senior engineers within the industry for over 30 years now. Our clients vary from multinationals to local companies. Together we will find the job which meets your wishes.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3504 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 Het bedrijf is van oudsher een familie bedrijf en heeft ongeveer 55 vaste medewerkers. Ze bedienen hun klanten via verkregen kennis op ontwerpen, engineering, productie, onderhoud en service. Betrouwbaarheid en klantloyaliteit hebben het bedrijf sterk en groot gemaakt en zorgen vandaag de dag nog voor tevreden klanten en daarmee een gezonde continuïteit.

Als Teamleider montage ben je verantwoording verschuldigd aan de bedrijfsleider. Je draagt zorg voor een kwalitatief hoogwaardige, veilige, efficiënte, klantgerichte aansturing en uitvoering van alle voorkomende werkzaamheden en reparaties op locatie.
Veel werkzaamheden vinden plaats in- en rondom Rotterdam, bij voorkeur bent u woonachtig in deze regio.

In combinatie met de terugkoppeling van leidinggevende, Accountmanager en de klant-werkorders, van de vastgestelde reparatie- en onderhoudswerkzaamheden een juiste werkverdeling maken.

Het zorgdragen voor inspectieplanning op de verschillende locaties en de daaruit volgende personele bezetting.

Inspectierapporten bespreken met leidinggevende en Accountmanager.
Aansluitend terugkoppeling verzorgen aan inspecteurs (meewerkende voormannen).
Indien nodig neemt de Teamleider Montage deel aan de werkzaamheden.
Begeleiden van inspecties, maken van inspectierapporten en prioritering van alle reparaties en andere (onderhoud)werkzaamheden vaststellen.
Voorbereiden, ontwerpen, plannen, prioriteren en aansturen van medewerkers bij specifieke projecten.
Vastleggen in logboek van alle activiteiten, gebeurtenissen, voortgang en voortschrijdende afspraken met klant tijdens alle reparaties en werkzaamheden.
Controleren van opgegeven urenverantwoording van Meewerkende Voormannen aangaande alle relevante medewerkers.
Delegeren, instrueren en motiveren van medewerkers.
Het met regelmaat houden van werkplekinspecties conform VGM & VCA voorschriften en het geven van toolboxen.
 

Je hebt een MTS+ opleiding op het gebied van werktuigbouwkunde gevolgd. Daarnaast is een VCA leidinggevenden, BHV diploma en rijbewijs nodig voor de functie.

Kennis van de Nederlandse, Engelse en Duitse taal in woord en geschrift is noodzakelijk als teamleider montage.
Ervaring in een leidinggevende rol wordt voor de functie verwacht.
Tevens heb je een dagelijkse bereikbaarheid, ook in de weekenden, in verband met calamiteiten.

In de functie van teamleider montage begin je het eerste half jaar in de rol van ijzerwerker. Vervolgens groei je door naar de gestelde functie. (Dit heeft te maken met de specifieke ervaring die je moet opdoen om de functie goed te kunnen bekleden).

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Ben Mulder op 010-2666465.

Gedetacheerd worden bij Brunel betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Je krijgt een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Dit betekent dat je niet alleen de zekerheid hebt van een contract, maar ook verzekerd bent van een carrière! Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden, zijn ook de secundaire arbeidsvoorwaarden goed te noemen. Een premievrij ouderdomspensioen, collectiviteitkorting bij CZ zorgverzekeringen, een bonusopportunity en 26 vakantiedagen zijn enkele voorbeelden.

De intentie van beide partijen is om voor jou uiteindelijk een vast dienstverband te realiseren bij de opdrachtgever.

Brunel Engineering bemiddelt al ruim 30 jaar startende en ervaren ingenieurs in de techniek. Onze opdrachtgevers variëren van multinationals tot kleinere bedrijven. Samen vinden we de baan die aan jouw wensen voldoet.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3517 Wed, 02 May 2012 00:00:00 +0200 Cargill is een internationale producent en leverancier van voedingsmiddelen, landbouw-, financiële en industriële producten en diensten. Het bedrijf is in 1865 opgericht, is in privébezit en heeft 142.000 werknemers in 66 landen. Cargill helpt klanten succesvol te zijn door samenwerking en innovatie en probeert op elke vestiging haar globale kennis en ervaring in te zetten om economische, ecologische en sociale uitdagingen aan te kaarten. De Business Unit Cargill Refined Oils Europe is een van de grootste leveranciers van plantaardige oliën en vetten en heeft 20 productielocaties in Duitsland, Nederland, België, Frankrijk, Spanje, UK en Roemenië. Klanten bevinden zich in heel Europa en zijn actief in de voedingsmiddelenindustrie, veevoeders, bio-energie en technische oliën. Om het European Animal Feed Sales Team, binnenkort op de nieuwe toplocatie op Schiphol, verder te versterken, zijn wij op zoek naar een gedreven en ervaren
Functie

• Verantwoordelijk voor het met technische expertise ondersteunen van zowel Europese klanten en prospects in de feedsector als het Sales team
• Zorgen voor een langetermijnportfolio aan new product development projecten
• Geven van presentaties en adviezen aan klanten en collega’s, beantwoorden van specifieke vragen uit de praktijk
• Regelmatig bezoeken van klanten met als doel het versterken van de klantrelaties
• Initiëren van projecten, gericht op verbetering van bestaande en ontwikkeling van nieuwe innovatieve producten, in samenspraak met het Sales team
• Organiseren van en bezoeken van seminars; onderhouden en verder uitbouwen van een netwerk met experts in de sector
• Continu volgen en signaleren van marktontwikkelingen en deze, waar relevant, vertalen naar activiteiten/projecten
• Intensief samenwerken met o.a. collega’s van Cargill Animal Nutrition, het European Animal Feed Sales Team en rapporteren aan de Commercial Manager.

Profiel

• Academisch werk- en denkniveau, opleiding in Animal Nutrition, Veehouderij of vergelijkbaar
• Relevante en ruime werkervaring, bij voorkeur senior en internationaal, in een technisch commerciële functie in de feedsector
• Uitgebreide nutritionele kennis van meerdere soorten diervoeders, bijvoorbeeld opgedaan als Nutritionist en/of Product Manager
• Sparring partner voor specialisten die werkzaam zijn bij key klanten en kennisinstituten
• Kennis van en ervaring met de West-Europese feedmarkt , oliën- en vettenmarkt en de Europese regelgeving (GMP+, Q&S)
• Goede projectmanagementvaardigheden
• Bereid regelmatig (25%) te reizen in Europa, gemiddeld 2-3 dagen/week op kantoor
• Persoonskenmerken: netwerker, relatiebouwer, initiator, commerciële instelling, team player, flexibel, doel- en oplossingsgericht.

Ga naar onze website voor meer vacatures in food
Reactie
Indien u geïnteresseerd bent in bovengenoemde functie verzoeken wij u contact op te nemen met Jakob Jan Verbraak, telefoon: 0317-468686 / 06-51820349 of te solliciteren via onze website www.dupp.nl, dan wel uw reactie te e-mailen naar info@dupp.nl]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=1704 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 Wilt u het geotechnisch geweten zijn achter uitdagende ondergrondse kunstwerken of waterbouwkundige projecten?

Deze mogelijkheid bieden wij u in de functie van adviseur geotechniek. In deze functie bent u verantwoordelijk voor de geotechnische advisering in veelal multidisciplinaire civieltechnische projecten. U adviseert daarbij over het geotechnisch ontwerp en de aanleg van ondergrondse bouwwerken of waterbouwkundige projecten in Nederland of in het buitenland. Hierbij betrekt u diverse state-of-the-art technieken. Daarnaast houdt u zich bezig met het maken van geotechnische berekeningen. Deze werkzaamheden voert u uit voor alle projectfasen vanaf de eerst onderzoeken tot en met de realisatie. U bent hierbij werkzaam op het snijvlak van geotechniek en constructies. Afhankelijk van uw interesse zijn er volop doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie, zowel in de richting van specialist als richting projectleider. Uw standplaats is Amsterdam, Rotterdam of Deventer. Uitzending naar het buitenland behoort tot de mogelijkheden.

Binnen de product-marktcombinaties (PMC's) Ondergrondse infrastructuur en Waterbouw, geotechniek en instandhouding werken in totaal circa 55 geotechnici aan uitdagende geotechnische vraagstukken. Voorbeelden van projecten waaraan wij een belangrijke bijdrage leveren zijn de Noord/Zuidlijn in Amsterdam, Spoorzone Delft, de Tweede Maasvlakte in Rotterdam, rivierverruimingsprojecten zoals het Grensmaasproject in Limburg en kunstmatige eilanden in de Kaspische Zee (Kazachstan). Vanwege de voorspoedige groei van de adviesactiviteiten zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s.

Wat wij vragen
- een afgeronde hbo- of universitaire opleiding op het gebied van civiele techniek;
- recent afgestudeerd of reeds enkele jaren werkervaring;
- affiniteit met ondergrondse infrastructuur of waterbouw;
- een analytische, ondernemende en ambitieuze instelling;
- goede communicatieve vaardigheden.

Wat wij bieden
- samenwerking met jonge en enthousiaste collega's in multidisciplinaire teams;
- veelzijdige en uitdagende projecten;
- ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid;
- gedegen begeleiding en een breed aanbod aan in- en externe opleidingen;
- speciaal opleidingstraject voor pasafgestudeerden; het Starterstraject;
- marktconform salaris en een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden;
- mogelijkheid tot deelname aan ons aandelenparticipatiesysteem.

Wie wij zijn
Witteveen+Bos is een advies- en ingenieursbureau, dat wereldwijd oplossingen biedt voor complexe, technische en maatschappelijke vraagstukken op het gebied van water, infrastructuur, milieu en bouw. Vanuit een inspirerende werkomgeving werken onze ruim 850 medewerkers in multidisciplinaire projectteams aan fascinerende projecten in binnen- en buitenland. Ons werk vraagt steeds om nieuwe kennis en verantwoordelijkheden, vandaar dat persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling essentieel is en wordt gestimuleerd. Onze medewerkers hebben de ambitie het beste uit zich zelf te halen en kwalitatief de beste resultaten te leveren. Er is ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap. De aandelen van ons bureau zijn in handen van de medewerkers.

Reageren?
Heeft u belangstelling voor deze functie, solliciteer dan direct online. Voor nadere inlichtingen over deze vacature kunt u contact opnemen met de heer ir. S. (Steven) Delfgaauw, groepsleider Ondergronds bouwen en geotechniek Amsterdam, telefoon 020 312 55 75, de heer ir. R.A. (Robert) de Heij, groepsleider Waterbouw en geotechniek Rotterdam,  telefoon 010 244 28 61 of met de heer ir. H.J. (Arny) Lengkeek, groepsleider Waterbouw en geotechniek Deventer, telefoon 0570 69 75 90. Vacaturenummer 210-148.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3324 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 uit alle mogelijke industrieën en met iedere mogelijke achtergrond, die hun jarenlange ervaring willen inzetten om de rendementen van het MKB te verbeteren. 

 

Een ideale rol voor (ex) Ondernemers, Algemeen Directeuren, Financieel Directeuren, Sales & Marketing Professionals, Senior Managers of Adviseurs / Consultants in loondienst of reeds zelfstandig. Kortom, een ieder die vanuit eigen kennis en ervaring in staat is een werkelijke bijdrage te kunnen leveren aan directe rendementsverbeteringen van alle mogelijke soorten MKB ondernemingen. Dit op fulltime, parttime of flexibele basis of als aanvulling op bestaande werkzaamheden. 

 

Functie-omschrijving

 

De bij deze organisatie aangesloten adviseurs, genaamd Executive Associates, adviseren en ondersteunen ondernemers van kleine en middelgrote bedrijven. Deze ondernemers hebben aangegeven graag eens met een Associate rond de tafel te gaan om hun problemen, zorgen en toekomstplannen te bespreken. De afspraken nemen meestal 1 tot 3 uur in beslag.

 

Als ‘business friend’ draagt u daarna bij vanuit uw algemene en/of gespecialiseerde management ervaringen. Deze ervaringen, gecombineerd met de uitgekiende en door onze opdrachtgever bijgebrachte vaardigheden, verzekeren dat u de door de ondernemer gewenste praktische ondersteuning kunt bieden.

 

U heeft volledige en onbeperkte toegang tot het wereldwijde samenwerkingsverband van onze opdrachtgever, bestaande uit alle denkbare kennis, ervaring en contacten die u nodig mocht hebben om uw cliënten succesvol bij te staan.

 

De unieke werkwijze en samenwerking biedt bovendien het voordeel dat u meer dan één cliënt kunt bijstaan; 6 tot 12 tegelijkertijd is zonder probleem mogelijk. Daarnaast is er de mogelijkheid dat uw specialistische kennis en ervaring door een collega Associate wordt gevraagd, om zo één van zijn/haar cliënten succesvol bij te kunnen staan. Maar uiteindelijk bepaalt uzelf het gewenste aantal cliënten en werkdruk.

 

Vermeldenswaardig is dat sommige Associates voor hun toetreding reeds vroegtijdig gepensioneerd waren en uitsluitend parttime willen werken. Anderen waren reeds actief als ervaren, veelal gespecialiseerde, adviseur/consultant en zagen toetreding als een ideale manier om hun cliënten bestand verder uit te breiden. Sommigen werken uiteindelijk erg nauw samen met 1 tot 3 cliënten, waaruit na verloop van tijd een permanente Executive positie voortvloeit.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3483 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 De sectie Staff Procurement is verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van het totale inkoopproces binnen Fujifilm Manufacturing Europe. Met 12 collega’s vervult deze afdeling een brugfunctie tussen de interne klant (die diensten of materialen nodig heeft) en de markt en zijn leveranciers (die deze materialen willen leveren). Wegens vertrek van een medewerker is een vacature ontstaan van
De functie
Als technisch inkoper ben je verantwoordelijk voor het inkopen van technische materialen, equipment en diensten in opdracht van engineering en maintenance. In samenwerking met de klant worden specificaties opgesteld en op basis daarvan wordt een inkoopplan opgesteld en gerealiseerd. Daarnaast draag je zorg voor het opzetten en uitvoeren van leveranciersevaluaties, voorbereiden en uitvoeren van leveranciersselectie, voeren van onderhandelingen en contracteren van leveranciers. Tenslotte ben je dagelijks in contact met leveranciers, zowel mondeling als schiftelijk, om het inkoopproces binnen Fujifilm naar een hoger plan te tillen.

Tijdens je werkzaamheden word je intensief begeleid door de supervisor van het technical procurement team om je op gedegen wijze alle facetten van het inkoopvak te leren.

Functie-eisen
•Minimaal afgeronde HBO-opleiding (bijvoorbeeld werktuigbouwkunde of elektrotechniek met sterke commerciële affiniteit, of commerciële economie aangevuld met aantoonbare technische affiniteit);
•0 tot 2 jaar werkervaring in een technisch- commerciële omgeving;
•Ervaring met inkoop is een pre: in ieder geval kun je uitleggen wat jou enorm aantrekt in het inkoopvak;
•Kennis van Excel en SAP is een pre.

Persoonlijke kenmerken
Onze nieuwe collega is analytisch sterk, en beschikt over uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden. Daarnaast haal je energie uit het onderhouden van klant- en leverancierscontacten. Na een gedegen inwerkperiode ben je vanuit je grondige kennis van de Fuji-bedrijfsprocessen in staat om pro-actief mee te denken met de interne klant.

Geboden:
Bij FUJIFILM Manufacturing Europe B.V. zijn de talenten van onze medewerkers bepalend voor onze successen en resultaten. We willen graag dat mensen zich thuis voelen in ons bedrijf. We zorgen voor goede arbeidsvoorwaarden en kijken naar de ontwikkeling van talent. Investeren in opleidingen, stilstaan bij ontwikkelingsmogelijkheden en meedenken over de toekomst zijn jaarlijks terugkerende thema’s binnen ons personeelsbeleid.

Interesse?
Graag vernemen wij van jou wat je van deze vacature vindt. Heb je vragen, neem dan contact op met Helma Thonon. Zij is bereikbaar via telefoonnummer 06 – 52 37 42 22.

Wil jij je carrièremogelijkheden vergroten binnen een jong, innovatief en hightech bedrijf? Stuur dan je CV en uitgebreide motivatie naar werken@fujifilm.eu.

Meer informatie over onze organisatie is te vinden via www.fujifilmtilburg.nl.

Primatch ondersteunt FUJIFILM bij de werving en selectie van deze vacature. Acquisitie naar aanleiding van dit profiel wordt zodoende niet op prijs gesteld.

Trefwoorden voor deze vacature zijn: logistiek, supply chain, purchase, purchaser, ordermanagement, inkoop, inkoper, technisch, techniek, Fuji, operationeel, commercieel, Tilburg, Waalwijk, ’s-Hertogenbosch, Breda, Noord-Brabant]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3484 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 Het werkgebied is Noord Oost Nederland of Noord West Nederland.

De functie

• Initieert en onderhoudt relaties binnen het eigen werkgebied ter bevordering van de continue aandacht en interesse voor Trespa producten, dit in lijn met het Trespa Business Plan en Sales Plan Nederland;
• Werft bouwprojecten bij architecten, aannemers en andere opdrachtgevers; stuurt en begeleidt deze projecten door alle fasen van het bouwproces bij alle relevante partijen, resulterend in verkooporders;
• Ondersteunt product-introducties en is ook aanspreekpartner voor het after-sales traject;
• Is in staat marktontwikkelingen te signaleren en deze te vertalen naar concrete acties;

Functie-eisen

• HBO nivo door opleiding en gedegen kennis van en affiniteit met bouwkunde en architectuur;
• Gedreven commercieel talent met passie voor het produkt;  
• Enkele jaren werkervaring in verkoopprocessen in de bouw-branche, bij voorkeur vanuit de positie van een fabrikant;
• Woont in de area of is bereid zich in de area te vestigen;       
• Werkt planmatig en prioriterend en Is sterk in een regelmatige en adequate rapportage;
• Is communicatief sterk, een echte teamplayer en beschikt over goede presentatievaardigheden;
• Stelt ambitieuze maar realistische doelen. Is resultaatgericht en heeft  overtuigingskracht;
• Beheerst de Engelse taal in woord en geschrift;

Bent u de Geveladviseur die wij zoeken?

Schrijf dan een korte motivatie waarom u denkt deze functie goed te kunnen uitoefenen en stuur deze met CV aan: Trespa International B.V., afdeling Human Resources ter attentie van Annelies Walta (HR-manager), Wetering 20 6002 SM Weert. Je kunt ook per e-mail reageren: a.walta@trespa.com. Bezoek onze Website: www.trespa.com

Telefonische informatie:
Annelies Walta, HR-manager
0495-458811
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3485 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 Gasunie is een gastransport- en infrastructuurbedrijf, dat een belangrijke rol speelt in de dynamische wereld van de energie. Gasunie opereert in een wereld die continue in beweging is. Het high tech netwerk, dat bestaat uit 15.000 kilometer leidingen en stations in Nederland en Noord-Duitsland, behoort tot de top van Europa. Dit netwerk breidt steeds verder uit met hoogwaardige projecten, zoals een 235 kilometer lange zeeleiding naar Engeland en ondergrondse zoutcavernes waarin gasopslag mogelijk is. En niet te vergeten de eerste opslagterminal voor vloeibaar aardgas (LNG) in Nederland. Daarmee draagt de Gasunie bij aan de ambitie van de Nederlandse overheid om de gasrotonde van Noordwest-Europa te realiseren.

De Engineer is binnen projecten voor zijn vakgebied verantwoordelijk voor het basis- en detailontwerp en is als zodanig (mede)verantwoordelijk voor de totstandkoming en de kwaliteit van (test)specificaties, tekening pakketten, bedieningshandleidingen en onderhoudsdocumenten. Is verantwoordelijk voor de kwaliteit en doelmatigheid van de onder zijn verantwoording tot stand Gekomen technische systemen en door hem aangedragen oplossingen en voorstellen. moet voor zijn vakgebied zijn kennis en de nieuwe ontwikkelingen op het vakgebied aantoonbaar bijhouden.  De taken die door de Engineer worden uitgevoerd, hebben betrekking op nieuwbouw-, vervangings- en modificatie projecten waarvan de complexiteit, omvang en afbreukrisico aanzienlijk is.

Voor de functie Engineer is een afgeronde HBO/WO Wtb opleiding met minimaal 5 jaar relevante werkervaring vereist. De functie als een aanloopfunctie en hiervoor is een afgeronde HBO/WO Wtb opleiding met minimaal 2 jaar relevante werkervaring ervaring vereist. Je bent in bezit van Rijbewijs B en rijdt afhankelijk van de projecten waaraan je een bijdrage levert - uit hoofde van je functie 15.000 à 20.000 km per jaar.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Richard van der Wal op 050-5209758.

Als Mechanical/ Piping Engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3486 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 Het bedrijf levert passende oplossingen voor eenvoudige en complexe verkeers- en mobiliteitsvraagstukken. Zo levert dit bedrijf een breed pakket aan producten en diensten voor een veilige en gegarandeerde mobiliteit op de weg, voor en in het openbaar vervoer en op de rails. 
De Business Integrale Projecten voert projecten uit voor RWS waarbij de scope een hoge mate van complexiteit bevat.

De adviseur verkeersmanagement ressorteert onder de Vakgroepleider Verkeersmanagement van het cluster Integraal Tender- en Procesmanagement. De vakgroep verkeersmanagement bestaat uit een vakgroepleider, een vakgroepmedewerker en op projectbasis medewerkers van de afdeling Consultancy. De vakgroep omvat verkeersfaseringen, verkeerskunde, verkeersmaatregelen en verkeershinderbeleving. Tot de taken behoren onder ander het vakinhoudelijke begeleiden van multidisciplinaire infraprojecten in tender- en contract-/ realisatiefase, deelnemen aan tender- en projectteams, bijvoorbeeld als trekker voor verkeersmanagement (faseringscoördinator) en bij interactie met de klant en het meedenken en vervaardigen van planning, faseringen, doorstroming- en verkeersmaatregelen i.r.t. verkeersmanagement en minimalisatie van verkeershinder (beleving)

De adviseur verkeermanagement die wij zoeken:

• heeft een afgeronde vakgerichte HBO opleiding;
• heeft inimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• heeft praktische ervaring met verkeersmanagement en specifiek de rol faseringscoördinator, opgedaan in zowel de realisatiefase van projecten als in de aanbestedingsfase waarbij de discipline verkeersfasering/- management een grote invloed had op het behalen van de projectdoelstelling;
• Heeft ervaring met het werken in geintegreerde contracten (DéC) in de GWW- sector;
• Heeft kennis van en ervaring met bouwmethodieken;
• Heeft specifieke kennis van normen en regelgeving;
• Heeft sterke communicatieve vaardigheden.

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag uw sollicitatie met uw uitgebreide CV! U kunt uw sollicitatie digitaal versturen, door op onderstaande knop Solliciteer nu te klikken. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Edwin van Batenburg op 030 2727449.

Als Adviseur Verkeersmanagement gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3487 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3488 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200

Asset Optimisation and Trading (AOT) is the Business Division where all asset optimisation and trading activities are centralised for the Vattenfall Group. We are located in multiple sites across Europe with more than 600 professionals working from Sweden, Germany, the Netherlands, Denmark and Poland. We trade the full range of energy commodities such as electricity, gas, oil, coal, freight, renewable energies and emissions and take responsibility for a diversified sourcing of power, fuels and carbon credits. We optimise and hedge Vattenfall's generation assets in order to manage risk efficiently and optimise the portfolio value. These activities are the basis for maximising profitability and ensuring continuous business growth for Vattenfall and its customers.

The business unit Operations is responsible for providing Analysis, IT and Project Management support to the Vattenfall Asset Optimisation and Trading Division. The business unit is consisting of highly skilled employees with backgrounds ranging from Mathematics, Engineering, Economics, IT to Project Management. We are present in the locations Hamburg, Stockholm and Amsterdam.

 

For our office in Amsterdam we are looking for:

 

SOA Lead Developer

 

The SOA Lead Developer is responsible for supporting the SOA team System Area Manager in realizing the release planning and ensuring the quality of the SOA implementations. In this role you report directly to the Head of IIS IT domain. You will work in the heart of the IT SOA team. You will act as the central point for developers, business users and other IT specialists if it comes to the application landscape. You understand their issues and skills and are able to help them out in a practical way.

 

Main tasks and responsibilities:

 

• Generate appropriate design documents and other forms of documentation to clearly represent the solutions being created
• Work with other development team members to allow them to implement the designs in our SOA environment
• Implementation and coding of solutions in our Weblogic SOA environment
• Generate unit tests and other testing strategies to ensure the products are being tested thoroughly to produce quality products.
• Ensures together with the Application Architect the maintenance of the service library and ensures quality of the SOA implementations
• Supports the System Area Manager in the SOA release planning

 

Requirements:

 

• Entrepreneurial behaviour
• Fast learner and early adaptor of new business and technological developments
• Should have a minimum of 2 years experience in the SOA/ EAI area
• Good understanding of ITIL processes
• Fluent in English (written & spoken) 
• Strong analytical skills
• Team oriented

 

Please send your application to:

 

Asset Optimisation and Trading

Rogier Zevenbergen

Phone: +31 6 4644 7931

www.vattenfall.com/trading

 

Application deadline: 01-06-2012

We look forward to your application!

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3489 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200

Vattenfall, Asset Optimization & Trading is the central trading hub of the Vattenfall group. Our trading house is multi-site located across Europe with about 400 professionals working in Amsterdam, Copenhagen, Hamburg, Stockholm and Warsaw. We operate in the highly volatile energy markets to mitigate risks on behalf of the entire Vattenfall group. We trade commodities like electricity, gas, coal, freight and emissions and take responsibility for a diversified sourcing of fuels and carbon credits. These efforts are the basis for increased customer value, fulfilling the targets of sustainable energy and continuous business growth.

AOT IT is looking for

Lead IT Business Analyst(s)

(Location can be Stockholm, Amsterdam or Hamburg):

For the areas

• Reporting
• New markets/sales
• Business Process Modeling

The Lead IT Business analyst within AOT IT is critical in ensuring an optimal working business information landscape within a certain area of responsibility. With his/her overview of the end to end business model he translates business developments and business requirements into the IT requirements and solutions.

From a quality perspective he/she defines and manages the relationships between the different projects and ensures the quality of the delivered solutions.

Main tasks and responsibilities

• Have an overall view of the requirements & solutions of the different projects within area of expertise and align those between the projects.
• Participate as a Business Analyst in the initial phases of strategic key projects (until TG1).
• Coordination of the business analysts working in the projects in area of expertise.
• Closely cooperate with the IT (solution) architects on the development of a target architecture.
• Provide objective advice, expertise and specialist skills towards business with the aim of creating value, maximising growth or improving the business performance during idea generation phase (before ideas turn to projects).

Requirements

• You have a Bachelor's or Masters degree in Computer Science, Information Management, Enterprise Automation, Business Administration or related field. Minimum of 5 years experience in IT
• Bachelors or Masters degree in Computer Science, Computer Engineering, Information Management, Enterprise Automation, Business administration or related field Minimum of 5 years of experience in IT.
• Strong communication skills for different audiences with different backgrounds
• Strong soft skills to engage and convince people without hierarchical power.
• Strong analytical and problem solving skills
• Excellent verbal and written communication skills
• Highly self-directed and able to manage and prioritize multiple concurrent and competing challenges, issues, ambiguities, and contradictions.
• Demonstrated team player with result oriented delivery track record.
• Knowledge of business and technology trends
• Strong presentation skills and the ability to lead workshops
• Strong commitment on continuous personal and business improvement
• Strong time management skills
• Must be willing and able to travel (travel requirements generally less than 10%). May include international travel.

Please send your application to:

Asset Optimisation and Trading
Rogier Zevenbergen
Phone: +31 6 4644 7931
www.vattenfall.com/trading

Application deadline: 01-06-2012

We look forward to your application!

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3490 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 You will be in charge of 3 projects of each 6 months in 3 different entities of the Group. This will give you the opportunity to meet our people, get to know our activities and manage real business projects, which can be in the fields of marketing, business development, WCM, quality, production, finance, … depending on the offer and your background.

This is a chance to demonstrate your qualities, skills, intitiative and ambition, and develop them.

2 of the 3 projects will take place in the BeNeLux region; 1 project may be abroad.

After successful completion of your traineeship you will be ready to continue your careerpath within the Saint-Gobain Group.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3491 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200

Asset Optimisation and Trading (AOT) is the Business Division where all asset optimisation and trading activities are centralised for the Vattenfall Group. We are located in multiple sites across Europe with more than 600 professionals working from Sweden, Germany, the Netherlands, Denmark and Poland. We trade the full range of energy commodities such as electricity, gas, oil, coal, freight, renewable energies and emissions and take responsibility for a diversified sourcing of power, fuels and carbon credits. We optimise and hedge Vattenfall's generation assets in order to manage risk efficiently and optimise the portfolio value. These activities are the basis for maximising profitability and ensuring continuous business growth for Vattenfall and its customers.

The business unit Operations is responsible for providing Analysis, IT and Project Management support to the Vattenfall Asset Optimisation and Trading Division. The business unit is consisting of highly skilled employees with back¬grounds ranging from Mathematics, Engineering, Economics, IT to Project Management. We are present in the locations Hamburg, Stockholm and Amsterdam.

For our office in Amsterdam/ Hamburg/ Stockholm we are looking for:

Solution Architects

The Solution Architect is responsible for the analyses and designs that will accelerate business development. While making sure they are compliant with the AO|T architectural and development guidelines. In this role you report directly to the Head of a specific IT domain. You will work in the heart of the IT team, with all active roles. You will act as the central point for developers, business users and other IT specialists if it comes to the application landscape. You understand their issues and skills and are able to help them out in a practical way.

Main tasks and responsibilities:

Analyse and design solutions that will accelerate business development and are compliant with the AOT architectural and development guidelines

Towards Management:

• Create an IT target architecture for specific domains / project portfolios.
• Develop time and delivery plans according to (cross) project requirements.
• Make IT understandable.
• Advice the IT Management in project portfolio related IT architecture questions.
• Detect potential of synergies within or between specific domains / project portfolios.
• Advices (System Area) Management on technical readiness of application
• Works with Project Architects and (System Area) on the roadmap as part of the quarterly strategic business planning cycle

 

Towards Projects:

 

• Work towards our IT target architecture in close cooperation with the enterprise, application and project architects
• Work across projects, find synergies
• Translates requirements coming from the IT Business Analyst / Users in cooperation with project lead developer into solution designs
• Calculate design and build effort for solutions in the initial scoping phases (till TG2) in projects 
• Coordinate and guide project lead developers in execution phases (after TG2) 
• Be excluded from project organizational work and development tasks

 

Towards Business: 

 

Act as a contact person for business regarding IT architectural questions in specific areas.

 

Towards Excellence:

 

• Get innovative ideas into projects. Gather innovations from the market.
• Benchmark AOT IT landscape against the market in a specific areas.
• Provide expert knowledge to management, projects and business and participate in AOT-IT architectural team to ensure implementation of innovations, guidelines and standards

 

Requirements:

 

• Entrepreneurial behavior
• Fast learner and early adaptor of new business and technological developments
• Excellent understanding of the market and business processes in the area of responsibility
• Masters Degree in Business and Information Technology or similar
• Experience of working in an Energy or Financial environment with the focus of trading will be an advantage 
• Five years of hands-on application development experience
• Excellent planning and designing skills
• Excellent software development skills 
• Deep knowledge and experience of Java, JEE and Spring
• Team oriented and excellent communicator 
• Willing to travel (travel requirements generally less than 10%)

 

Please send your application to:

 

Asset Optimisation and Trading

Rogier Zevenbergen

Phone: +31 6 4644 7931

www.vattenfall.com/trading

 

Application deadline: 01-06-2012

We look forward to your application!

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3492 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3494 Tue, 01 May 2012 00:00:00 +0200
Your main tasks will include the following:

• Performs feasibility, pre study site visits, study start up, clinical trial initiation, monitoring and close out activities in accordance with regulations and SOP’s.
• Provide regular and accurate clinical status updates to the clinical team members and project management
• Performing investigator site file reconciliation and request any new or updated site related essential documents
• Preparation and coordination of investigator meetings and attends when required
• Develops monitoring plan, CRF’s and other study related documents ]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3124 Mon, 30 Apr 2012 00:00:00 +0200 http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3493 Sun, 29 Apr 2012 00:00:00 +0200 - Drie tot vijf jaar relevante ervaring (QA)
- Kennis van cGMP is een must
- Sterke affiniteit met IT systemen
- Goede communicatieve vaardigheden en presentatievaardigheden (Engels en Nederlands)]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=2247 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200

Department

Site Geleen
SABIC’s Geleen Site encompasses 7 chemical plants. The naphtha-crackers produce 1,250,000 ton/a of ethylene and 675,000 ton/a of propylene, mainly used as feedstock for our poly-olefins plants. Our naphtha-crackers have superior plant reliability and a competitive cost position. The maintenance and improvements efforts are crucial to ensure our future plant reliability as well a safe plant operation. From that perspective we are facing a challenge to prepare and implement numerous value-up and cost-down improvements in the next decade.
Structure Site Geleen
For both the Polymers as well the Chemicals & Intermediates Cluster, a split is made in responsibilities for Operations (short term focus), Site Improvements (long-term focus) and Site Services. Operations has a responsibility for safe and maximum production.
The responsibilities of Site Improvements are twofold:
Improving cost competitiveness of our plants: identifying, investigating the feasibility and scoping improvement proposals for maintenance, license-to-operate-project as well Value-up & Cost-down projects
Custodians of process integrity & safety and regulatory compliancy
Site Services at last, has the responsibility in planning, scheduling and execution of projects, maintenance and turn-arounds. Part of Site Services is the Static & Standardisation Group. This Static & Standardisation Group provides specialist technical support to Operations, Site Improvements and Site Services.
Are you interested in contributing to our future challenge to ensure plan reliability and cost competitiveness ? We’re looking for a Material and Corrosion Engineer to strengthen the work force of this Static & Standardisation Group.

The Challenge

As a Specialist Mechanical Static you act within different aspects of Mechanical Static engineering, design and maintenance..
You have extensive knowledge of international designcodes, SABIC requirements and national and international rules and regulations. Based on this you will develop and implement rules, guidelines, Best Practices and systems for SABIC’s site Geleen, You work in close cooperation with the global Manufacturing Competence Centre. You will initiate and support projects for the implementation of new Mechanical Static standards, and monitor correct application and compliance (eg. by auditing),
You will guarantee the professional level of technical decisions by supplying specialist knowledge in the field of.Mechanical Static (eg. In FMEA- and RCA-studies). You will advise and support plants and projects with respect to availability, utilization and maintenance of production assets and techniques.
As subject-matter responsible contact you will guard the correct application of professional practices in the field of Mechanical Static engineering, explore needs for improvements and initiate/support the implementation. You will monitor the level of knowledge of the Mechanical Static engineers and give or support internal trainings.
You will be responsible for effective communication between SABIC’s site Geleen and the global SABIC departments (sharing knowledge, developing global Best Practices).

Your Profile

• M.Sc. Applied Physics, Process Control, Electro-Mechanical or equivalent;
• More then 10 years relevant experience in design & application of instrumentation systems within (petro-) chemical or energy industry;
• Familiar with SIL-/SIS regulations
• Strong drive for continuous development
• Excellent communication/persuasiveness skills
• Fluent in English and Dutch (or willingness to learn Dutch);
• Familiar with work processes like Plan-Do-Check-Act, Asset Utilisation, Improve Plant.

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.
For further information, please contact: Mr. Roel van de Ven, Recruiter, tel. + 31 (0)6 1500 77 75.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

Department

Site Geleen
SABIC’s Geleen Site encompasses 7 chemical plants. The naphtha-crackers produce 1,250,000 ton/a of ethylene and 675,000 ton/a of propylene, mainly used as feedstock for our poly-olefins plants. Our naphtha-crackers have superior plant reliability and a competitive cost position. The maintenance and improvements efforts are crucial to ensure our future plant reliability as well a safe plant operation. From that perspective we are facing a challenge to prepare and implement numerous value-up and cost-down improvements in the next decade.
Structure Site Geleen
For both the Polymers as well the Chemicals & Intermediates Cluster, a split is made in responsibilities for Operations (short term focus), Site Improvements (long-term focus) and Site Services. The latter has the responsibility in planning, scheduling and execution of projects, maintenance and turn-arounds. Operations has a responsibility for safe and maximum production. The responsibilities of Site Improvements are twofold:
Improving cost competitiveness of our plants: identifying, investigating the feasibility and scoping improvement proposals for maintenance, license-to-operate-project as well Value-up & Cost-down projects
Custodians of process integrity & safety and regulatory compliancy
Are you interested in contributing to our future challenge to ensure plan reliability and cost competitiveness ? We’re looking for several professional engineers to strengthen the work force of the Site Improvement Department Polymers.

The Challenge

As a Maintenance Engineer you act within three different aspects of maintenance engineering. You deliver risk-based scopes for Turn-Arounds, develop RCM-based maintenance strategies & plans mainly for preventive maintenance and participate in safety & improvement studies.
Within the discipline Rotating you have the opportunity to apply your thorough knowledge of turbines, generators, pumps, gearboxes and fans. You are able to perform FMEA and RCA’s in order to make informed decisions and opinions which will be documented with care. In addition, you can contribute to maintenance strategies based on RCM. You will also be actively involved in the analysis and evaluation of the effectiveness of preventive maintenance through cost-killers, cost drivers and breakdowns. The applications are unparalleled. You're directly involved in the preparation and implementation of major maintenance turn-arounds.

Your Profile

• B.Sc. or M.Sc. Mechanical Engineering or equivalent;
• Several years of relevant experience in (petro-)chemical or energy industry;
• Strong drive for continuous development of (inter-)personal competencies;
• Fluent in English and Dutch (or willingness to learn Dutch);
• Familiar with work processes like Plan-Do-Check-Act, Equipment Reliability, MRO and/or Turn-Arounds.

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.
For further information, please contact: Mr. Roel van de Ven, Recruiter, tel. + 31 (0)6 1500 77 75.

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

Bij Lencon staan technische knowhow, kennis van de (3D CAD) tools en innovatievermogen voorop. Onze ingenieurs werken aan gevarieerde projecten. We werken bijvoorbeeld mee aan de ontwikkeling van een nieuw pantservoertuig voor defensie, bewegingssystemen voor simulatoren of optische systemen voor de semiconductor of medische industrie.

We vormen een hecht team waar een no-nonsense en geen 9-5 mentaliteit heerst. De sfeer intern is informeel maar naar buiten professioneel. Grote flexibiliteit wordt geboden maar ook gevraagd. Bij Lencon wordt bovengemiddeld veel aandacht besteed aan persoonlijke ontwikkeling en opleiding. Door de constante uitwisseling van kennis en ervaring zijn er ruime mogelijkheden om binnen je vakgebied te groeien of te specialiseren.

Je hebt een sterke elektrotechnische achtergrond, bij voorkeur in de procesbesturing/instrumentatie. Binnen de automatiseringsprojecten help jij in het offertestadium met het uitwerken van hardwareconcepten. Je houdt je bezig met de detail engineering, het opstellen van E&I schema’s, I/O lists, instrument lists en specbladen. Tevens ben je verantwoordelijk voor het opzetten van typicals ten behoeve van metingen, PLC’s, rangeer- en klemkasten in AutoCad. Bij de uitvoeren van projecten verzorg je de bestelling/aanbesteding van de materialen en het installeren/testen van de apparatuur on-site.
Profiel

• Je hebt minimaal een HBO-opleiding of een MBO-opleiding aangevuld met een aantal jaar relevante werkervaring.
• Je hebt goede kennis van Eplan, kennis van ATEX is een pré.
• Je hebt affiniteit met projectmatig werken.
• Je bent analytisch en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
• Je bent klant- en resultaatgericht.
• Je kan goed werken met het MS Office pakket.
• Bovenal heb je een grote passie voor technologie!

• Deel uit maken van een technologie-gedreven team, waar bewust aandacht wordt geschonken aan een goede werksfeer en teamspirit.
• Werken in een internationale, afwisselingrijke hoog-technologische omgeving.
• Een bedrijfsklimaat dat creativiteit stimuleert en waar intrapreneurship wordt aangemoedigd.
• Krachtige leeromgeving met de mogelijkheid een loopbaan uit te bouwen.

Beschrijving:

Wij zoeken een enthousiaste technical support engineer voor ons shift team. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verhelpen van van software- en hardware matige problemen van klanten. Vanwege het internationale karakter van ons bedrijf zijn wij 24/7 bereikbaar en werk je volgens een vast rooster in wisseldiensten.

Je takenpakket ziet er als volgt uit:

• Het installeren van diverse besturingssystemen, oa. Windows en Linux
• Het installeren van diverse controlpanels (plesk, direct admin, cpanel)
• Het verhelpen van softwarematige problemen welke worden aangemeld door klanten zowel intern als extern.
• Het identificeren en documenteren van hardware/software problemen. Hierop benodigde acties ondernemen met het doel, structurele oplossingen te beschrijven in de vorm van werkinstructies en procedures.
• Het configureren en installeren van diverse hardware, oa. Servers, Switches, Apc en KVM.
• Het upgraden van servers (hardware, software, OS en applicaties).
• Het informeren van klanten over de voortgang van een storingsmelding en het terugkoppelen van de oorzaak en genomen acties om het probleem te verhelpen.
• Het voeren van de benodigde administratie.

Fundamentals:

• One of the key design criteria for SABIC’s new organization is to move away from being a company driven by advantaged feed stocks to one with advantaged capabilities.
• SABIC is therefore putting increased emphasis on innovation as a way to improve both top line growth and bottom line growth.
• There is a key role for Technology & Innovation to drive innovation in all parts of its business.
• Innovation has to become part of the culture of SABIC. Successful change management requires early successes.
• Within Technology & Innovation new innovation capabilities have been created and still need to be created in order to deliver on SABIC’s innovation mission.
• Incubation & Venturing capabilities are instrumental to foster breakthrough innovation complementary to the incremental innovation/continuous improvement in the SBU’s, and to enable new business growth whilst ensuring competitive differentiation/sustained advantage.

The Senior Investment Manager job resides in SABIC Ventures within Technology & Innovation (T&I). The department has been set up to develop long term technology options for new business at SABIC (current SBUs and new SBUs). To this end an Innovation Fund (IF) has been raised by the EXCOM intended to fund internal seeds (‘incubation’) and external start-ups, as well as to realize technology options (licenses and acquisitions).

The Challenge

• Responsible for getting access to the best possible venturing deals in the strategic clean tech areas of interest.
• Responsible for investing Innovation Fund money in external start-ups and seed deals.
• Responsible for developing and the execution of adequate exit strategies for internal ventures.
• Responsible for the development of a sound venturing portfolio balancing risks and potential value over the several corporate themes and SBU adjacencies, creating technology clusters and enhancing the project pipeline.
• Responsible for developing and continuously improving sound venturing practices at SABIC based on insights and expertise.
• Responsible for setting up deal flow metrics and KPI’s and delivering on them.
• Responsible for on-the-job training of internal Venturing and Incubation staff.
• Responsible for developing of an internal network of experts who will participate in due diligences and stakeholders to sponsor deals.
• Responsible for developing an external network relevant for incubation & venturing (‘Ecosystem’), with companies, venture capitalists and consultants.
• Responsible for developing and reinforcing the SABIC Ventures’ brand and SABIC’s reputation as an investor e.g. by reaching out to internal and external audiences e.g. by giving presentations.
• Contribute to the identification of new technology opportunities (‘hot spots’).
• Contributing to providing a higher profile to venturing in the Middle East.
• Contributing to building a strong interface with (the scouts of) the External Network & Venturing department which is focusing mainly on academic contacts.

Your Profile

• MsC in Chemical Engineering, PhD preferred
• Strong technology, marketing, commercial and financial affinity and know how
• Legal know how (legal due diligence, term sheets and closing documents)
• Fluent in English
• Minimum 10 years experience in venturing, either as a Venture Capitalist or a Corporate VC
• Broad experience in chemical industry (technologies used): min 10 years.
• Experience with deal sourcing in clean tech
• Experience in making and interpreting business plans
• Proven experience with deal making (a.o. term sheets) and Merger & Acquisitions
• Innovation and in particular new business development
• Experience in converting seed ideas into start-ups and supporting start-ups to become better at what they do
• Experience in reselling participations SABIC is no longer interested in
• We are looking for a unique breed which is both outreaching (natural ability to network and to develop business partnerships) and has a strong technical background and interest
• Good conceptual and analytical skills
• Entrepreneurial self-starter with high energy level, ability to act as an “ice breaker”
• Result-oriented
• Trustworthy senior who’s advice is asked for
• Strong negotiation skills
• Structured (project management skills), and able to work on many projects at the same time
• Innovative, lateral thinker, can challenge current processes and practices and open to change
• Ability to organize for success, pull people together

Further Information

For more information about this role you can contact:
Mary McCarthy, European Recruiting & Staffing Leader + 31 (0) 46 722 2181.

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3469 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 Department

SABIC’s Technology and Innovation (T&I) network consists of more than 1500 employees across six research- and ten application centers around the world. The T&I organization supports SABIC’s global businesses in realizing their objectives for growth by providing Best-In-Class Technology solutions. In Europe, the SABIC Technology Center (STC) is based in Geleen (The Netherlands). The primary activity of STC Geleen is to define and deliver research projects aimed at the optimization of existing processes and the development of new processes for our petrochemical and polymer businesses. Scientists and engineers in the Technology Department choose to develop their careers along several paths, either pursuing careers as professional scientists within T&I or moving into opportunities within the business or manufacturing environments.
Our Technology Development department at STC Geleen (the Netherlands) has an opening for several experienced process development engineers to work on polyolefin technologies.

The Challenge

As a Process Development Engineer you will be working in the Technology Development department of SABIC Technology Center Geleen as part of the professional, global Technology & Innovation organization.
Your tasks and responsibilities include:

• To deliver the conceptual designs of processes to improve polyolefin production and product performance in terms of output, quality, consistency and costs;
• To work in a multidisciplinary setting, both within T&I -where you will collaborate with different disciplines- and in the business and manufacturing environment -where project approval and implementation needs to be secured;
• To manage research development projects: to effectively define goals and priorities and identify the activities and resources needed to achieve these goals;
• To help in the development and communication of a vision of breakthroughs in polyolefin process technologies.

Your Profile

• You are educated to PhD level in chemical or polymer process engineering;
• You have some process development experience in an industrial R&D organization and ideally in the field of polyolefins or other bulk polymers;
• You are a critical observer as well as a conceptual and analytical thinker;
• You are able to spot opportunities for existing and new processes and products and translate these into value propositions for the business;
• You are able to present your project proposals and results in a convincing manner to both business and manufacturing management;
• You have preferably experience in reactor engineering, kinetic modeling, design and operation of unit operations and the use of computational tools for the design and flowsheeting of polymer production processes;
• You are able to keep abreast of the state of the art in process technology and gain knowledge of associated fields and disciplines
• You are a team player but you are also able to work independently on your contribution;
• You have a persevering and challenging attitude towards your work environment, but you can also accept other views
• You are fluent in oral and written English.

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions. You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.For further information, please contact:

Ms. Kirsten Pijls (Recruiter): kirsten.pijls@sabic-europe.com

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3470 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 Department

SABIC’s Geleen Site encompasses 7 chemical plants. The naphtha-crackers produce 1,250,000 ton/a of ethylene and 675,000 ton/a of propylene, mainly used as feedstock for our poly-olefins plants. Our naphtha-crackers have superior plant reliability and a competitive cost position. The maintenance and improvements efforts are crucial to ensure our future plant reliability as well a safe plant operation. From that perspective we are facing a challenge to prepare and implement numerous value-up and cost-down improvements in the next decade.
For both the Polymers as well the Chemicals & Intermediates Cluster, a split is made in responsibilities for Running Business (short term focus), Site Improvements (long-term focus) and Site Services. The latter has the responsibility in planning, scheduling and execution of projects, maintenance and turn-arounds. Site Improvements is responsible for the right suggestions to improve the production process, including process integrity and safety, and for the implementation of the suggestions. The Running Business is responsible for the daily operations of our plant. This department consists of operators in shifts, well supported by the department Operations Support. In this department daily trouble shooting on process and technical issues takes place.
To enhance our workforce we are looking for an enthusiastic and dedicated Maintenance Engineer Instrumentation for the departments Running Business Operations Support Olefins 3 and 4.

The Challenge

Our Instrumentation Engineers are involved in the maintenance and support activities based on the ongoing daily running business. They have to communicate with operators, technicians, process and maintenance engineers and contacts the several supporting and producing departments. They organize, manage and solve the daily disturbances and technical issues. With their professional and technical knowledge they support the Maintenance department and the contractors with whom we have a structural relationship.
Their main responsibilities are:

• To ensure that maintenance is carried out in an efficient and effective manner, at minimum cost and in accordance with set specifications and work processes.
• To carry out first line trouble shooting and the timely and adequate involvement of indirect specialists. To maximize asset utilization and optimize the availability of the assets (Instrumentation) in order to be able to achieve production objectives.
• To draw up technical job descriptions with regard to RB breakdown maintenance and Small Stops.
• To contribute to the Instrumentation scope documentation for the work process, small activities and supervising the implementation of technical improvements within RB in accordance with WP Small Activities, WP Small Activity Engineering, WP Management or Change.
• To support and advise the management to achieve Safety, health & Environment, financial and business objectives.
• To analyse and close the Plan Do Check Act loop of finished maintenance activities.
• To advise and support the drawing-up of the technical policy regarding the running business and maintenance of the plant.
• To formulate a budget for breakdown maintenance including periodic analysis of realization, top 10 Cost Drivers.
• To participate in Failure Analyses, Job Safety Analyses, Root Cause Analyses and “Gap meetings” (identifying opportunities) and solving action points.
• To support and advise the management in maintain the plant with respect to safety and integrity.
• To perform the linking-pin with Site Improvements regarding maintenance.
• To stimulate and work together in multidisciplinary teams.

Your Profile

• You have finished your bachelor in Instrumentation engineering and have 3 to 5 years of experience in the field of maintenance preferably in (petro-) chemical industry.
• You are a good communicator and you have well developed social skills.
• You have excellent analytical skills, you can switch between conceptual and detailed level.
• You like to work in a dynamic work environment and have excellent troubleshooting skills.
• You show ownership, you are action driven and eager to reach the agreed results.
• You must be able to speak and write English and Dutch.

Further Information

For this position SABIC Europe is offering excellent primary and secondary working conditions.
You have the opportunity to share your future in a growing international company in an ambitious, professional and dynamic environment.
For further information, please contact:
Ms. Mary McCarthy, European Recruiting & Staffing Leader, tel. +31 46 7222181
Mr. John van Olffen, Assistant To Running Business Olefins 3 tel. +31 46 7224401

Sharing our futures in leadership

SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3471 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 Department

Your job will be in the Manufacturing Competence Center, part of the Global Manufacturing Center of Excellence. The mission of this department is to support the SABIC Manufacturing organization with the globally available knowledge on several areas of expertise, of which electrical expertise is based in the department called Electrical Domain. When fully operational this department will have 7 to 10 full time employees and more than 30 employees, locally organized on the global SABIC sites, who support the Domain with up to 30 % of their time.

The Challenge

The Electrical Domain consultant is responsible for achieving safe operation and optimum Electrical asset utilization across all SABIC sites worldwide, through:

• Expertise deployment for solutions & improvements
• Development and deployment of world class practices and functional expertise
• Identifying improvement opportunities through internal and external networks
• Networking & knowledge management and sharing

Your Profile

Expertise requirements:

Minimum 10 years experience as an Electrical Engineer (BS/MS) including cost/benefit analysis, technical design, implementation, commissioning, start-up, maintenance, sustainability, trouble shooting, failure analysing and overhaul dedicated to Medium Voltage and Low Voltage Electrical Power distribution installations area of expertise, with proven experience on project execution, operation and maintenance related to:

• Switchgear technology and related global industry standards and practices (IEEE, IEC)
• Design studies on power network analysis and protection coordination, being able to calculate estimate electrical values without tools.
• Switchgear Equipment specification safety/cost/benefit analysis and selection
• Equipment characteristics of global operating manufacturers of switchgear and protection systems
• Substation automation and interaction with process control systems
• Degradation and failure mechanisms of different kind of switchgear.
• Dynamic calculation of motor response to electrical network quality

The candidate must show:

• Contribution to RCA on expertise area failures
• Coordination of Start up of electrical facilities after a total power outage, and
• FMEA review of equipment in relevant areas of expertise
• Arc flash hazards mitigation knowled

Project Leadership

• Demonstrated excellent organizational, prioritization project management and time management skills, set priorities and meet deadlines
• Demonstrated ability to prioritize and make trade off decisions based on key business drivers.
• Demonstrated self-starter and ability to develop a strategy and execute tactically.
  Global Team Leadership
  
• Demonstrated self-starter and ability to develop a strategy and execute tactically.
• Demonstrated excellent team leadership in a virtual, global environment
• Ability to work across global and cross-functional teams, at all levels within the business and obtain results
• History of building relationships, gaining credibility, and partnering with business leaders and peers.

Further Information

For further information please contact:
Mary McCarthy European Recruiting & Staffing Leader + 31 (0) 46 722 2181 or Peter Pieters, Department Manager Electrical Domain, Manufacturing Competence Centre +31 46 722 3656.
Travel for this role is 30-50%, depending on the location.
Possible business locations on a SABIC site globally (preferably Al Jubail (Saudi Arabia) or Geleen (Netherlands), or Bergen op Zoom (Netherlands) or Gelsenkirchen (Germany).

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.

In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.

The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3472 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 University degree within HIT/WTB or other simular educations

Experience:
3-7 years of experience.
• Experience in a production environment with high tech products and complex production processes.
• Experience in work preparation
• Experience in motivating development into acceptable solution
• Experience in electric layout

Personal skills:
• Broad technical and business knowledge.
• Good communication skills.
• Get-on and do it mentality.
• Very active, plenty of initiative.
• Focused on quality, continuous improvement, good social and communication skills.
• Team player
• Affinity with installations and interconnections.
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3473 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 Keep the assigned machines in perfect state by: - Monitor the PM parameters and carry out PM actions - Keep machine configuration up to date - Maintain problem list - Implement required FCOs - Carry out and/or assist the development actions on the machines - Provide competency support in case of escalation by team members - Feedback actual machine utilization to the planner - Ensure efficient use of machines, escalate in case of problems to Group Leader or Proto Integrator - Transfer machine status and problem list to next shift if applicable - Keywords: generalist, support, configuration control, utilization

Education:
Bachelor/Master Graduate (Physics/ Optics / Electronics); Bachelor 3-7 years, Master 0-5 years experience.

Experience:
• Experience in a production environment with high tech products and complex production processes.
• Experience in the field of Technical Manufacturing Engineering and quality methodology such as statistical process control and FMEA is an advantage.

Personal skills:
• Broad technical and business interest.
• Strong analytical mind and abstract thinker.
• Get-on and do it mentality.
• Active, plenty of initiative.
• Focused on quality, continuous improvement, good social and communication skills.
• Adequate English language skills in speech and writing.

Interested?
Please contact Niels Dirven on +31 (0)40 799 9027 or niels.dirven@ajilon.nl.
]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3474 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 Brunel is een wereldwijd zakelijk dienstverlener gespecialiseerd in projectmanagement, detachering en consultancy in de vakgebieden Engineering, IT, Finance, Legal en alle disciplines in de olie- en gasindustrie. Sinds haar oprichting in 1975 heeft Brunel zich ontwikkeld tot een internationale groep met ruim 8000 medewerkers.

Voor een van onze opdrachtgevers, een contractor binnen de wereld van de olie- en gasindustrie, zijn wij op zoek naar een ervaren Commissioning / Construction Manager voor de duur van een half jaar.

In de functie van Commissioning / Construction Manager ben je verantwoordelijk voor coördineren en aansturen van het commissioningsproces van diverse olie- en gasplants. Je stelt het commissioningsplan en de uitvoeringsplannen op en  draagt zorg voor de begeleiding hiervan, waarbij begrippen als veiligheid en integriteit hoog in het vaandel staan.

Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding (bvk richting Werktuigbouwkunde, Chemische Technologie, Civiele techniek, Zeevaartschool, AOT of soortgelijk).
Je hebt gerichte werkervaring in een multidisciplinaire projectenomgeving (bij voorkeur binnen de olie- en gasindustrie). 

Als Commissioning / Construction Engineer gedetacheerd worden bij Brunel Engineering betekent dat je in dienst treedt bij Brunel. Bij Brunel Engineering staat jouw loopbaan voorop. Wij bieden je diverse opleidingsmogelijkheden om zo jouw carrière te versnellen. Je wordt binnen dit traject door een Accountmanager van Brunel begeleid. Je profiteert van een vast maandsalaris met bonusopportunity. De salarisindicatie voor deze functie ligt tussen 3.500,- en 5.500,-. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op individuele verzekeringen. Tevens biedt Brunel je leuke extras op cultureel en sportief gebied. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je ook nog eens van een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie. Zo kun je bijvoorbeeld zelf bepalen of je extra vakantiedagen wilt aankopen. Je hebt bij Brunel niet alleen de zekerheid van een contract, maar ook van een carrière.

• een zelfstandige, veelzijdige buitendienstfunctie, waarin je je kwaliteiten volledig kunt ontplooien.
• een enthousiast team, dat bereid is de klant optimale service en ondersteuning te verlenen.
• een modern bedrijf met toonaangevende ontwikkelingen op het gebied van marktconcepten.

• Je bent verantwoordelijk voor alle commerciële activiteiten voor een groep benoemde accounts met een sterke focus op de branches Construction, Oil&Gas en Industrie; met het accent op isolatietechnologie.
• Je maakt conditie-afspraken met de verantwoordelijken van de benoemde accounts en je zorgt voor continue afzet van Harsco producten en diensten bij deze accounts;
• Je scoort projectopdrachten binnen de vastgestelde richtlijnen (prijs- en leveringsvoorwaarden);
• Je breidt actief je accountnetwerk uit;
• Je onderhoudt de commerciële en technische contacten met de accounts op zowel directie-, projectleiders- als werkvoorbereidersniveau (integrale benadering) en je verzorgt de aftersales naar relaties;
• Je maakt een accountplan voor de eigen accounts om de markt te benaderen en je geeft uitvoering hieraan;
• Je verzorgt managementinformatie in de vorm van verkoopplannen, bezoekrapportages, etc;
• Je analyseert de verkoopresultaten, neemt de nodige acties ter verbetering van de marktpositie en je initieert marketingactiviteiten ter realisatie van je doelstellingen;
• Je communiceert in een continu proces met de Salesmanager en overige afdelingen binnen de organisatie;
• Je rapporteert aan Salesmanager Noord Oost Nederland.

• HBO (bijvoorkeur technische richting);
• Ervaring met projectmatig werken en denken;
• Minimaal 5 jaar commerciële buitendienstervaring;
• Kennis en ervaring van de product/marktcombinaties op het gebied van isolatie en access;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Beheersing van de Duitse taal is een pré;

• een bedrijf met goede secundaire arbeidsvoorwaarden?
• een flexibel en klantgericht bedrijf, dat zijn werknemers wil boeien en binden?
• een bedrijf waar je een nieuwe impuls kan geven aan je carrière vanuit een uitdagende positie, waar je theorie en kennis in de praktijk kunt brengen?
• een bedrijf dat ruimte biedt om je verder te ontplooien en te ontwikkelen?

Asset Optimisation and Trading (AOT) is the Business Division where all asset optimisation and trading activities are centralised within Vattenfall Group. We are located in multiple sites across Europe with more than 600 professionals working from Sweden, Germany, the Netherlands, Denmark and Poland. We trade the full range of energy commodities such as electricity, gas, oil, coal, freight, renewable energies and emissions and take responsibility for a diversified sourcing of power, fuels and carbon credits. We optimise and hedge Vattenfall's generation assets in order to manage risk efficiently and optimise the portfolio value. These activities are the basis for maximising profitability and ensuring continuous business growth for Vattenfall and its customers.

The business unit Operations is responsible for providing Analysis, IT and Project Management support to the Vattenfall Asset Optimisation and Trading Division. The business unit is consisting of highly skilled employees with backgrounds ranging from Mathematics, Engineering, Economics, IT to Project Management. We are present in the locations Hamburg, Stockholm and Amsterdam.

For our office in Amsterdam/ Hamburg/ Stockholm we are looking for:

Applications Architect

• Works in close cooperation with the Enterprise Architect and assists the Enterprise Architect in architectural assessments of projects
• Responsible for development, maintenance and implementation of technical and development guidelines and standards
• Ensures the enterprise vision (organization's technology infrastructure and business strategy) in the application / interface development
• Modelling and maintaining the enterprise data models
• Responsible for extending the data models to the application architecture
• Responsible for coordinating the integration and service-oriented architecture (SOA) between applications
• Training/coaching of business and IT-Experts regarding SOA and other development guidelines
• Define functional conception regarding Service Repository, Service library and service catalogue, SOA-Governance Rules
• Supports in design, implement, maintain and develop the AOT-IT vision, strategy and roadmap from a business perspective
• Support the Enterprise Architect in guiding / educating the Solution Architects active in the different domains within IT and make sure they are aligned to the architectural principles.
• Ensures IT requirements in system selection processes
• Responsible for the execution of code reviews
  

• Bachelors or Masters degree in Computer Science/ Computer Engineering/ Information Management/ Enterprise Automation/ Business administration or related field
• At least five years of hands-on application development experience, with a broad knowledge of development platforms, languages and technologies.
• Excellent software development skills.
• Strong communication skills for different audiences with different backgrounds
• Strong soft skills to engage and convince people without hierarchical power.
• Highly self-directed and able to manage and prioritize multiple concurrent and competing challenges, issues, ambiguities, and contradictions.
• Demonstrated team player with result oriented delivery track record.
• Knowledge of business and technology trends
• Strong commitment on continuous personal and business improvement
• Strong time management skills
• Willing to travel (travel requirements generally less than 20%)
  

www.vattenfall.com/trading

Application deadline: 01-06-2012

We look forward to your application!

Fundamentals:

• One of the key design criteria for SABIC’s new organization is to move away from being a company driven by advantaged feed stocks to one with advantaged capabilities.
• SABIC is therefore putting increased emphasis on innovation as a way to improve both top line growth and bottom line growth.
• There is a key role for Technology & Innovation to drive innovation in all parts of its business.
• Innovation has to become part of the culture of SABIC. Successful change management requires early successes.
• Within Technology & Innovation new innovation capabilities have been created and still need to be created in order to deliver on SABIC’s innovation mission.
• Incubation & Venturing capabilities are instrumental to foster breakthrough innovation complementary to the incremental innovation/continuous improvement in the SBU’s, and to enable new business growth whilst ensuring competitive differentiation/sustained advantage.

The Challenge

• Responsible for developing new internal ventures in SABIC.
• Responsible for managing internal venturing staff.
• Responsible for developing and implementing NBD strategies based on SABIC’s Corporate themes.
• Responsible for developing and continuously improving sound internal venturing practices and processes at SABIC based on insights and expertise.
• Responsible for developing and executing of adequate exit strategies for internal ventures.
• Responsible for the development of a sound internal venturing portfolio balancing risks and potential value over the several corporate themes, creating technology clusters and enhancing the project pipeline.
• Responsible for acquiring licenses or realizing other technology options to reinforce internal ventures (where applicable).
• Responsible for setting up internal venturing metrics and KPI’s and delivering on them.
• Responsible for developing of an internal network of experts who will participate in New Business Development and stakeholders to sponsor internal ventures.
• Responsible for developing an external network relevant for incubation a.o. with universities, (start-up) companies and consultants.
• Responsible for developing and reinforcing SABIC Ventures’ brand e.g. by reaching out to internal and external audiences and by giving presentations.
• Contributing to SABIC’s internal bottom-up innovation idea contest ‘Market Your IDEA’ and ascertaining continuity of ideas and teams to be incubated in the Corporate Incubator.
• Contributing to the development of Intelligence around SABIC’s corporate themes and sharing this with other internal departments.

Your Profile

• Minimum 15 years experience in the chemical industry (technologies used)
• Minimum 5 years experience in New Business Development/internal venturing
• Experience in setting up and developing a start-up company (entrepreneurship)
• Experience in business and financial planning
• Experience in spinning our internal ventures such as integrating new businesses into the core of existing SBU’s

• MsC in Chemical Engineering (or Business Economics with strong technology back ground)
• Strong technology, industrial marketing, commercial and financial affinity and proven know how
• Fluent in English

• We are looking for a unique breed which is both outreaching (natural ability to network and to develop business partnerships) and has a strong technical background and interest
• Good conceptual and analytical skills
• Natural coaching skills, enjoys developing others
• Entrepreneurial self-starter with high energy level, ability to act as an “ice breaker”
• Result-oriented
• Strong negotiation skills
• Structured and able to work on many projects at the same time
• Innovative, lateral thinker, can challenge current processes and practices and open to change
• Ability to organize for success, pull people together

Further Information

For more information about this role you can contact:
Mary McCarthy, European Recruiting & Staffing Leader + 31 (0) 46 722 2181

Chemistry that matters

SABIC, headquartered in Riyadh (Saudi Arabia), is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend.
In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe.
The essence of SABIC is about powering ambition. Through what we do and how we to it, we power the ambitions of our customers, the society in which we operate, our business partners and our employees. Our focus puts our customers’ success at the heart of what we do. It also fuels individual development. It is grounded in a deep understanding of what customers want and what we can best offer them. To achieve this we strongly invest in our most important asset – our employees. We want to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.

]]> http://www.banenindetechniek.nl/technische-vacatures/vacature/?vid=3481 Fri, 27 Apr 2012 00:00:00 +0200 The Challenge

The Marketing Innovation Leader will own and drive the following activities to deliver a pipeline of ideas for future growth.

Essential Functions/Responsibilities:

• Develop processes and resources for extensive internal and external collaboration to build a portfolio of growth initiatives
• Lead continuous benchmarking of a wide range of innovation methodologies to build a portfolio of high-impact tools/processes for implementation across SABIC
• Identify appropriate tools/processes for specific program or growth objective needs across BUs and the business.
• Lead the creation of a SABIC-wide community of innovation process experts to create ongoing and dynamic disruptive growth

Your Profile